業務中の関西弁禁止は気苦労が大きいですか？

トピ主さんが、関西なり東北なりでお仕事をするときに、「標準語禁止」と言われたらどう思います？

気苦労が大きいとか、そんな小さな話ではないと思いますけど…。

その後輩にしてみれば、営業先に対しては先方にあわせて標準語を心掛けているけれど、同僚とのやりとりにまで
それを求められるのは心外に感じるのではありませんか？
「○○してはる」って、一応関西人にとっては丁寧語で話しているつもり＝緊張感がないわけではないのでしょうし。

いっそ、「会社で関西弁を喋られると調子が狂うんで、やめてほしいんだけど。」と言われた方が
「ああ、嫌がる非関西人もいるわな。」と納得してくれるんじゃないでしょうか。

周りを見てると、男性はなまってても気づかない、もしくは直さない人が多いですが、女性はプライベートと仕事で使い分けてる人が多いですね。

私は大阪生まれ大阪で育ちで23のときに就職のために、東京に来ました。
最初の3ヶ月くらいは丁寧語（「いてはります？」「してはります？」）の類はうっかりすると向こうの言葉でした。
でも、3ヶ月でイントネーションを含め、直しました。業務上、自分が必要だと感じたので。
職場には日本語を母国語としない方もたくさんいらっしゃるので、標準語（？）でないと意思疎通しにくいかな？と思ったからです。

ですので、「緊張感の意味で標準語の心がけ」という理由であれば、問題ないと思いますよ。

「いてはります？」「してはります？」

これは関西の中にあっては、立派に「標準語」として成り立っています。
あ、「メッチャ」だけは、違います。

だから、『緊張感の意味で標準語の心がけを』とありますが、
関西人の当人は至って真面目に、緊張しながら仕事をされていると思います。
おそらく、この言葉はトピ主さんの先入観？偏見？から出ている
「関西弁＝緊張感がない」ではないでしょうか。
私の伴侶も関東人ですが、言葉のニュアンスは未だにすれ違い、
それが元で喧嘩もします。だからトピ主さんのお気持ちも解ります。
だけど、それをここで相談されるトピ主さんは、きっと思いやりのある
優しい上司なのでしょうね。

そんな上司からの命令なら、純粋に「標準語で喋れ」と指示を受けたら
素直に部下も従う気分になるのでは。

関東生まれ、育ちの人間です。
（関西エリア出身でなくてすみません）

トピ主様の身近にはその後輩以外、
今まで関西エリア出身の方がいなかったのでしょうか？

仕事中に標準語にしてほしいとお願いするという事は
気苦労というより、ちょっと嫌な気持ちがするのでは？
（話の持っていきかた次第かもしれませんが・・・）

私は本社が大阪の会社に勤めています。
毎日やりとりしてますが、お互い特に話し方を変える事なく
いつも通りに話します。でも淡々と仕事の話をしますよ。
時にはふざけた電話もかけあうけど。

緊張感を保つ事と言葉は関係ないように思います。
その後輩の話し方があまりにもくだけた物言いで気になるという事なら
言葉ではなく、物の言い方を指導すれば良いように思います。

なぜそんな指導をしようと考えているのでしょうか?

同僚間で余りにもくだけた話し方をして問題だというならわからなくもないけど、「いてはります?」「してはります?」は丁寧語ですよね。無理に東京弁で話してもらう必要がありますか?

