仕事ができない派遣って。。。。

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  • トピ主です。

    人事権はないですが、実際一緒に仕事しなければならないのは、人事の担当でなく、同じく事務をしている私たちです。自分の仕事をすればいいだけとおっしゃいますが、自分の仕事はもちろん、きちんとしていますよ。しかし、今回杞憂しているのは、こんな派遣でもうちなら雇っておくだろうなということです。というのも、職場が不便なところなことや、地味なことから、今までも面接にきても断られたりしてやっときたという状態だからです。でも、一般的なこともよくできず、会社にきてから覚えていくって違ってませんか?きくと、派遣のパソコンのテストも簡単なものだったそうです。
    仕事中でも男性社員とはよくふざけあっていて、きて3日目ではもうタメ口で話していました。
    人は悪くないとは思っているのですが、このような人に、私の仕事も手伝ってもらえと言われても
    教えるだけで疲れてしまいそうで、自分がやったほうがどれだけましか、などと思ってしまいます。
    このまま、この人が居続けるのなら転職しなくてはならないかも。私は我慢できる自信ありません。
    また、こんなのでも喜んで雇う会社の姿勢にも
    疑問です。長いので続きます。

    ユーザーID:7618640243

  • トピ主です。

    そもそもうちの会社は派遣が多く、女子社員は雇っていませんでした。

    で、しばらく前から派遣でも希望すれば社員にするということだったのですが、
    あまりなった人はいません。なぜなら給料が安いから。今、社員になっても一番下のランクからの出発なので、どう計算しても派遣のほうが年収で上回ってしまうからです。

    私は社員で、長く仕事しているため、一番下のランクではないですが、年収にしたら400万くらいのものです。そんなことを考えだすときりがないのですが、月曜から会社にいくのが憂鬱です。

    ただし、彼女は嫌な人間ではないので、その点が救いと言えば救いかもしれませんが、会社は仕事するところですから、もっとしっかりして欲しいと思いますし、20代ならともかく、30は過ぎてる訳ですから。。。

    ただ、自分があまり注意したりすると、姑根性とか言われそうで、どう接していいものか困ってもいます。私は言い方が事務的でキツイので、意地悪くとられると嫌だなという気はします。働く形態が多様化していることで、同じ職場で派遣、社員、嘱託などいますが、ひずみがでるんだと思います。企業にとっては便利でも仕事する人間は大変ですが。。

    ユーザーID:7618640243

  • トピ主です。

    春子様
    >他人のことをどうこう言うより〜
    はい、自分の仕事には自信をもっていますし、言われないだけのことはしていますよ。
    また、きちんと結果もでています。電話応対も今までどこでもほめられていましたので、
    クレームから、なにから自信がありますよ。

    モネ様
    そうですね、事務的スキルっていうより、多分一般常識がないということが問題なんだと思います。
    未経験okとしたかどうかはわからないですが、未経験でもわかりそうなことばかりだと思うのでが。。。決して派遣を軽視してはいませんよ。ただ、うちの会社では圧倒的多数が派遣なので、なんで派遣なのに?って思うことは多々あります。

    匿名希望様
    それはヒドイですね。今は社員でもそういう人が増えていますけどね。
    もう、そこまで行くと人としての質の問題ですね。

    なな様
    月曜から仕事されるんですね、頑張ってください。
    どこでもいい人、悪い人、合う人、合わない人、いると思いますが
    仕事さえちゃんとしてれば大丈夫ですし、私のところのように年齢がいった人がいる職場では
    派遣っていう分をわきまえていれば大丈夫なんじゃないでしょうか

    ユーザーID:7618640243

  • トピ主です

    しばらく家のパソコンが使えないでいたら、こんなたくさんのレスがついていてびっくりしました。
    いろいろなご意見をありがとうございます。で、結論ですが、まだ会社には言っていませんが、今年いっぱいで退職しようと思っています。彼女のことが引き金でもないのですが、前から不満はあって辞めたいと思いつつも、悩んではいました。ただ、お金=精神面をはかりにかけると、精神的に辛い職場にいるのは自分にとってマイナスにしかならないと思い、辞めることにしました。実はうちの会社では精神的に病んで辞めていった社員(男性)もあり、また、辞めないまでも、出社拒否のようになった社員もあり。会社自体に問題があるのかもしれません。

    派遣は、娘も仕事していたので知っていますが、派遣される会社によって様々ですね。娘の行っていたところでは飲み会などはいっさい派遣は誘われないとかでしたが、うちははじめに派遣ありきって感じです。社員旅行なども(会社負担なのに)連れていくような会社ですから。私は、派遣のかたには申し訳ないですが、出先が違うのですから、同じ会社の仕事をしてるといっても、所詮は一線をひくものと思っています。

    ユーザーID:7618640243

  • トピ主です。

    なぜなら、正社員は会社から給料をもらうのですが、派遣は派遣先からのはずです。
    なかに、交通費などもでないし結局安く使われていると書かれていらっしゃる方がいますが、そのような就業形態を選んだのも自分ですよね?私はそれでは嫌なので正社員になっただけです。
    それに、年数をかけてここまできただけで、今の給料であれば、8年前に引っ越しするため辞めた会社でも今の給料、ボーナスくらいはもらっていましたから。
    一部、私の嫉妬?と言われるかたもいらっしゃいますが、会社は仕事にくるところでは?
    喫煙ルームで男性社員と一緒になって、タバコを吸いつつ、だいぶ離れた私の席まで聞こえる、大きな笑い声は、いかがなものかと。。。当然、私も他の事務のものも仕事していますし。
    タバコが悪いとも、休憩をとるのが悪いともいいませんが、状況をみて、そんなことは判断できるであろうと思いますし。。。仕事ができれば、違う見方もできるのでしょうけれどね。
    私は辞める人間ですが、このような人と長く仕事する自信はないということは言うつもりです。
    会社が自分を止めてくれなくてもいっこうに構いません。
    こんな会社に何の未練もないからです。

    ユーザーID:7618640243

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