キャリア・職場
やまださん
育休の復帰時期を、子どもが満一歳か、約7ヶ月かで悩んでいます。
職場の託児所には今から時期を伝えることになっています。
職場の大体の方が満一歳まで育休を取得するのですが、私達は二人目をすぐに欲しく、育休明け後しばらく働いてから妊娠…と考えると早めに復帰をと思ってしまいます。(皆、復職から次の妊娠まで一年ほどです。)
すぐに授かりたい理由は、不妊体質なので焦りがあるからです。
また、授からずにまた病院に通うにしても(第一子の時も少しだけ休ませて頂きました)、育休明けすぐには通院で休ませて頂きにくいと思うので、早めに復帰したくなってしまいます(ただでさえ子どもの病気でも休むと思うので)
しかし、子どもの為にも満一歳まで取得すべきか迷っています。
切り上げると言ってもたった約五カ月間のことですし、しかしその五カ月は小さい子どもには大きく負担になるし、せっかく一歳までお休みが頂けるのに…と。
私も育児にまだ慣れていなく、一歳でペースが掴めてからの方が良いかなとも思います。
回答どうぞよろしくお願い致します。
ユーザーID：6800707760
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レンのん
1歳以降にします
不妊体質の妊娠なんていつできるかわからないよりも
確実な今いる子供を優先します
あなたが高齢で第2子を望むなら、今すぐ妊活をスタートしますが
そうでないなら、復帰後1年くらいに妊活します
2歳差は個人的にお勧めができません
反抗期の子供と新生児のお世話は大変ですよ？
それに仕事も入ってくるのは・・・・
だったら年子のほうがいいからという理由があります
不妊なら理解していると思いますが
ほんと子供ってできるとは限らないので・・・
確実な方を優先します
ユーザーID：5280769833
やまださん
そうですね、私は焦る気持ちがありすぎると実感しました。
せっかく頂ける育休ですし、今いる我が子の成長をしっかりと見届けるのも大切でありがたいことだと思います。
2歳差はの兄弟はよくみかけますが、大変なのですね…
主人とも話し合ってまた結論を出したいと思います。
レス、どうもありがとうございました。
ユーザーID：6800707760
