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幼稚園の行事の準備に行くのをわすれてしまいました。

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妊娠・出産・育児

はぁちゃん

今日、幼稚園にお迎えに行ったらPTAの役員さんがとても怒った様子で近づいてきて、
今日は明日の行事の準備で係りのひとみんな集まられて作業してましたよ。
と怒られてしまいました。
わたしは行事当日の当番表をもらっていたのでそれにだけ参加すればいいと思っていたのでびっくりして慌てて謝ったのですが、
みんなが来ているのに一人だけ来ていないのはおかしい。
忘れていたなんて信じられないといわれてしまいました。
かなり叱られました。

ただ今日の集まりについてまったくお知らせされていないと思ったので今日のことのお知らせはいつしていたか聞くと4月の係りの顔合わせのときですといわれました。

3ヶ月も前のお知らせ、すっかり忘れていました。

みんなが覚えていることをわたしだけ忘れていた、迷惑をかけた、強く叱られ明日の行事に行くのがとても辛いです。

明日係りのかたたちに謝罪しようと思いますがきっとみなさん怒っているんだろうなぁ

こんなときみなさんだったらどう立ち直りますか??

ユーザーID:1753178489

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  • それはちょっとかわいそうですね・・

    幼稚園の役員経験があります。

    何カ月も前に言った事なんてトピ主さんのように忘れてる人も多いので、私たちは行事の直近に再度手紙等で再通知してましたよ。

    行事当日の当番表を配るならなぜそれに「前日にも準備があります」と書いておかないのでしょう。

    個人的にはその役員さんが仕事ができない感じ。
    しかもいきなり理由も聞かずに怒った様子で・・って。

    普通は「〇〇さん、実は今日は集まりがあったのですが・・・」といった感じで何か用事があったのか忘れていたのか聞くと思います。

    同じ保護者同士、叱るってなんでそんな上から目線?
    当番内に友達がいれば明日行かないといけないよ、と声をかけあったりとかもあるんですが、皆さんが友達がいるわけでもないですしね。

    役員以外の方はそこまで気にされてないんじゃないかしら。
    きちんと謝罪すれば大丈夫だと思いますよ。

    素直に「当日だけ行けばいいと思っていました。事前準備については顔合わせの時に伝えてくださっていたようですが、失念しておりました。本当にごめんなさい」と言えばいいと思いますよ。

    もし怒られてもあまり気にしないで。

    ユーザーID:4843176529

  • やっちゃいましたね

    まあ・・なんだね、

    私だったら別に、
    「ああ、忘れちゃったんだな」
    「用事ができたのかな」
    って思うだけで怒りゃしませんよ。

    みんなイヤイヤやっているから、
    ちょっとでも楽している人がいると
    許せないんだよね。

    そんなに嫌なら、やらなきゃいいのにねぇ。

    そうですね、一回謝って、
    それで無視されたりしちゃったら
    ちょっと辛いだろうけど
    そのままスルーして耐えちゃうほうがいいかな。

    しかし、そんなに怒るほどかね。
    怖いね。

    ユーザーID:6997303685

  • 次はない

    PTAの役は、だいたいみんなやりたくない中来ているので、
    一度忘れていたと言ってもあまりいい顔されないのは当然です。
    4月に今回の日にちは言っていて、他の方は覚えていた、とのこと。
    それはいいわけにはなりません。

    同じようなことが何度も続くとなると、要注意人物扱いされると思います。
    もし次回何かあるなら、絶対に忘れないことです。
    そして、人一倍働いてやる気を見せるしかありません。
    自分が立ち直る、というよりも、他の役員の信用を挽回するために、頑張って動き回ってください。

    ユーザーID:1938118347

  • 自分のミスなのですから

    周囲の方が怒っているのは、仕方が無い。
    だって、やらかしちゃったんだから。

    今更、時を戻す事は出来ないので、誠心誠意謝りましょう。
    そして、明日の行事では、面倒な用事や他の方がやりたがらない様な用事を
    率先して引き受け、前日のミスを、本当に申し訳なく思っている事を
    言葉だけではなく、態度で示してください。

