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やりすぎてしまう友人
そして、今年の３月でＢ男という同期が栄転することになりました。
Ａ子はＢ男とは１年の付き合いな上に、部署が違うので、お互いそんなに関わりがないと言ってました。
Ｂ男は採用時から１０年一緒に苦楽を共にしてきた間柄なので、私や他の当初からのメンバー中心で色紙や餞別の準備をしてました。
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「家計管理が得意」って具体的には？
たとえば、
Ａ 家計簿をつける（続ける）ことができる
Ｂ ケチすれすれの節約をする／できる
Ｃ 金利・投資・運用などにくわしい
Ｄ その他
とうぜんながら、「Ａは得意だがＢは苦手」とか、「Ｂは得意だがＣは苦手」というかたもいると思うのですが……
得手不得手が夫婦でくいちがう場合、「家計管理が
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自分の気持ちを反対に誤解されてしまいます
わたしは話しべたで言葉が足りずよく誤解されてしまいます
こないだも会社のＡさんがＢさんに荷物の張ったかご2つをＢさんに事務所にもって行くように頼んでいました、わたしは一人ではもって行くのが大変だろうと思って一つ持っていこうと思いました、そのときもう一つのかごが目に入りもう人もＢさんがもてるのだろうかと
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上司と合わないのです。
幸い、更に上の上司（31歳以下B）に私は頼りにされています。AはBの指示を従わないことがあって、Bは直接私に指示をするようになっています。Bが私の頼みの綱ですが、直属の上司や評価をするのはAだし正直言って悩んでいます。ちなみにBからはAのことは私の問題なので気にするなと言われています。
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コンコルドを見た（駄かも）
コンコルドは下記の５回、日本に来ています。
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会話力、話術の巧みな方 ヒント下さい！
今朝も『A案はこう、B案はこう』 だけなので
私：早く帰りたいならA案。ゆっくりしたいならB案。
夫：B案も良いけど、A案も良い。
私：じゃ、A案にしよ。
夫：A案だと割引などないし。
私：じゃ、B案で。
夫：B案だと4時間待ちだし。
私：じゃ、A案で。
この辺りで、私の出勤時間。
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要求した私が変？
私の子は年長（女）、友達の子は年長（Ａ男）・年少（Ｂ女）・２歳（Ｃ男）の３人です。
友達の案で『外食だと高くついちゃうから各自飲食用意して行こう』と言われ、子供を遊ばせられる施設へ行きました。
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太り気味な４歳児のおやつ
４歳になる男の子の母です。
息子は平均的な体重で生まれましたが、母乳オンリーでみるみる大きくなり、発育曲線の上を飛び越えて成長してきました。
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キャリアウーマンが夫の海外赴任についていったらどうなる？
最初の５年くらいは、よほど土地が合わないというのでない限り、学校に行ったりすればいいので、そこそこ楽しいと思います。
問題はそのあとですね。
よほど頑張って運にも恵まれれば、それなりに道が開けて幸せなんじゃないですかね。でもまあ。
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何で新人の休みに合わせなきゃいけないの？
（私週５、Ａさん週３。1日だけ２人体制）新人を入れる事で毎日２人体制にするようです。
新人（Ｂさん）は出勤する曜日に希望があるので、指導する都合上しばらくはその日は私にも出勤してほしいと上から打診されました。
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