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発言小町

新しいトピを作成
本文です

周りの皆が協力してくれません 携帯からの書き込み

リード
2019年4月30日 9:51

ドラッグストアで働いています。
化粧品の売り上げ大会みたいなものが年に一度あります。
その時に優勝したくて大会前から皆に準備や売り方のコツなど教えてきました。
店長にも絶対に優勝できるから頑張ろう!とお話もして協力してくださいと話し合いました。そしての時は頑張る!と言ってくれるのですが…

大会のときに少しでも医薬品の担当者に協力してもらえるように、医薬品のノルマもこなしてきました。

いざ大会が始まると頑張ってるのは私と数名の主婦パートさんだけです

主婦なので土日はいないし、私が休みの日は売り上げがゼロです。

優勝目の前ってとこまできていて、店長にも私の休み前日にはメモを残して絶対にゼロがでないように書き置きをしていってます。

それになんて声をかけたらいいかわからないひとにはサンプルを配るように声もかけています。

私が接客していると、医薬品担当者がきて、お客さんわかっさらっていきます。
店長は大会の話をするときはさも協力的な態度で聞いてくれますが実際はなにもしてくれません。


どうやって仲間をつくったらいいんでしょうか?

やれることはやって来ていたし、大会が始まる前は皆と協力できていたし、人間関係も良好だったのに、だれも協力してくれなくて好きかってやられたらこっちもこれから協力してあげたくなくなります

次の大会にいかしたいのでコメントお待ちしています

ユーザーID:3114087142  


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タイトル 投稿者 更新時間
残念ですが、
pepe
2019年4月30日 12:21

化粧品の売り上げ大会に興味がないんでしょう。
時給さえもらえたらいいという考えでは?

ユーザーID:2552497343
報奨金
エンドウ豆
2019年4月30日 12:38

優勝したら報奨金は出るのでしょうか?
出ないのならやる気もないでしょうね。
決まった給料しか貰えない仕事なら仕方ありません。
趣味やサークルじゃなくて生活費を得るための仕事ですから。
是非報奨金を出してあげて下さい。
優勝店は給与・地位が上がる、旅行券が貰える、等でもいいですよ。

ユーザーID:2502460473
目的は?携帯からの書き込み
くま
2019年4月30日 12:42

その大会で優勝したいと言う、トピ主さんの目的は何ですか?

ユーザーID:4721295596
う〜ん
tom
2019年4月30日 12:48

一度優勝したら次も、って言われるかも知れない。
優勝した店だからって売上ノルマが増やされるかも知れない。

トピ主は優勝して表彰されたいだけかも知れないけれど、
店長だとその後の事も考えているのでは?

トピ主一人が張り切っているから
頑張るとは言うけど
本音はやりたくないじゃないですか?

ユーザーID:7257508446
それがトピ主の力
かると
2019年4月30日 13:02

それがトピ主の力なんですよ。
「リードさんが一生懸命だから私も努力する、一緒に一番になろう」という人が
出てこないというところも含めてその店の限界でありトピ主の限界です。

まだまだ一番を取れる力がないということですよ。もっと従業員を巻き込み、店長を
巻き込み、店全体を巻き込み、会社全体を巻き込み、そういうことができる人が
一番を取るんです。

仲間を作るのは自分で考えるしかないですね。

ユーザーID:0869333525
う〜ん
わかめ
2019年4月30日 13:28

頑張っても何も無かったら、やらないでしょうね。
優勝したら、何がどう変化するの?

しかも店長すらやる気ないのに、
主さんの立場も全然わかりませんが、
一人だけやけにやる気満々って、ちょっと怖いです。

せめてトピにも、主さんが優勝を目指す理由くらい書いてくれれば良いのに、それもないってことは、他の人も理由がないから動かないだけだと思います。

頑張っている主婦パートさんは、主さんが怖いから手伝っているのか、本気で優勝を目指しているのか、
他に理由があるのかな。

ユーザーID:2380202722
社員さんなんですか
なす
2019年4月30日 14:16

トピ主さんは 社員さんなのでしょうか? もし優勝したら 特典はなにですか?パートやアルバイトさんには何のメリットがありますか?
過去に優勝した、または 毎年もうすぐで優勝に届きそうな売り上げだったのでしょうか?

