孫差別をされた結果

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家族・友人・人間関係

とくめい子

私は長男の嫁で、子どもが二人。
義妹は、シングルマザーで子どもが二人。
それぞれの子どもは、年齢が近いです。

義母と私の関係は、悪くは無いと思います。
実の娘のようにとはいきませんが、普通に会話もしますし、一緒に買い物に行ったりする関係です。

そんな義母が、孫差別をするんです。
義妹の子どもには、誕生祝い・入学祝などをするけど、私の子どもには「お金なくってお祝い出来ない」って言って一切のお祝い無し。

こっそりと義妹の子にお祝いすればいいのに、「あの子たちの誕生日プレゼントを買いに行かないといけない。」とか「あの子たちを外食に連れていくとお金かかる」なんてことを、私の子どもの前でも言います。

些細な事ですが、義妹の子が「ジュース買いたいからお金ちょうだい」って言えばお金を渡しますが、私の子が言っても「お金持ってない」って言ってお終い。

差別をされ続けた結果、私の子どもが「お婆ちゃんが 病気になっても悲しいって思わない。お婆ちゃんが死んじゃうことがあっても泣けない。」って私に言うようになりました。

どういったフォローをしたら良いんでしょうか?

ユーザーID:0397416325

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  • お疲れ様でした

    毎月12万円の給料をネコババし、感謝どころか、パシリとして使う。
    トピ主さんの子供に差別をした挙句、バカにする。
    義妹の言うことを聞かないと、権限もないのにクビ宣告をする。どれもおかしいでしょ。

    社会人として、仕事をいきなりやめるのは無責任というレスもありますが、これだけ尊厳を傷つけられていたら、やってられないですよ。
    責任を求めるなら、対価を払ってから言え、という感じですね。

    旦那さんも給料を母と妹が山分けを放置していたのであれば、今回のことの遠因ですから、トピ主さんが外で働いても何も言えませんね。

    お金のことはきちんとしないと破たんを招きます。今回のことは、遅かれ早かれ、同じ結果に至っていたと思います。

    もう少し早い段階でなぁなぁをやめて、くぎを刺していれば、ここまで甘く見られずに済んだかもしれません。人を馬鹿にする下品な人は、何も言わないとエスカレートします。今回のタイミングで言ったのは、よく頑張られましたね。

    義実家のことは彼らで今後を考えるべきで、自業自得で会社をたたむのでしたら、夫にはよそに働きに出てもらえば良いでしょう。

    ユーザーID:3842090158

  • 二度目のレスですが

    60代、男性です。
    9/29までのトピ文書を読み直しました。
    夫は頼りにならないと思います。離婚するつもりがないなら、あなたの実家近くに引っ越しましょう。自分の娘がそんな扱い受けたら戻ってこいと言います。
    甲斐性のない夫ですから、強く言えば同意するでしょう。そうでもしないとこれからも義理実家によりかかられるでしょう。離婚を言い出せない心が弱いあなたですから。そんな姿、お子さんにも良い影響はありません。

    ユーザーID:5123526707

  • 違法行為にトピ主も目を瞑っていたということでしたか

    >一応月12万支払った事になっていて。その12万を義母と義妹で分け合っていたんです。

    これだめでしょ。
    義母と義妹は申告せずに税金ごまかしてるの?
    あなたも加担してたことになりますよ。
    で、夫も知ってたのですね。

    義理両親の会社で資格も持ってない夫はいったい何をしているのやら。
    無資格なのに十分な給与いただいているということですよね。

    12万で他人の資格保持者が働いてくれると思いますか?

