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    40代後半 シングルマザー 派遣か正社員か

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    派遣ママ
    仕事
    47歳 3歳子持ちのシングルマザーです。
    派遣社員として開発経験を活かしたアシスタント事務を中心としたお仕事をさせていただいており、
    現在の時給は2000円以上と待遇はいいほうです。
    今回離婚することになり、派遣の更新契機に合わせ、転職活動をしている中で、
    *正社員だけど年収300万(賞与・退職金なし)の一般事務職
    *派遣だけどさらに+400円時給アップの派遣先
    二つの候補があるとしたら、どちらを選びますか?

    仕事内容は派遣のほうがこれまでの職務を活かせスキルアップも望めますが、3年以上同じところで働けない点が気になります。
    正社員のほうは、通勤しやすいという点だけで給与・業務内容ともにこの年齢で採用いただけるというところで妥協しています。

    一応、子供の教育資金は900万近く貯金がありますので、今後の生活費と老後資金の貯金のために働き続けたいと考えています。

    トピ内ID:35c6bfff23910e67

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    どちらが良いか?と比較を求める場合の基準

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    今回匿名
    誰もコメントを寄せないのは何故だと思いますか?

    比較の尺度が揃っていないからです。

    あなたが言っていることは利根川と毎秒5千トン流れている川はどちらが大きいですか?と尋ねているようなものです。
    尺度が合っていない。
    毎秒1万4千トン流れる川と毎秒5千トン流れる川って言うか、利根川と江戸川はどちらが大きいですか?と比べられるように単位を整えるのは質問者側の仕事ですよ。

    年収と時給で比べろって無理な話です。
    1日何時間働けるのか。週に何日働けるのか。派遣なら上限3年の内、何年が経過しているのか。
    そこまで分からないと比較ができません。
    単位が揃っていないですよ。

    それに社会保険に福利厚生、ボーナスや退職金制度などが総合的な判断材料になります。

    ちなみに50を超えると急に派遣先が少なくなるという現象も無視できません。
    正社員より1.5倍稼げたとしても、仕事が無ければ収入はゼロですから。

    トピ内ID:a2fcf80dc800d6ef

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