トピ主さんはすごく真面目な社員さんなのですね。店長もそこまで力いれてないものを 
1人で頑張っていらっしゃる。

恐らく、他の方にとって 優勝することは トピ主さんほど 価値があるものではないのではないでしょうか。

やってもやらなくても時給が同じなら、そこまで頑張れないと思います。
それから「自分がいるときは売り上げがあるのに、 オフの日はゼロ」というのは、「自分がやればできる。できるのは自分だけ」ということを自負しているようにもうかがえます。
周りの人は「こうすれば 私のように売れるわよ」のアドバイスよりも売れたとき、褒める方がやる気にさせるかもしれません。
周りも頑張っている事を 評価してないように 文面からは伺え、「もっと頑張れ、もっと頑張れ」とアドバイスをしているように感じます。

それでは人はついてこないかなとも思います。

ユーザーID:8790136781
今はそういうものかな
kaoru
2019年4月30日 15:18

古い時代なら、パートさんでも頑張ろう売上上げるぞ!があったけど

今はね…
時給稼ぎすればいいという人が多いんでしょう
それがダメとはいいません

この場合、トピ主さんと他の方とは熱量が違ったということ

寒々しい新しい時代にならなきゃいいんだけど…
 

ユーザーID:6361894509
知らぬはあなただけだったのでは?携帯からの書き込み
コールドブラッド
2019年4月30日 16:21

あなたはそのドラッグストアの正社員ですよね。
あなたには「優勝」という一時的な虚栄を追求するよりも、「店長」というポストを目指して出世競争に励むのが性分にあっているのではありませんか?

ところで優勝すると店舗スタッフ全員に金一封とか、ご褒美はあったのですか?
ヒトとは打算的な生き物ですから、その「優勝」が具体的な個人的利益に結び付かないと、モチベーションを保てないと考えます。優勝しても賞状一枚だけで他に見返りがないなら、それを目指して努力するのは難しいでしょうね。

特にモチベーションを最大限に高めてもらわなければならない存在は、店長ですよね。「優勝」が実績となりボーナスアップや役員昇格といった、店長にとって目に見えるリターンはあったのでしょうか。

もしかすると店長は、「自分の立場を蔑ろにして好き放題やっている、店長気取りのあなた」を見て、面白くなかったのでは?
だって本来なら店舗のトップである店長自身が、率先して「団結、ガンバロー」とスタッフを叱咤激励すべき立場なのに、消極的なのは明らかにおかしいでしょ。

その店長のやる気のなさが、店舗スタッフにも伝わっていたのでしょうね。

あなたの頑張りを認めて支持してくれる方も社内にはいらっしゃるでしょうから、そういう方々を味方にして、まずは店長ポストを目指しましょう。

ユーザーID:1117714509
社員さん?
nana
2019年4月30日 19:43

都市部にある大きなドラッグストアの中には
大手化粧品メーカーの美容部員が派遣され、接客しているケースもあります。
もしかしてトピ主は此方の社員で、売り上げ大会はブランド単体のイベントとか?
トピ主がブランドさんからの派遣だったら
ドラッグストアの人は仲間じゃないです。

ドラッグストアの社員で当初から美容部員が希望で入社。
就活を有利にする為、登録販売者の資格を取得。

あくまでも私がバイトしていたドラッグストアでの経験ですが・・
↑の感じの美容部員さんを、医薬担当のリーダー的な人は目の敵にしていました。

業種は違いますけど、私の職場にも売り上げ大会ありました。
大嫌いでした、と言うか面倒。
評価されるのは結局は店長。
その店長が結構、贔屓と思い込みが激しかったから
数名の社員以外は大会努力はスルーの方向でした。

大会優勝とか本部の評価が気にならない人も沢山います。

ユーザーID:2231558790
二回目。化粧品部門と医薬品部門。携帯からの書き込み
コールドブラッド
2019年4月30日 19:58

縦割り部門同士の内部対立があったのでは?