    離婚推奨の駄目夫でしょ。

    ユーザーID:5265506438

  • 嫁じゃなくて

    有資格者を雇えばいいだけ。

    あなたが遠慮することはありません。

    義父が生きていれば、とりあえず1人雇うだけの給料が
    どれだけ負担になるかを身に染みて感じればいいのです。

    バカなことしたね。義母と義妹。

    ユーザーID:2531081492

  • 新しく税理士を雇えばよい

    という意見がありますが、果たして、その賃金を出せるほどの財力があるのか……。

    まあ、あろうがなかろうが、絞り出してでも世間並みの給料を払わねば廃業となるので雇うでしょうが、そうすると義母と義父の取り分は半分か、それ以下に落ちるかもしれませんね。(夫もですが)

    義実家に金銭的余裕があるのなら、あの我儘娘は、おそらく義実家で名ばかりの従業員となっていたでしょう。
    それが出来ないから、よそに働きに行っていると思われます。

    また、他人である新従業員は孫の弁当作りや場所取りもしてくれません。

    我儘娘のようだから、嫁に逃げられたとなると、自分の親をこき使い、金銭的援助も今まで通り要求するでしょう。きっと、お互い険悪な関係になるでしょうね。
    性格の悪い者同士、つぶしあえば良いのです。

    トピ主さんは賢く、自慢もせず、どうか幸せにお暮しください。休日は家族の時間をお楽しみください。
    夫の給料が下がろうと、あなたが相場の給料をもらうことで世帯収入は上がります。

    応援してます!!

    ユーザーID:4477391527

  • そうそう

    世の中、バカ息子(失礼)の為に、名義貸しって言うのもあります。

    しかし、姑の悪い所だけが遺伝したって感じですね。

    ユーザーID:7200522763

  • 不思議なトピ主一家

    うちの祖父が税理士でした。叔父は無資格でしたが、ずっと祖父の事務所で働いていました。残念ながら身内に誰一人として、税理士資格をとれた者がいなかったので、祖父の死と同時に事務所は廃業。叔父は無職です。今まで自営のぬくぬくした環境でゆるーく働いていた叔父を、今さら雇ってくれる事務所や会社などありません。叔父の奥さんは他の資格職でしたので、夫が無職になっても困ることはありませんでしたが、世間知らずの叔父に見切りをつけ、祖父の死後数年で一家離散となりました。その後、叔父は高齢になった寝たきり祖母の年金で生活しています。祖母が亡くなったらどうするんでしょうね。従姉妹にぶら下がるつもりかな。

    トピ主さんは、無資格なのに継げもしない自営業を手伝っている旦那さんの甘さに危機感を持たなかったのでしょうか?自分が資格があるから大丈夫と思ってました?
    近所の個人病院、子どもが誰も医者になれず、息子がお嫁さんにお医者さんを迎えました。嫁がいなければ病院は潰れるので、一族でお嫁様と崇め奉る勢いです。

    どう考えても立場が強いのはトピ主さんなのに、どうしてそこまで舐められているのでしょう?不思議です。

    ユーザーID:0906908105

  • 散見される「トピ主批判」は・・・

    まあ、「スカッとしました」なんて傍観者の無責任そのものだし、「本当にそれでいいの?」という点では同じ感想を持たなくもありません。
    ですが、このようなトピに良く見られる「一時の感情で突っ走ると後で痛い目に遭うぞ」的なトピ主批判に共通するのが、「トピ主の周囲の人物は今後も全く考えず、動かず、生き方も改めない」という前提で、しかも「トピ主たるもの、それすら受け入れて彼らを(神のように)導いてあげなければいけない」という思考です。
    そんなことありません。
    「ご主人が大変なことになりますよ」→夫自身が何とかしなければならない事です。

    ユーザーID:1703752597

  • 将来的に夫を養うということ?

    義理の妹がキレてくれたおかげで
    大きく前進しましたね。

    で、夫の実家は将来廃業かな。
    義理家族がトピ主さんにしつこく
    頼って来られた時の対策を
    念入りにしたいですね。

    夫は結局のところ、トピ主さんと
    お子さんを守らなかった、なあなあで
    ごまかしてきたのですか。
    妻を無料で使い 面倒な事も妻に押し付け?

    もしそうなら
    夫も要らないな…と思うんですが、
    それは酷すぎると思われるかな。

    とにかくトピ主さんはかなり
    精神的に参っていますよね。
    無理しすぎないでくださいね。

    ユーザーID:4374565315

  • 娘が不憫なのでは?

