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パートさん同士のいざこざに巻き込まれる
例えば、AさんがBさんの出来ていない所についてあまりに何回も報告するので、それとなくBさんに注意したところ(誰からの報告かは伝えていません)、Aさんが言ったんでしょ！
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あと4ヶ月の乗り切り方を教えてください。
トピ主 30代 正社員 女性
問題の人(Aさん) 50代後半 派遣社員 女性 席は向かい合っている
社内に事務員は私ともう一人います。
Aさんは去年から派遣社員として入社してきました。
最初は与えられた業務と電話対応をきちんとこなしてくれていました。
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疎遠な友達を仲間に入れなかったら彼氏に叱られた。
(男5.女4)元々、ここにもう1人男がいました(aとします)。aは、中学卒業後グループを自ら退会し、他の人が個別にLINEして声を掛けたけど、戻ってきませんでした。
それから5年経ち、大学生になった子も社会人の子もグループ内におり集まるのが年1くらいになりました。
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パート掛け持ちの選択肢
過去に週4〜5日パートした経験から、自分とわが家に丁度いいのは、週3〜4日までの勤務と考えてます。
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夫の休みの日に出掛けたいけど…
年子の子供が4人います。（長男のみ園児）
夫の転勤で見知らぬ土地に越してきて2年目です。田舎なので歩ける範囲に公園や児童館もありません。
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母親が無償で独身従兄弟の面倒を見てる
母親の７０代従兄弟Ａさんが独身で近くに住んでいます。その従兄弟の病院の送迎を無償でしています。
数年前は、従兄弟の母親Ｂさん（既に亡くなっています）のお世話も無償でしていました。
全てが無償なのでガソリン代やお世話費用を請求すれば良いと皆が言いますが気にしていないのです。
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生後４日目、おっぱいが出ない
出産後すぐ赤ちゃんは保育器管理になり、生後２日目夜から3時間おきに授乳はさせてもらってますが、４日目でまだおっぱいは出ません。
うまくおっぱいを咥えられなかったり、出ないので途中で赤ちゃんが寝てしまうことが多いです。
母子同室はいつできるか分からず、頻回授乳も難しいです。
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どうしたら受け流すのがうまくなりますか？
「たろうA」は、近付き難いキャラです。
「たろうB」は、チャラ男です。
攻撃的な人、無意味に威張る人、モラルの低い人、あまりに鈍感な人や無神経な人に出会ったことは人生であまりないのですが、それはそういう人たちに避けられているからだと思います。「たろうA」のおかげでしょう。
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父親にライブに行くなと言われる
減らして年に4回くらいしか行ってませんし貯金もしています。
なのに、父親が口うるさくライブに行くなと言ってきます。
ライブや、ロックバンドやミュージシャンに会えるというか見れるのはそのライブしかないのにいつ活動終了するかもわからないのに、その機会を逃したくないです。
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結婚4ヶ月で夫から突然の離婚宣言
結婚して4ヶ月、同居してから1ヶ月たったころ、夫が突然離婚したいと言って、実家に帰ってしまいました。
理由としては1度、同居したてのときに喧嘩をしてしまったことみたいです。
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