メールについては話し言葉ではなく、きちんとした書き言葉で書くようにしてもらえば問題解決だと思います。

「ほんま悪いんやけど、勤務中はちゃんと京都弁使うようにしてくれはります？」

こう言われたら自分を否定された気になりませんか？社内メールくらい大目にみてあげて欲しいですね。

殆どの関西人は、標準語でメールは打ったり文章書けますよ
（当たり前ですが）
しゃべり言葉は発音の問題もあるのでストレスになりがちですが
メールは漢字変換の問題もあるので標準語の方がむしろ早く打てる

たとえば横浜育ちの人が仕事メールでジャン言葉を使うかどうか？
あたりを基準にして考えたら、件の関西の方も納得しやすいかもしれません。

めっちゃ・してはります？等等、関西でも仕事メールでは基本的に使いません
私がこれをあえて使うときは、この方が相手に正確にかつやわらかい感じで伝わると確証があり
この方がスムーズに仕事できると分かっている場合です
そのメリットがないのであれば、メールで関西弁は使う意味なしですし
トピ主さんのご指導で問題ないかと

え？！そこまでする必要、ありますか？
私は都内出身ですが
なんだかあなたが信じられません
大手メーカーに勤務してましたが
人数が多いため、当たり前に関西の方やそれ以外の
地域の方もいました。

同僚などと話すときにチラッと関西弁などが
でることありましたけど
誰もそんなこと言わなかったし
聞いたこともありません。
(緊張感とか意味が分かりません)

そこまでする必要ないと思います。
ちょっとビックリ！

対外的なことと同僚内と使い分けているのなら全てでも出来そうですが、仕事上で支障がありますか？
意味が分からず誤解を生んだり、何度も確認が必要だったりしていますか？

それなら禁止というか業務中は標準語を使うように「指導して」もらえばいいのではないでしょうか？

ただ単に、あなたにとって関西弁が不愉快なだけでは強要出来ないと思います。他の方が不愉快でないならなおさら。
どうしてもあなたが不愉快なら「私には」標準語でとお願いしてはどうですか？意味や内容を誤解して困ることがあり「業務に支障がある」のでと

その方の人格を否定するような発言にならないように気をつけてくださいね。

関東の言葉は「自分の言葉」ではないから、関西弁を使わないためには常に気をつけていなければならないでしょう。それに自分の言葉ではない言葉には感情を込めにくいので、社員同士の親近感に影響が出るかもしれません。

ただ、「してはります」は敬語ですが、メッチャはくだけた口語なので関西の企業でも許されない場合があると思います。また、メールの書き言葉で関西弁を使う人はかなり稀です。親しい同僚に私信っぽく一言そえる以外には見たことがありません。

おそらく、全く方言の無い人はほとんどいないのではないですか。
東京の在住の人は、自分の言葉を標準語と勘違いしていますが、ほとんどは関東地方の方言が入っています。
その後輩の関西弁を禁止するなら、当然トピ主さんを含め全員の方言も禁止して、全員完璧な標準語で同僚間の連絡等をする必要がありますよ。
そのようにできますか。
関西弁だけ禁止する事は、その後輩を差別的に扱う事になり、問題有と思います。
また、同僚間の連絡だけであれば、そもそも問題ないのではないですか。
関西弁だと、どうして緊張感が無いのですか。
他の方は、全員同僚間の連絡も全て社外用のものと同様の言葉遣いですか。
関東地方の方言は入っていないと確認していますか。

8時間くらい禁止でも良いと思います。
横浜に住んでいますが、デパートの店員さんが100％の関西弁で接客しておりクレームを入れようかと思いましたよ。
関西弁だけですよ、大きな顔をしているのは。
東北弁や沖縄の言葉で接客している人はいないでしょう？
メールもわざわざ関西弁で打つ必要はないのです。
なんで自己主張がこんなに強いのかしら？

方言を持っているのは関西人だけではありませんから、他の地方の方が直す努力をしているのなら例外を作るべきではないでしょう。
ただし、禁止するのは当然業務中だけで、プライベートは別ですよ。

なお、個人的には方言は好きなのですが、あちらの方言は公に認められているという意識を持っている勘違いさんが多いので大嫌いです、プライベートで聞くのも嫌です。
でも誰にでも公平であることのほうがもっと重要です、そのためには個人の考えなんてどうでもいいことです。

