苦手な人

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キャリア・職場

小さな花

来月から苦手な人と仕事をしなくてはならなくなりそうで困惑しています。

その人は雇用保険対象採用
その契約は10月でなくなる話があります。
契約更新されないのを危惧しての事だとはわかります。

まずおしゃべり。仲間としゃべってどこかに行き帰って来ない。
昼休み休憩が45分なのに関わらず、はるかにオーバー。
仕事が終わってもなかなか帰らない。

それを管理職以外の社員は容認している。知っていても管理職は我関せず。
しゃべっていても仕事をしていればいいというスタンス。

わたしには理解できず、何故合わないのに居場所を提供する会社がわからずにいます。

仕事がやりにくくなるのは目に見えているのに。

ユーザーID:3480754950

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  • だから?

    「困惑している」だけでは、あなたがどうしたいのかわかりませんが。
    同情してもらいたいということですか?

    ユーザーID:2819848801

  • 感情的にならない

    感情を抜きに考えれば、その苦手な人は仕事が出来るか早いでしょう。
    喋っていても結果を出せば良いです。仕事を淡々と熟し、相手が休み時間オーバーであろうと冷静に対処すれば良い。

    自分のノルマを達成すれば良いです。喋っていて成果を出さない人はそれなりの評価しかされません。気にしないで自分の仕事を専念する事です。

    ユーザーID:4645729560

  • すごく気持ちわかります

     苦手な人と仕事って、本当に苦痛ですよね。

    でも、給料って我慢料なんですよ。
    嫌なこと我慢したから、お金がもらえるんです。

    好きな人と遊ぶ時には、お金を払わなきゃいけないのです。

    ユーザーID:7405990326

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