遊びだったらボディタッチしたりあからさまに誘ってきますよ。

ごめん、告白されたとありますが相談女としてアプローチしたのはトピ主さんのようなものですよ。自覚ないかもしれませんがこれは認識して下さいね。

でも独身なので悪いことではありません。その相談した方とお付き合いしてみてはいかがでしょう。

この件で、男性にとって社内恋愛とは？とか考えても意味がないと思います。

やっぱり現在の彼氏とこの先もやっていくなら他の男性はお断りする、
現在の彼氏とは将来もないなと感じていたらお別れし、別の男性とお付き合いを始めてみる。
または気が乗らなければいいと思える出会いを探す。

どれかしかないと思います。

社内恋愛や結婚ってごく普通のことだと思いますけどね。

周囲への気遣いはもちろん必要ですが、仕事の査定に響くならその方がおかしいですし、現にたくさんの人が職場で出会って恋愛や結婚しています。
先輩や上司にもそんな人はたくさんいるでしょう。

別れる予定の彼氏持ちの女性に声をかけるのも、その人の考え次第ですよね。
もうすぐ別れるからと待ってたらそれこそ転勤などでタイミング逃すこともありますし。

男性の考えは…と正解のないことを思案するよりも、トピ主さんがどうしたいかで決めていいと思います。

単に近場で恋愛をしようと考えているだけだよ。

本気度は職場であろうがなかろうが全く関係は無い。

リスクも考慮に入れていないと考えていい。

そもそも社内恋愛で会社の居心地や出世を考慮するなら絶対に社内恋愛はしない。

恐らくその男性は社外で見つからないので近場のトピ主さんで手を打ったという事。

彼氏とお別れ待ちというスタンスは他にも声をかけているのでキャンセル待ち程度の感覚だということ。

勝手な想像だけど男性目線では彼はアプリなどの他の出会いも模索しておりその並行の中の一人がトピ主さんということなんじゃないかな？

そこまで考えてないんじゃないかな。

彼氏のことを度々自分に相談してくるってことは、自分に気があるんだな、悩んでるからイケるかもな、とか考えてるんだろうね。

＞男性が社内恋愛をするということは、普段の仕事や出世などもあり、その影響を考えると簡単にはしないと思っているのですが、そういう点からも本気と捉えていいものなのでしょうか…。

そこまで考えてたら、主が彼と別れてから、結婚前提に、って言ってくるでしょ。

そういう気持ちもなく、会社の人間と付き合えば、別れた後居ずらくなるのは主でしょう。

ここで、沢山憶測ばかりを集めたところで
真実を見つけ出せるのは、相手と直接会える主さんしかいない。

＞とはいえ、男性が社内恋愛をするということは～
何でもかんでも、「男性は・・・」と一括りにしたところで、意味はないでしょう？
社内恋愛でも、遊ぶだけ遊んで別れた後
相手を退職に追い込む程、酷い嫌がらせをする男もいるし
真面目に恋愛して結婚する男もいる。
当然、真面目に恋愛したけど、ダメになるパターンも多い。

因みに、もし今同期の彼とうまくいったとしても
社内恋愛は、ダメになった時が本当に地獄で
別れた後も、主さんは平常心でいられますか？
また社内で彼女作って、目の前でイチャつかれても
それでも退職せずに仕事続けられる覚悟がありますか？
まぁ、次の仕事がすぐ見つかるのなら、退職するのもアリですけど。

この場合、男性の社内恋愛の考え方よりも
主さんの覚悟の方が問題じゃないですか？

＞ちょっと遊ばれているのかな？と考えてしまいます。
遊びでも本気でも、最終的にうまくいくかどうかは、女性次第だと思いますよ。
最初は遊びでも、本気になるケースもあるし
最初は本気だったけど、途中でどうでもよくなったケースも多々あります。

「男性が最初から本気なら、ずっと本気でいてくれるだろう」なんて
甘い事考えてると、途中で梯子を外されちゃいますよ。

極めてチープです。

同期で有るならば彼はその中でどの程度の評価を受けているか、容易に

判断出来ますよね。

又、彼（同期）の人柄や社内の立ち位置も、判る筈です。

それでも同期が良いならば、お別れしてから進めたら。

但し、同期は其れほど貴女に固執していないと思いますが。

彼氏がいるのに、社内の男性と二人で食事やお酒に行く中での告白なのですよね。
他の方も書いていますが、彼も複数並行でお付き合いしていて、他が会いにくくて寂しいので声をかけてきたと推測します。

きちんとお付き合いしていても、他の女性と出かけることを許せるならゴーですが。

社内恋愛だからとか大丈夫とも言い切れないし、遊びと判断するのも決め手に欠けます。

結局のところはその人次第としかいいようがありませんが、ひとつだけ言えるのは自由恋愛には一切の保障はないということ。

彼の意思を見定めたいなら、ズバリ結婚前提での交際を伝えればいいだけです。むろん、そこまで踏み切るにはあなた自身も退路を断つ必要があります。

そこに躊躇するようなら、保障を求めてはいけないということです。

初めから結婚といった固い話は切り出せないでしょうが、どこかで自分なりの目処をつけて、その時期を見計らっておけばいいと思います。

若いし独身なんだし、ユルくても遊びでもいいのではありませんか？
私は２０代は女性も自己責任で遊びたいだけ思いっきり遊んでいいと思います。
私も独身時代真剣にたくさん遊んで真剣に恋愛しまくってたから。
１０代２０代は付き合って、愛し合って、でも別れて、っていっぱいした。
当時は真剣だったからおばさんになった今も当時の自分を後悔してませんよ。
だからこそ２０代後半で結婚して真剣に夫だけを深く愛したし。

＞男性が社内恋愛をするということは、普段の仕事や出世などもあり、その影響を考えると簡単にはしないと思っている
それは違う。
これは広く一般的には全く当てはまりません。
多くは職場内恋愛でもつれ職場でもめた時バレた時に左遷や最悪自主退職へ追い出し部屋送りにされるのは、決まって女性従業員の方です。
男性従業員の方はおとがめなしで上司から「しばらくは(女性関係は)おとなしくしておけ」と口頭注意程度。
馬鹿げた男性優位の男社会。
その長い歴史が今も続いているから、男性従業員の方が気軽です。
そうでなければ、職場内不倫も略奪愛もないでしょう。
男の恋愛遍歴は武勇伝、甲斐性などと豪語する高齢男性従業員もいるほどです。

どんなにいい人でもどんなにいい恋愛でも、何か後々に嫌な目に遭うとしたら、遭うのは必ず決まって女性、これは頭に入れた上で自分の行動に責任を持っておけばいいのです。

さて、もし、りすさんが私の大切な妹なら、傷つけない別れ方などないのだから今ちゃんと彼氏と向き合って別れて、きれいに別れてから早めに同期男子くんに返事をちゃんとしなさい、曖昧は＝不誠実だよ、と言います。

全くもって当てにならないと思います。
あなたも慎重に判断したいと思いつつ、選択権が自分にある様に思って何処か浮かれてませんか？

結婚するならと書いてますが、社内の方は仕事に対する姿勢や、収入面とかどうなのでしょうか？
また、現在の彼氏と別れたいと思う理由は何でしょうか？結婚の話が出ないから？トキメキが無くなったから？


逆にその社内の方がもしあなたに好意があるとしたら、あなたに特別な相手がいたとしても、自分に可能性がありそうだと分かっているのだから、自分のものにしたい自分を選んで欲しいと、どんな形であれ猛アタックして来ると思いますが。