    義妹さんはシングルマザーということは経済的にはゆとりがないか、ゆとりがないだろうと義母も思っているか、そういう話を義妹は義母にしているんじゃないでしょうか。親子ですし。
    孫というよりは、娘を貴女よりひいきしたい、という気持ちの表れではないでしょうか。

    シングルマザーになって二人の子どもを育てている義妹と、夫がいて出来の良い子ども達に恵まれている貴女とを比べて、義妹が不憫になってしまったり、義妹自身が自分の境遇に不満や貴女への嫉妬を感じていたりするんだと思います。
    義母は義妹一家の味方は自分だけだ、自分がなんとかしてあげなければと責任感みたいなものを感じているのでしょう。
    多分、貴女の子どもは出来も良く、将来が開けているように見えるのも義妹の子どもを可愛がる原因じゃないでしょうか。

    そういう人と諦めて、それにはそれなりの理由があると理解して、あまり関わらないようにして、ご自分のお母様ともよく交流されたらいかがですか。
    子どもにとっては、もう一人のおばあちゃんですし。

    子どもは辛いでしょうが、子どもにとって祖母との関係は深刻なものではないと思います。
    他で十分補えるでしょう。

    ユーザーID:2428791689

  • 落とし所さんに賛成

    トピ主さん、今まで人のいう事に従い過ぎでしたね。
    相手がとんでもない人達の場合は、ちゃんと判断して断るべきこともあったということ。
    落とし所さんの、お兄さんの事務所に吸収合併がなかなかナイスな意見だなと私は思いました。
    もちろん、介護とかは別の話。ちゃんと断ってね。
    義妹がやればいいんです。

    ユーザーID:8223465662

  • 明日事務所が潰れるわけでもあるまい

    >夫に資格が無ければ義父が働けなくなった時点でアウト。資格者を雇えば、もう家業とは言えないでしょ? 立ち行かない。まさか夫までお兄さんに雇ってもらう気?

    別に明日、義父が働けなくなるわけでもあるまいし。
    資格者雇えばいいだけです。
    トピ主は給与を、夫は職場の確保を、義親は有償での社員を得る。
    家業である事に拘る必要もない。

    大体にして、まず義母がこの状態で、トピ主に事務所を譲るみたいな前提自体が正しいのかという疑念すらわくのですけど。口約束だったんじゃないんですか?
    義母は、義父死後は、もともと事務所閉めるつもりだったとかありえるけど。義妹が相続とかうるさそうだし。

    無償で働き続けたあげく、事務所を継ぐこともできなかった可能性十分ありますよ。義母と義妹はこの状態だし。

    要するに、どちらにしても、トピ主だけでもちゃんと稼げる仕事につくのは、どう見ても前進という事。


    戻れというのであれば、今すぐ健康を理由にしてでも、なんでも義父は事務所の実権を私に譲る、どこから見ても後継者が私であることを今すぐはっきりさせる…が条件ですかね。

    ユーザーID:0086946423

  • ふと、思ったんだけれど

    私も資格持ちですけれど、資格を持ったものだけの「士会」ってのがあるんですよ。
    私の資格の場合開業している人より、組織で働いている人のほうが多いのですが、それでも人脈ができたり、横のつながりになったりしています。
    友人の父親が司法書士で開業していて、その県の会長さんまでやっていましたが、同業者とのつながりは強く、トラブルがあったときは仲裁等もしていたようです。

    トピ主様ご実家兄上がトピ主様とおなじ資格持ちで開業していて、義実家も同じ資格で開業している、ということですと、嫁とはいえ、トピ主様をタダ働きさせていたことが同業者に知れ渡れば、義父さん赤っ恥なんじゃないですかね。
    兄妹そろって同じ資格を持っていということは、トピ主ご実家はもともとその資格で開業していたんじゃないですか?