    また、後片付けや、やれる人がやれば良いような事も、出来るだけ
    引き受けて下さい。

    周囲の方が、忘れてたなんて嘘でしょう。
    サボりたかっただけじゃないの。
    なんて思っているうちは、今後も居心地の悪い思いをします。

    でも、周囲の方の怒りよりも、
    貴女が申し訳なく思っている気持ちが勝っていると思って貰えたならば
    気っと許して貰えますよ。

    因みに、私も自分でも呆れるほどの忘れん坊です。
    子供の幼稚園のお仕事会をすっぽかしてしまった後は、
    本当に申し訳なくて、その後のお仕事会(当番に当たっていない)のお手伝いに行ったり
    色々しているうちに、役員の方達が、
    「そこまで気にしなくても良いのに」
    と言ってくれるようになり、
    その後、私が忘れてしまいそうなお手伝いの当番の前日には
    誰かから
    「明日だよ。覚えてる?」
    と、連絡してくれるようになりました。

    失敗はしない方が良いけれど、失敗してしまった時は
    その後どの様な態度を取るかで、その人の評価が決まります。

    明日行くのが辛い、とか、どう立ち直るのか、なんて
    我儘な事ばかり考えていては、皆から嫌われるだけです。

    自分の失敗の責任は自分で取りましょう。

    ユーザーID:7380237166

  • 立ち回る、ではなく、立ち直る…?

    書き間違いなら本当にすみません
    しかし、本当に立ち直る方法の質問なら、そりゃあ叱られるタイプの人だろうなあと思ってしまいます

    自分のモチベーションなんか構ってる場合じゃなくって
    仕事をカバーしてくれた他の保護者へのフォローや
    今後我が子に与える影響なんかの方が、私なら心配になるからです

    明日の行事に行くのが辛い…なんて言っていないで
    どうすれば、今後良くなるのかを考えましょうよ

    お金で済む話ではないと思いますが
    私なら、係り全員に300〜500円程度(準備時間による)のお詫びの品を用意します
    夏場なので、子供も好きなゼリーとかかな
    あとは、事前準備があったなら事後の片付けも恐らくあると思うので
    事前準備にこれなかったので、片づけは頑張りますのでなんでも言いつけて下さい
    と宣言したうえで、人の3倍は動き、働くようにします

    今後のことを考えたらこれくらいのことはしますね
    逆に、これくらいやってくれたら、まあ仕方ないって許してくれる人多いと思いますよ

    このレスを見るころにはもう行事が終わっていると思うので
    主さんがしっかり立ち回れていることを願います…

    ユーザーID:1478343960

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  • ママ友のいない弊害ですね

    係の中にママ友がいれば絶対教えてもらえますもんね。
    一匹狼の場合、しっかり自分でスケジュール管理ができないと
    そういうことが起こります。

    もう少し人付き合いをしとけば
    そこまで怒られることもなかったでしょうしね。

    とにかく謝って本番頑張りましょう!

    ユーザーID:5000406785

  • 反省はするけど

    反省はするけど、埋め合わせを申し出るけど、

    何て言われても取り戻せないことだから、心の中では、

    もう十分怒ったでしょ、そろそろ許してよ、
    だいたいそんなに怒るんだったら直前にリマインドしてよ!!も〜って、
    考えちゃうかも。。

    いまはラインで確認しあうのかな。

    まぁ謝ったんだし、気にしない気にしない。神妙にしすぎると上下関係出来ちゃうから謝ったら毅然とね。誰かが許すとかそういう問題じゃないから。
    次から気をつけよー

    ユーザーID:5497219459

  • 誠意を持って謝る

    誰でもうっかりミスや失敗はあります。
    凄く大切なことを忘れてしまう様なことだって時にはあると思います。

    そういう時にはとにかく誠意を持って謝るしかないですよね。
    「随分前の話だったから」など言い訳っぽいことは一切口にせず、ただひたすら素直に「うっかりしてしまって本当にごめんなさい」と頭を下げたら良いと思います。

    悪意を持って意図的にやった事ではないので、誠意を持って謝罪する姿を見てもなお許さずに攻撃してくる人はそうそう居ないのでは?

    ただ、トピ主さんの最後の一行にちょっと違和感がありました。

    >こんなときみなさんだったらどう立ち直りますか??

    「自分がどう立ち直るか?」を心配をする前に「迷惑をかけた皆さんに何と謝ったら良いものだろうか?」を考えるのが先ですよね?
    悪意の無いうっかりミスとは言え、本当に「皆さんに申し訳ないことをした」いう気持ちはあるのでしょうか?

