職場で恋愛トラブルに巻き込まれました。

が出てるなら、恋愛が理由なら彼女に注意すればいいのに。

男性の方は...どうでしょ。恋愛で、会社休む？頼りない。

仕事せい。

ユーザーID：6569265264

たしかに恋愛はプライベートでもありますが、実際に2人は付き合っており、会社を休んだりする事が多々あるんですよね。

十分業務に支障をきたしていると思いますが・・

2人の年齢がわかりませんが、二股かけて社内恋愛して会社休む位ですから、おそらく年齢も相当若いんでしょう。そのような子供みたいな2人は仮に別れたとしても、同じ社内で働いていれば、顔を合わせてつらいとか何らかの理由をつけていざこざが続くでしょう。　

女性の方から彼と付き合っていると聞いているんであれば、仕事とプライベートはしっかり分けるように伝えるべきです。それが出来ないんであれば社内恋愛はしないように注意することです。

実際にそれが原因で会社休んでいるんですからね。
それが最低限の先輩あるいは上司の務めじゃないでしょうか？

ユーザーID：1168665128

伝えてください。さしあたって何が障害になっているのですか？

> 彼女も男性も２人とも恋愛トラブルで仕事に支障をきたさないで！
> 隠すなら隠し通して！巻き込まないで！

ユーザーID：9399375742

しっかり出勤し、仕事をこなしているうちはそれでもいいでしょうが、
トピ主の紹介で入社した人間が、周囲には原因が分からないまま、
休みがちになってるんですよね？

体調を崩したのも、けじめをつけなかった彼女が原因でしょう。
いつまでも甘えているようなら、何らかの処分を考えるのが、
リーダーとしての立場にあるトピ主の責任です。

表立って言えないのなら、休日にでも呼び出して言ったらどうですか？
業務に支障が出ている以上、秘密で通せるわけないのではないですか？
リーダー、紹介者、どちらの立場にも疑問を抱かれますよ？

彼女にはすぐにもけじめをつけさせ、彼には文句を言わせないこと。
最終的に決めるのは彼女と彼でしょうが、そのくらい約束させなさい。
あと、しっかり仕事には出てくること。

それができないようなら、彼女は社会不適合だということです。

ユーザーID：1219142219

社会人なら入社してまだ数ヶ月で恋愛トラブルで会社を休んだりすることはやめて、
ってはっきり後輩に言えばいいじゃないですか。
グダグダしたかったら、会社は退職して！！！！

別に会社でないと顔を合わせられないんじゃないんでしょう。
なんで面と向かって注意出来ないんですか？

ユーザーID：2024231594

板ばさみ、お辛いですね。でも、恋愛云々についてと仕事の問題は、つながってはいるけれど別の問題ですよね。なので、純粋に仕事に対する態度についてだけ、しっかりと注意してはどうでしょうか。


何が理由であれ、病気でもないのにちょくちょく会社を休むこと自体が問題だし、トピ主さんはリーダーとして注意して良いと思います。社会人であれば体調管理も仕事のうちでしょうし。正直、周囲も理由は知らなくても彼女の態度についてはよく思ってはいないですよね。紹介したトピ主さんも、そういう態度では早晩庇いきれなくなる、と伝えていいのでは。まだ入社後数ヶ月で、まさに今、職場での彼女への評価が決まる時なのだから、彼女のためにもやんわりとでも注意してあげるほうが親切な気がします。男性のほうは１日休んだだけでしょうか？その程度なら放っておいて良いのでは。彼女同様に仕事に身が入らないのが目立ってきたら、注意して良いと思います。


逆に恋愛については、個人の事情で仕事とは関係ないので、やはりトピ主さんは立ち入らないほうが良いと思います。

ユーザーID：6120174611

最悪注意した事で彼女が周囲にそれを言い降らす可能性もあります。
ですが、堂々として下さい。
二股という行為は良くないので、いずれ自然と伝わるでしょう。
その時にトピ主さんが正しい事をしたのだと思える日がきます。

ユーザーID：3915569080