「化粧品の売り上げ大会みたいなものが年に一度あります。」

→医薬品は同時期に大会をやらないの?
大会がないなら医薬品担当者にとって化粧品大会は関係ないから、勝手にやればいいと冷やかに傍観するでしょうね。

「私が接客していると、医薬品担当者がきて、お客さんをかっさらっていきます。」

→化粧品の売り上げは、医薬品の売り上げではありませんからねえ。

ユーザーID:1117714509
よくわからないけど
匿名
2019年4月30日 20:09

薬剤師さんですか?登録販売者さんですか?

薬のことでしたら医薬品担当に聞きたいのでは。

最近は化粧品も「薬用」など記載しており
免許を持っている人に聞きたいですね。
以前、薬用養毛剤がわからないと、年配の女性が
薬剤師さんはいないのか、と聞いているのを見ました。

コスメもね。サンプルは欲しがる人いますけど(旅行に行く人等)
私はメーカーで揃えているのでいらないけど。

トピ主さんと数名のパート?だけはりきって
他の従業員はそこまでテンション上がってないんじゃないですか。
時給が上がるのはその店の従業員さん全員?
トピ主さん?数名のパートさん?

私は仕事帰りの20時頃にドラッグストアに行きますが
大学生の男性バイトが多い気がします。
彼らはコスメのサンプルを配るかな?

最近はオススメのコスメはSNSで紹介されます。
YouTubeや人気モデルがインスタで。

その商品がドラッグストアでも手に入るとわかると
店に行き、その店になければよそに行くってよくTwitterでも見ますよ。

「女優の何とかさんが愛用とインスタで紹介されました!」など(事実のみ。嘘はダメ)とか
大きく書いてみたらどうでしょう、しか思い当たらないですね。

ユーザーID:7676897041
そんなのがあるんですね
ピッグ
2019年4月30日 21:37

で、どんなメリットがあるんですか?
ただのトピ主さんの自己満足ですか?
私なら、何かメリットがあるとか、
ノルマを達成しないと云々というのがあれば頑張ると思います。

ユーザーID:8791320258
トピを読んで思い出したのが
昼下がり決死隊
2019年5月1日 8:51

申しわけありません、状況が良く理解できません。
その大会とは、店内だけの物ですか?
チェーン全体の事ですか?

店内の事でしたら、店長はトピ主さんの部署にだけ協力したり優遇したりは出来ないと思うのですが。
また、店長としては店全体の売上を見ているので、トピ主さんが接客していた相手が医療部門の方から品物を買っても問題ないでしょう。

トピを読んで思い出したのが、高校の時の体育の授業。
テキトーなチームを組んで、バレーボールの試合してたんですね。
体育の授業とは言え、卒業間近でおそらく教師も含めて皆お遊び、レクリエーションみたいなものだと思っていたと思います。

ところが、同じチームになった元バレー部の一人だけが燃え上がってしまいました。
ミスをすると怒る怒る。仕切りまくる。周りがドン引くレベルで。
挙句の果てに、「昼下がりと私以外はボールに触るな!」と言い出しました。
私は内心「ええ!?巻き添えかよ」って気持ちでしたよ。
私はバレー部だった事はありませんが、ドン臭い癖に何故か球技だけはそれなりに出来て彼女と同じ中学出身でした。
私と彼女だけでボール回して勝ちましたけど、やってる最中物凄く気まずかったし、全然楽しくありませんでした。