    みんなに怒られるであろう自分の身をひたすら心配し、その後の自分の立場や立ち直りを気にする気持ちしかないのだとしたら、それは皆さんにも透けて見えてしまうと思いますよ。

    まずは「迷惑をかけた。申し訳ないことをした」と、ちゃんと心から思って反省しないと…だよね。

    ユーザーID:2748293106

  • 気にしなくてもいい

    そんなに怒る事ではないと思います。
    私は幼稚園の保護者会長でしたが役員にも色々な人がいました。しかし和気あいあいで助け合ってやりました。
    総会の時なんか、会計さんに会計報告を出してくださいとお願いしたところ、ポケットからレシートと小銭をバラバラと出されて全員でオーッとなりましたが、レシートを並べてみんなで知恵を出し合って何とかしました。監査が判を押してこれで何とかなりそうだというと会計さんがにっこり笑ってありがとうと言いました。
    誰もこの若いママさんを責める人はいませんでした。
    後で副会長と二人になった時にいやいやたまげたと言いましたが。
    幼稚園の行事の事で準備を忘れたのはもう過ぎた事です。「ごめんなさい」と一度言えばいいですよ。人間のすることですもの失敗はあります。そんなに気にしないでください。

    ユーザーID:7732343134

  • 許されれば立ち直れる

    やっちまいましたねー。
    どうやって立ち直るか。
    そうだなあ、、なかなか立ち直れませんよね。
    ただひたすら平身低頭に謝って、できることはなんでもやらせて下さいという勢いでね、謝り倒して、その姿を見て周囲が「ったくしょうがないねー」って、本当にウッカリだったんだなって認めてくれたら、それが彼らの態度に現れると思うんで、そこで少しずつ立ち直っていく感じかな。

    人間、許されると立ち直れるじゃないですか。やっぱり。
    そこを「何をしたって許されないかも」と怖がって敢えて殻に閉じこもってしまったりするともちろん逆効果で、ずーっと立ち直れないかもしれない。

    ウッカリは誰にでもあります。
    肝心なのはそのあとのフォローがいかに誠心誠意できるかということ。
    頑張って。

    ユーザーID:7473502275

  • 分かりませんか?


    「こんなときみなさんだったらどう立ち直りますか?? 」

    間違いしでかした際に、迷惑かけた方への謝罪や償いではなく

    「どう自分が立ち直るか?」ですか?


    だから、そんなミスを平気をするんですね?

    そんな神経だから、絶対治りませんよ。

    ユーザーID:9616600656

  • 立ち直りなんて、今考えること?


    トピ主さんがこのレスを読む頃には
    イベントは終わっているかも知れませんね。
    イベント当番、お疲れ様でしたね。
    頑張ってやり遂げたことと思います。
    それで良いのではないですか?
    「自分が立ち直ること」を考えるのではなくて、
    「皆さんに迷惑を掛けた分は頑張ろう」と思わないと
    信頼回復にはつながりませんよ。
    チクリと嫌味っぽいことを言う人が居たかもしれませんが
    それもトピ主さんの不徳のせいです。
    自業自得。
    皆が出来たことを、トピ主さんはメモも取らず忘れた。
    だから叱られただけのこと。
    名誉回復は、これからのトピ主さんの行動で決まりますよ。
    自分の気持ちの立ち直りを考えることなんて、ずっとずっと先のことですよ。
    今では無い。

    ユーザーID:4644604090

  • どうって

    ひたすら謝るだけですね
    お詫びに差し入れでも持っていくかな

    3か月も前のお知らせで忘れる人がいないって
    意識の高い保護者たちですね
    忘れたのがあなただけってことは
    3か月前の連絡で大丈夫なんですよね
    そんだけ皆しっかりしてたら
    PTAの運営はやりやすいでしょうね

    うちの幼稚園なら日が近くなつて再度のお知らせがありますね、多分
    うちは結構ルーズな人が多いから
    それでも当日来ない人とかたまにいますよ

    ごめ〜ん体調悪くて連絡も出来なかった〜で
    お大事にねって終わりです

    その人が抜けたらどうしても支障がある場合は
    なんで来ないの?早く来てってその場で連絡とるけど

    来ないわね、ぷんぷんって怒って
    その時に連絡取らない場合は
    その人がいなくても何とかなっちゃう場合で
    その人のルーズさに腹立ててる時が多いかな

    まあそう深く悩む必要はないですよ
    次回から気を付ければいいだけで
    ルーズな人認定はされるかもしれないけど
    されたところで、どうってことないですよ
    その1回キリならばん回できるし

    あなた以外の皆には再度のお知らせがあったとか
    お子さんがプリント出し忘れとかではないですよね?