    トピ主様、同じ資格の大先輩とかその県の重鎮の方とかに相談してもいいんじゃないですかね。資格持ちなのに無給で義実家に利用されていた、娘のためにも正当な報酬をもらいたい、って。

    ユーザーID:2189301401

  • 確認はしましょう

     今回のとぴ主さんのケースとは異なりますが、自営業のお嫁さんを従業員として帳簿上お給料を払っていることにしている(本当に手伝っている場合もある)例はあると思います。

     帳簿上払っているだけで、実際は経営が厳しくて運転資金に使われている場合もありますが、義妹さんに使われていら許せませんね。

     もし、帳簿上従業員なら年金の支払いとはどうなっているのでしょうか。

     きちんとご主人を通してでも確認した方がいいと思います。

    ユーザーID:2837803467

  • 痛快ですね。

    なんの資格かわかりませんが、有資格者は強いんでね。

    私も頑張ってスキルを身に着けようと思いました。

    ユーザーID:8511001667

  • なぜ?

    何故事務所がすぐ潰れる事が大前提?

    普通トピ主がいなくなるならまず代わりの人雇うでしょう。明日無職になるわけでもあるまいし。

    大体義妹がこの認識で義父からトピ主に普通に名義が変わったかって相当怪しいと思う。
    義母もトピ主をまともに扱うつもりだったか相当怪しいから、何かあったらどっちにしろさっさと事務所潰して、トピ主はただ働きの挙句何も得られないのがオチであったんじゃないかな。

    トピ主がまともに給与貰えるようになるの、大正解と思う。

    トピ主は離婚も視野に入れてる今、あちらが何いおうとどんと構えてりゃいい。
    夫が働く気がないなら、本当にそんな夫はいらないし。

    ユーザーID:7591764860

  • そりゃご主人は離婚は嫌だわ

    嫁がうちで働かなくなる→父親がどうにかなったら廃業→俺無職→離婚してたら食いっぱぐれ!
    離婚してなきゃ嫁に食わせてもらえる
    夫ごと捨てないと、後々集られるでしょうが、子供がある程度大きくなるまではご主人はひとまず猶予をあげますか?
    子供に対する影響もありますしね、子供も冷静にその目で見ていることでしょうから。

    ユーザーID:8124180300

  • 何のための長期忍耐だったのか

    よく言った!なんて、私は単純には考えられません。
    >とりあえず離婚の心配はないかなぁ。
    と言うことは、離婚はしたくないということですよね?
    あなたが抜けた義実家は、有資格者を雇用しなければ時間の問題で立ちゆかなくなりますよね? 無資格ご主人は失業。自分が大黒柱となる? 
    兄上の事務所で、問題なしに早々と高給取りになれますか?

    義姉さんは基本的に気っぷの良い方なのでしょうが、即座に「うちへ来なさい」ならば、兄上宅・事務所における発言力は相当なものと推されます。もしかしたら、女帝かも知れません。

    万一、都合がよい使い方をされても、拾われた身では文句は言えません。仰る通り、いずれは独り立ちが賢明でしょう。
    肉親+義理の縁者から成る(失礼ながら)小規模な会社は、些細なことで大きく揉めがちですから。

    しかしですね、トピ主さん、言うだけのことを言って戻ってくれと頼まれた今はチャンスなんです。
    あなたを経営主体とする変更届を管轄機関に出させ、無責任で日和見な義父と夫に激カツを入れ、義母や義妹の世迷言を許さない毅然とした態度を貫きさえすれば、
    他者の慈悲にすがる必要はないのですよ?

    ユーザーID:8190069149

  • ほっとけばいいのでは

    義妹は、義父の後継はトピ主さんで、兄夫婦が実家を牛耳ってる、しかも兄より義姉が優遇されてる、生意気と思っていたのかもね。
    まあ、義母が嫁(トピ主さん)の愚痴悪口を実娘(義妹)に話膨らましまくって語っていたのじゃないかと思いますが。

    それにしたって、いくら資格が必要な自営業でも、総務経理まで資格持ち(製造や営業担当)がやる必要はなく、その点では、義母も夫さんも総務経理役として公正に堂々と仕事してりゃ良かったのに……トピ主さんに給料出してなかった時点でもう大幅アウトですよ。非常識です。

    その点、義妹がフツーの企業つとめなら、義姉が無給、無料奉仕だとは想定外でしょうから、義妹は気の毒かな。
    でも、義妹は外の勤めなら実家が倒産しても収入に影響ないし、義母が運動会の場所取りと家事してくれたら実害は殆どないのでは。

