書類審査通過の礼状は必要ですか?

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なな

働く

ただ今転職中の者です。
本日、書類審査が通過し、面接日を知らせる封書が届きました。
このことに対する礼状は必要でしょうか?

以前はメールで知らせが届いた会社だったのでメールを受け取ったということを知らせることも
含めて、御礼の文章を書いてメールで返信しました。

今回は、書面でいただいたので
ハガキなどでお礼を送るべきか迷っています。
メールだと届いた確認にもなるので迷わず送るのですが・・・

ご意見をお聞かせください。
よろしくお願いします。

ユーザーID:1403262064

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  • 最低限

    受け取りと、面接に応じることの確認のメールは常識として必要でしょう。
    ハガキでお礼は絶対必要という訳ではないですが、就職面接ならば心象も良くなるので送って損はありません。もしかすると、対応を見るために封書で送ったのかも知れませんよ。

    ユーザーID:2552899222

  • ハガキで送ってもいいけど

    担当者に届くかどうか、担当者が見るかどうか…。

    メールで確認するのが第一。ハガキはおまけ。

    ユーザーID:7060207965

  • いらない

    会社が一々そんなもの送ったり読んでいたりしたら、しごとになりません。いらないです。書類審査の封書の名前が仮に人事部長であっても、主様を審査通過させたのも、書類送付したのも、人事部長とは限りません。人事課員の仕事かもしれませんよ、誰宛に礼状を送るつもりですか?

    ユーザーID:0725255465

  • お礼?

    あなたが実力で勝ち取った面接です。お礼はいりません。
    電話で、通知が届きましたって伝えて面接日の確認をちょっとすると
    印象が相当良くなると思います。時間帯とか考えてね。
    書類審査を通してくれてありがとう、だったらいりません。
    儀礼的には最終的に採用になったら「採用していただいてありがとう」
    は有りですが書類が通ったくらいでありがとうはナシ。
    個人の付き合いじゃないから。

    以前新人を採用した時「採用してくださってありがとうございます」
    と言われ、これは使えないかもと思ったら、案の定就職することが
    目的になってしまっていて、仕事が全く出来ませんでした。

    ユーザーID:0004651611

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