    もう気にしない
    へこむほどの出来事じゃないです

    ユーザーID:2700776451

  • 過ぎたことは仕方ないけど

    まぁ、今回はもうどうしようもないですよね。
    取り返しがつかない。

    でもトピ主さんは言い訳してますけど、事前準備日の話は4月にされている、他の人は事前準備に来ているとの事なので、トピ主さんだけがその時にキチンと話を聞いていなかった事になります。

    もし聞いていたとしても、4月に話された時点で自分の予定表に書き込んでおくのですよ。母親って忙しいから、3ヶ月先の予定なんてそうそう覚えてられませんし…。

    そう言う意味でも、100%トピ主さんの落ち度ですが、これを教訓に今後に生かすしかないですよ。あと、ひたすら謝る。今後、同じミスはしない。

    もし決定事項でなくても日にちや時間等の詳細が未定でも、予定表に書き込んでおく。それだけでも違いますよ。

    子育てはまだまだ続きますよ!
    トピ主さん、頑張って!

    ユーザーID:3557416453

  • 不祥事の対処法

    まず自分の非を詫びる

    言い訳しない

    再発防止を約束する

    これが鉄則です

    ユーザーID:8446857408

  • 誰か、姿が見えない時点で連絡をくれればよかったですね

    しっかり心から謝って、その分明日は一生懸命みなさんの為に動きましょうね。

    忘れたのはあなたのミスですから。
    ミスを挽回するには、他のことでみなさんよりもがんばってお役に立つしかないです。

    やってしまったことは取り返しがつきませんが、あとで頑張ればなんとでもなりますから、深く悩まずに、誠意をもって、がんばりましょうね。

    ユーザーID:2023850706

  • どう立ち直りますかって

    トピ主さん、ずれてないですか?
    立ち直るのは後でもいいから、
    迷惑をかけてしまった他の人全員に
    小さいお菓子でも買って来たらどうですか?

    「ど忘れしてて、迷惑かけて申し訳ないです、
    これお子さんのおやつにしてくださいね。」って
    一人500円くらいでいいので配りましょうよ。

    普通とても怒った様子にはならないです。
    余程トピ主さんに対して腹を据えかねたのでは?
    普段から他のママ友と話したり、情報交換してますか?

    これをきっかけに、優しそうなママさんと
    ママ友になるとか、行動した方が良いですよ。

    ユーザーID:3669039582

  • 十分に謝って、二度と同じ失敗をしないと自分に誓う

    皆さんに誠意を持って十分に謝ることが第一だと思います。
    「そんなの3か月前のお知らせ、忘れても仕方ないし、そこまで怒らなくても」という気持ちは一切見せない、強く叱られた自分が被害者みたいな気持ちは一切見せないように気を付けましょう。

    3か月先のことなど覚えてられないかも、忘れるかもと思ったらカレンダーに書き込むなどして自衛するのです。次からはそうしましょう。

    とにかく、次からは「いつ何をすることが必要か」しっかりその場で理解、確認して忘れない努力をしましょう。
    「行事前日に準備をすることが必要」と理解していれば、行事の日がわかっていれば「明日は前日になるから行かなきゃね」とわかるはず。

    貴女は反省しているの?それとも叱られたことに被害者意識を持っているの?
    何だか、反省よりも「だってそんなに怒らなくても」「私、そんなに悪い?ねえ?」としか思ってないような印象も。

    ユーザーID:0837811984

  • 素朴な質問するね。

    誘ってくれる人はいないんですか?
    来ないのって、当日連絡する人も?