    トピ主さん夫婦も、実質、トピ主さんの稼ぎで食べてたんでしょ。今までもこれからも変わらないよ。

    義実家の経済状況が今後どうなるかですが、まあそこは夫さんに任せれば。
    資格者募集して雇用すればいいんだし。

    ユーザーID:8917885451

  • 落としどころ

    トピ主様も「しばらくは兄のところで世話になる」と書いておられるので、1年くらいは考える時間があってもいいんじゃないでしょうかね。
    義父も即引退、という年齢でもないようですし。

    もし離婚しないのであれば、義父と夫とトピ主兄夫婦同席の上、これまでの会社の経理をオープンにしてもらって話し合ってはどうでしょうか。
    トピ主給与がなかったこともですが、義母や義妹に給与が出ていたり、義母や義妹が購入したモノとか車等が会社の経費で落とされていたりして。

    会計の明朗化、働いた人間に対する正当な報酬。今まで支払われなかったトピ主給与の支払い。
    あとは、今後義妹とうまくやっていけないことは明らかなので、トピ主と義妹の絶縁。

    これらを飲めないのであれば、トピ主様はもう義実家の仕事にはいっさいかかわらないってことで。
    ただ、トピ主夫については、他で仕事ができる能力があるんでしょうか。

    ユーザーID:2189301401

  • 廃業してもいいと思う。

    もう義理稼業には関わらない。
    廃業したらご主人は転職する。
    ドライバー系の仕事でもしてもらいましょう。

    主は本格復帰で問題なしです。
    兄事務所に吸収合併なんてとんでもない。
    乗っ取られたと言われるだけです。お兄さまの信用問題に関わります。

    もう一切関わらないのがトラブル回避です。

    ユーザーID:0111213093

  • あり得ない・・・

    有資格者で給料もらっていないって、油断し過ぎ。仮に税金対策としても、無資格で役立たず(ごめんなさいね)な夫とあなたなら、俄然あなた名義に対して給料が支払われるべきだし。とにかくそこのところはっきりさせないと!

    ユーザーID:6214046835

  • 関係者かな?

    社会人としての義務とか責任とか、アホなの?
    ちゃんと給料払ってから主張しないとね。
    給料もらってないのに、義務も責任もあるかよ!
    他の資格者を雇えばいいとか、まあ給料は必要だよね。

    ユーザーID:1165499327

  • では手続きもきちんと

    トピ主さん、では資格職なのですからきちんと書類も済ませてきちんと退職しましょう。でないとダブルワークしていることになってたり、パートでつとめ続けていることになったり、税金でややこしくなったり、確定申告が必要になったりするでしょう。
    まだまだ危ないと思いますけど。

    ユーザーID:4398148438

  • P22の自営業者さんに同意。私も違和感バリバリです。

    いくら有資格者でも、むしろ有資格者だからこそ、責任ある社会人のすることじゃないですね。迷惑かかるのは会社だけじゃないし。
    無給で引き受けてたのは自分で言い出さなかったのも自分なのに、ここにきてそれを盾に取るのもなんだか。
    身内の会社だからっておままごと気分が過ぎますね。

    娘賛美もなんか妙な感じ。自分の子に「もったいない」なんて表現しませんよ普通。自慢になるから謙遜したつもりかもしれませんが妙です。
    ちなみにTV見て涙流すのは優しいからじゃなく、第三者として他人事として捕らえるからだそうなので、そこは優しさとは関係ないと思います。ただ差別されて悲しくなるのは人として当然なので、祖母が死んで泣けなくてもそれは娘さんが冷たいからではなく、祖母の自業自得ですね。それでいいと思います。

    >とりあえず離婚の心配はないかなぁ
    ってことは、離婚って言っておきながら結局は離婚されたら自分も困るし、夫はもっと困るからどうせ離婚できないだろうと足元見ての発言だったってことですよね。甘いなぁ。