トピを読んだ時、この時の話を思い出しました。
彼女がトピ主さんで、パートさん達が私だなと。

トピを読んでも状況は理解出来ていないのですが、トピ主さんの熱血ぶりに周りがついていけないのかなと思いました。

ユーザーID:4222646906
方法は
世間知らず
2019年5月1日 9:14

トピ主が期間中は休みをとらない。しかありません。でも、確実にいい方法です。
さらにいえば、いつもは医薬品売り場に協力しているのも、単なる自己満足ですよ。なんの見返りもないのですから。友達付き合いに例えれば表面だけのおつきあいってとこですかね。

ユーザーID:8242041438
単純な話
おおば
2019年5月1日 11:39

協力してくれなかった方々が自発的に動きたいと思える環境を構築すればよいですよ。

極論ですが、優勝すれば皆に1億配られるというインセンティブがあれば皆が勝手に動きますよ。

相手の立場になって考えてみたらいいのでは。

ユーザーID:9158389819
本音教えますね。
匿名で。
2019年5月1日 11:59

DS フルタイムで働いてます。

Qの、仲間の作り方は最後に書きます。

先に前置きから失礼します。
はっきり言いますね!本音は…

なんで貴方の成績の為に
私達が時間を割いて協力しなければならないの?

私達パート、バイトは
発注して、棚割して、レジ入って接客して
仕事しない社員さんの分まで納品して
これ以上何を求めるんですか?

恩義ぜかましいのはバレバレです。
そこまでアホではありません
いい加減にしてください!


ま、多かれ少なかれ
こんな感じではないでしょうか。


とは言ってもお互い感情のある人間です。
損得関係無しに、協力したいなと
思う時はあります。

それは、お客様にオススメしたい程の
良い商品であり、売り手側も好きな商品である事。

あとは、この人なら(ビューティー担当者)
力を貸したいと思える様な人柄である事。


トピ主様の日頃の業務内容に
損得勘定があれば、そこは見抜かれますよ。
今、共に働いているパートさんの中には
意外な職歴の方もいるだろうし、皆
大人なんだから。

人に何かを求める前に、
まずは人に慕われる自分でいて下さい!
必ず人は見ていますよ。

ユーザーID:7356178300
周りからしたら、
apple
2019年5月1日 14:54

トピ主が、

適当にやってたらいいのに、一人で張り切って、周りにもそれを求めてくるからうっとうしくて迷惑。
ってなってるんじゃ?

ユーザーID:8558941037
時給にも携帯からの書き込み
まあ
2019年5月1日 23:11

反映されなくて、特典もないから、パートの人は頑張る意欲が湧かないのでしょうね。

とはいっても、そういうキャンペーンみたいなものは、私のいる業界でもあるし、どこの業界でもあると思うけど、店長に言われたら、一応、お客様に声はかけますね。

何十人と勧めて、その内、一人買ってくれれば良い方ですけど。

うちのパートの人達は、店長とか、朝礼で、お勧めしてと言われたら一応みんな声かけくらいはしますよ。

主に言われても、パートの人が言うこと聞かないのは当たり前だとしても、店長に言われてもしない、って、どういうことなんでしょうね。

ユーザーID:5305193713
見返りがないから携帯からの書き込み
ぷう
2019年5月2日 1:20

じゃないですか?

優勝すると報奨などは貰えるのですか?
勝手な推測ですが、もらえたとしても昨今の景気模様じゃ店単位でも寸志程度。
それを従業員全員で分けるとなれば更に雀の涙。
世の中、暮らしていくために、お金を得るために、妥協して好きでもない仕事で働いている人が大半です。
なんの見返りもないなら勿論やる意味はありませんし、たとえ報奨が出ても割に合わない。
やることやって貰うもの貰う、ただそれだけ。余計な仕事はしたくないんです。
だからみんなやらないんじゃないでしょうか。

ちなみに私も見返りが無い、少ないならやらないです。

ユーザーID:6459110970
 
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