    そちらを考えた方がいいよ。

    ユーザーID:3186996579

  • 私もやっちまったことあります。

    幼稚園の役員の集まりがあって、
    確か、2回目だったのかなぁ〜。

    年間行事についての話だのなんだのあって。

    その日、見たいドラマがあり、
    家で見ていたんです(笑)。

    そしたら、携帯がなりました。
    同じ係のママ友さんから
    「体調でも悪いのですか?今日、会合ですが?」
    というようなメッセージが。

    ああ〜、やべー、すっかり忘れていたわ。

    急いで幼稚園に向かう。

    平謝りし、同じ係のママ友さんは、怒ってはいませんでしたが、
    (重要な役決めなんかは初回で終わっていたし)
    クラス委員だったかなぁ、
    幼稚園命!ママ友ボスみたいなママは
    激怒してましたよ。

    その後、ボスママが、
    私に集中砲火浴びせることが多くなりましたねぇ。

    あまりにも露骨で、
    逆に他のママさんからそのボスママが非難されるようになるんですが。
    (もともとみんなが不満に思っていたところだったようで、
    私の件がいい?きっかけになったらしい)

    あそこまで意地悪な人、初めてでした。
    今でこそ、そんなこともあったっけ、で話せますけど。

    まぁ、自分が立ち直ることより、
    周囲に謝罪はきちんとしたほうがいいと思います。

    ユーザーID:7743516039

  • 知り合いの役員さんとかいないのかな?

    こんにちは、幼稚園で役員をやっています。
    園にもよるのでしょうけど、うちはクラスで2人ずつ役員になるので連絡先を交換しています。事前に「明日は○○ですね、よろしくお願いいたします」とかLINEしたりしますね。

    誰かと連絡先を交換しておくといいかと。

    3ヶ月前からの約束ということですが、うちも前々から予定は決まっていることが多いです。お仕事している方もいるから休みを調整出来るように年間予定が出ています。日程変更するときは連絡がきます。

    手帳やカレンダーにすぐに書くようにしています。

    今後はメモを忘れずに取り、カレンダーや予定表にすぐに書き込むようにすると良いと思いますよ。
    あとは他のレスにもありますが、言い訳しない、へらへらしない、誠心誠意謝る、あとは係りの仕事をきちんとこなす、で良いと思います。

    ユーザーID:0270435543

  • ドンマイ!です

    私もやらかしてしまった事があります。これからの役員の仕事で皆がやりたがらないような役割を引き受けたりしてみてはいかがでしょうか。例えばですが皆の前で司会をするとか。私は、そんな感じで許してもらいました。

    ユーザーID:5330558015

  • 連絡くれる人もいないんだ

    しかも、心配されるんじゃなくて、来ないのはおかしいって言われちゃうのね。
    そっちの方が、問題だと思うけど。

    立ち直るって自分のコトは後回し。
    まず謝るしかない。

    ユーザーID:0711075526

  • ドンマイ

    どなたかのレスにもありましたが、
    私が役員だったら、
    主さんの様な方がいても
    『忘れちゃったのかな』
    『急用または体調不良だったのかな』
    くらいにしか思いません。

    私が参加しておりました謝恩会委員では、
    最後に『何回出席した!』『買い出ししたか?!』『案を出したか?!』と
    小さいことを言う人がいて、それぞれ頑張っていたのに、雰囲気が悪かったです。
    役員さんの雰囲気にもよりますよね、
    誠意をもって謝る、次の係りを頑張る
    しかないと思います。
    それでも、許してくれないママも中にはいるでしょうが、そこまで気にしていたら
    きりがありません。

    ユーザーID:7275014385

  • お母様方全員にお菓子を配る

    ちょっと奮発してひとり1000円くらいで
    手に入りにくい話題のお菓子ならなおよし、です。


    「先日は本当に申し訳ありませんでした。
     これお詫びです。ぜひ受け取ってください」

    と一人一人に頭を下げれば、「まあ許してやるか」
    という空気になりますよ。

    あまりかさばるものは荷物になりますので
    ゴディバやリンツのチョコあたりですかね。

    ちょっとお金はかかりますけど
    頑張ってください。

    ユーザーID:6952073188

  • あるある(笑)

    私も以前待ち合わせ時間間違えました。
    事前に「〇時ね」と送ったメールに、「分かった△時ね」との返事で、深く読まずに変更になったことに気が付かず。(△時に変えるねとはなかったもので…うっかりしてました)
    謝るしかないですよね…。
    まあ、その一回だけで他の人よりも元々動いていたのでそれ以降言われることはなかったですが。

    さぼったのではなかったのなら、私ならそこまで怒ったりはしないので、ちょっと驚きですが、何かイライラしていたのだと思って、次から気を付けましょ。

    ユーザーID:8542553003

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