    また身内の会社で働くようですが、今度はちゃんと責任感持ちましょう

    ユーザーID:7543857246

  • 今後

     どのような展開になっても、これだけは考えておいて。
     先ず、義一家にどんなに尽くそうと、ちり紙一枚トピ主の物じゃない。いずれトピ夫と義妹の物です。
     トピ夫は親や嫁の資格頼りで情けない人。
     トピ主は扶養家族扱いになっていると思うけど、自分の社会保険、年金、財産・現金・人脈・キャリアを磨く事。今後も夫婦でいるつもりかもしれないけど、人生何が有るか解らない。生き別れ・死に別れ100歳まで、子供に迷惑かけないで生きる事を頭の隅に入れておいて。
     兄宅に一時頼るのはいいけど、他人の下で働く。兄宅のごたごたに巻き込まれないと言うのもあるけど、恩は一生です。金で買えない物は高い。
     今は混乱していると思いますが、あわてて結論を出さずゆっくり考えて。
     他人がどう言おうと、貴女自身で考えて出した結論なら、それでいいんです。

    ユーザーID:0711632793

  • 横ですが、潰れないんだ

    横ですが、面白いご意見があったので一言。

    社員が感情のもつれで退職するなんて良くあることです。

    そうならないようにフォローするのが役員や経営者の役割であり、零細企業なら尚更重要です。
    それを、社員の責のみを上げるあたりで、その経営者の資質が透けて見えますね。

    >トピ主の代わりの有資格者を雇えばいいだけです。
    現状と同じ経営状態を保った上で雇用するとすれば無給なのですが、そんな条件で来てくれる有資格者などいるのですかね?(笑)

    まぁ、タダ働きしてくれる有資格者が居てくれれば潰れないでしょう。
    そもそも、そんなに余裕がある経営状態なら給与を支払っていると思うのですがね。

    ユーザーID:0148511697

  • うんうん・・・

    きっと、給料を義両親は自分達の懐に入れてますね。
    源泉徴収票があったりして、役所へ行ってトピ主さんの年収について
    調べる必要がありますよ。
    もしかしたら、ご主人もグルの可能性が無きにしも非ず。

    ユーザーID:7200522763

  • 多分そうだと思う

    アリシアさん当たりだと思う、税理士とか弁理士さん。

    トピ様は随分危ない橋渡ったなぁと思う。

    お兄さんの事務所で、高待遇が期待できるのか?
    無理と思いますよ〜。
    有資格はお兄さんがいる、科目合格のスタッフと同水準が精一杯では。
    それで夫と子供二人を養っていく気?
    夫さん職探し頑張れるかしら…ずっと税理士浪人でも許せる?

    別の意味で「ジュース代」くらいで、今の状況は割が合わないね。
    家族関係を破壊する「女の浅知恵」、希少性のない資格への過信。

    果たして孫差別だったのか?
    せめて甘えさせてやらないと不憫な娘の外孫。
    長男の子は内孫意識(家族)で、手抜きせず行儀を躾けよう…とか
    昔の人の感覚はそういうのもある。

    ユーザーID:0334352302

  • 昨年の給与所得を市役所で調べたら?

    2度目ですが、トピさんへのお給料は毎月9万円、帳簿上支払いになっていると思います。

    >お給料もらってるんでしょ。
    義妹はお給料を払っていると言ってるんです!
    義親から聞いているんですよ。

    源泉徴収票をもらっていないから無給で手伝いだと思っているようですが、事業主から見れば103万が経費で落とせるのです。大きなお金です。
    8年程会社経営していた私からすれば、日々税金対策を考える中、トピさんへのお給料は帳簿上支払いします。しかし、トピさんへは渡しません。源泉徴収票も渡しません。義父のポケットマネーが増えます。

    お子さんが中1ならば14年はお手伝いをしていたら、103万×14年=1,442万円

    会社の経理を義母がしているのか見れないようですが、市役所で昨年の納税額を教えてくれますから確認したらどうでしょう。
    納税額がわかれば会社の帳簿は何年か残す決まりとなっているので見せてもらってどうなっているか…
    義妹が言っているので支払っている結果になっているものと思います。

    義親と夫はひたすら隠し続けているのでしょう。

    ユーザーID:2075291984

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