初めて投稿します。
勤めている会社に、社会人としてありえない男性がいます。
職種は私は事務で彼は配達ですが、関わりが多く、彼のせいで仕事面でも、精神的にもかなり迷惑を受けています。
その男性は、とにかく仕事ができない。
配達した伝票を失くす。そのため、請求できないことが何度もあり。
配達していないにも関わらず、伝票を記入し、行ったようにする。請求したら、苦情が来ました。
上記のことを確認してしたら、すぐにキレる。気に入らないことがあると大声を出し、物に当たる。伝票を丸めたり、ボールペンで突き刺して穴を開ける。
また、いくつものお客様から担当を替えるよう希望され、他の社員よりも配達先が少なく、暇なようで、社用車の洗車や社用車を自分仕様にすることを仕事中にしています。
懲戒になるほど、会社に損害を与えているのですが、小さな会社で、条件があまり良くないため、次の人材が決まるまでは、我慢して使っているようです。
何かあるたびに、上司が彼のことで私に謝ります。
1番は彼がクビになるか、退職してくれればいいのですが、なかなかそうなりません。
職場の人間関係は、彼を除けば良好で、仕事内容も自分に合っています。
現在は、極力彼に関わらないようにしていますご、どうしても関わらないといけないことがあります。
職場の問題ある人とはどのように関わっているか、教えていただきたいです。
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