何か不都合があるなら仕方ありませんが、営業電話で８割問題がないならそのままで良くないですか。
同僚の間でも苦情が出てるのなら別ですが。

わざとそうしてるんですよ、標準語に染まらないように。
タレントさんだって、東京に出て何年経っても、家族が標準語で喋ってても、自分は関西弁て方、多いですよね。
それはそれでいいと思いますが、メールの「いてはります？」は疑問ですね。
標準語でイントネーションが関西風というのが、私としては自然体です。
島田紳助さんの敬語がそれに近いです。

関西出身関東在住の者です。

>業務中の関西弁禁止は気苦労が大きいですか？

関東に来て7年、電話ではほぼ標準語という事は、メールでも問題なく標準語（関東弁？）を使えるはずです。


>緊張感の意味で標準語の心がけを指導するかどうするかを考えています。

関西弁は緊張感が無いという事ですか？
ちょっと、ここの意味が分かりませんが、私が標準語を使うようにしている理由は、方言による誤解を防ぐためです。方言は知らない方にはニュアンスが伝わりませんから。

私の会社にも、母国語が英語や中国語の方がいますが、もちろんメールでも流暢な日本語を使っています。これがもし、英語や中国語だと、読めない人にはメールの内容が正確に伝わりません。

そういう事だと思いますが、いかがでしょうか。

その後輩さんが意味の通じない言葉を使っているのならともかく、
単に関西弁はダメ。関西弁は緊張感に欠ける言葉である、と考えて禁止しようとしている
のなら、それはやめた方がよろしい。

東京弁も関西弁も、或いは三河弁も津軽弁も土佐弁も、日本語の一方言でしかありません。
にもかかわらず東京弁を標準と考え、それ以外を亜流とか傍流と捉えるモノの見方をする
人が結構大勢いますね。酷い人だと「それ、直した方がいいよ」等と言います。直すもなにも、
元々間違いじゃないんですけどね。けど「直す」という表現をする人は東京弁との違いを
”間違い”と捉えている訳です。或いは”間違い”とまでは言わないまでも、修正の対象である
と考えている様です。
まぁこれも、その人の感覚としてそう思っているだけなら、おバカな東京人にありがちな選民意識
というか、世界観の狭さを表していて、見ててとても滑稽であるというだけなんですが。

トピ主さんも、単に御自分の感覚として「関西弁は緊張感に欠ける言葉である」と考えている
だけなら「滑稽」で済みますが、それを他人に押し付けるのは品性下劣であると言えます。

まあ別に、標準語を要求しても大して負担にはならないと思いますが…

ただ、関西弁では不都合があるのでしょうか？
緊張感、とおっしゃいますが、関西の会社では普通にみなさん関西弁でしょうし、だからといって関西の会社に業務上の緊張感がないとは思いません。
「いてはります？」「してはります？」は、「いらっしゃいますか？」「しておられますか？」並みの丁寧語・尊敬語です。

私は大阪出身で関東住まいです。夫も大阪の人ですので、家では関西弁です。
私は小さいころから東西を行き来しているので完璧に使い分けていますが（「関西出身です」と言っても信じてもらえません）、関東の方だって職場でしゃべってるのは結局「関東弁」。ＮＨＫアナウンサーばりの標準語で話す人は出会ったことがありません。
芸人さんの影響で『関西弁＝お笑い＝緊張感なし』という固定観念がトピ主さんの中にあるのではないでしょうか？

いるんですよね、自分たちだけが正しいと思っている人が。
東京周辺の在住者は、自分の言葉が標準語と信じて疑いませんが、たいていは方言に過ぎません。
語学では、「東京方言」という概念が確立してます。
東京弁と標準語は同じではありません。

彼に対して、東京弁で話せじゃなくて標準語で話せというなら、トピ主さん自身も含めて会話学校に行った方が良いと思いますよ。

ただ、トピ主さんの挙げた3例は完全な会話文なので、メールでは禁止してもいいかと思います。
浜っ子でも、業務メールに「じゃん」とは書かないでしょうから。
「じゃん」を許容しているのなら、「メッチャ」も禁止はできませんよ。