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    おもち
    仕事
    うちの職場では新人(いなければ一番入社が遅い人)が主に、退勤前に同じ部署の同僚と管理職のゴミ箱のゴミを集めて捨てます。

    全部で10人程度、捨てる場所は廊下なのでそれほど大変な業務ではありません。

    そこで気になるのが、今の新人さん(といっても40歳の女性)はゴミを集める際、無言で集めています。
    私は集める時、各個人にゴミ取りますねなどと一声かけています。

    無言だと感じ悪い印象を受けるからです。まして、管理職もいるので…

    感じ方は人それぞれだと思いますが、ゴミを集めるときは声をかけるべきだと、新人さんに注意しても良いと思いますか?

    トピ内ID:efd001db6729fd63

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    声かけてほしいと言われたのですか?

    しおりをつける
    🙂
    ピピ
    トピ主さんが上司にゴミを回収するときに声をかけてほしいと言われたのですか?

    正直、声をかけられて返事をすると仕事を中断されるので、黙って回収してくれた方がスマートだと思います。邪魔はしていないと思います。

    他の人から文句がないなら、他の方はスマートにゴミ集めしてもらい喜んでいるかもしれません。

    トピ内ID:955e4d031bbb712c

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    ゴミは無言で集めてほしい

    しおりをつける
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    Baker
    私は、ゴミを集める時は無言で集めてほしいです。仕事に集中している時に「ゴミ取りますね」などと一声かけられたら、集中力が切れてしまうので、迷惑です。私がトピ主さんの職場の管理職だったら、トピ主さんに対して「ゴミを集めるときは声をかけずに無言で集めてください」と注意します。

    トピ内ID:fdd0168831355d28

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    ないわ

    しおりをつける
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    しそ
     文句あるなら、自分でやればいいでしょ。やってもらってるのに、注意しようなんて、よくそんな事思いますね。
     交代制でもなく、その方にお任せなら、その方のやり方でいいです。

     そもそもだけど、個人でやればいいと思います。廊下に持ってくだけでしょ?
     いくら新人だからって、ゴミ回収係なんてやらせなくてもいいでしょ。昭和か?

    トピ内ID:fb2bf83691c3ce03

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    ちょっとおかしくない?

    しおりをつける
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    新人ばかりやるんだ
    ゴミは新人が集める・・・
    しかし新人が入ってこなければ、その40代の方が永遠に集めるんですね。
    その時にいちいち毎度毎度、声をかけなきゃいけないの?
    それってどうなの?

    この問題ってどこの会社にも存在してる気もするけど、
    お茶出しは女性社員の下っ端が必ずやる、みたいな問題と似てませんか?

    つまり、それは業務ではないのに新人だからやらされるみたいな感じかな?
    そして毎度毎度声かえしなきゃいけないという苦行もプラスでね。
    あと声をかけなきゃ印象が悪くなるってさ、どっちかというと管理職がお礼を言う立場なのでは?
    そして悪印象になるのは主さんではない。新人さんなのにね、主さんも放っとけばいいのに。

    ここで提案するのは、
    ・ゴミ集めは業務の一環とし、持ち回りで各自やる。
    ・その際にゴミ周回するのは面倒なので、ゴミ袋だけ置いておいて当番は捨てるだけ

    とかしたらどう?
    私も新卒の頃、まさにこの状態で、氷河期だったので後輩が全く入ってこなくて
    私、この仕事(ゴミだけではなく事務所内とか机も一人でもくもく掃除していた)
    ずーーっとやるのかな・・・って思っていたので、
    40代の新人の方に同情します。

    自分のゴミ位、自分で捨てろよ!!って事ですね。
    最高、ゴミ袋くらいは用意してやるけど!

    ちなみに私の一人掃除問題は新人が入ってこない事に気づいた上司が持ち回りにしてくれました。
    有難うございました。

    トピ内ID:fb0190b1cc95e4f3

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    人それぞれで良いと思うけど

    しおりをつける
    😷
    cloud
     自分がやって居るからルール、じゃないですからね。

     詰まらない処から軋轢って始まるもんですね。

     因みに勤め先は当番制で基本、全員(嘱託の人含めて)で行ってます。

    トピ内ID:d568d3a251789383

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    逆に声を掛ける

    しおりをつける
    🙂
    もろみ
    私は毎日業者の方が収集に来て下さいますがこちらからお礼をしています。捨ててもらう側が声を掛ければいいかと思います。ゴミを集める時に声を掛けた方がいいのはトピ主さんの主観ではないでしょうか。ご自分が担当の時はそうすれば良いが人にそれを強制すべき事ではありません。気にするところが重箱の隅をつつく系で側から見て気持ちの良いものではありません。

    トピ内ID:b0ee51e930bbb82b

    ...本文を表示

    最初に指導しましたか?

    しおりをつける
    🙂
    旧体質なのね
    その方が入社され業務説明をしたとき、声をかけてからゴミを回収すること、その理由も併せて説明しましたか?
    単に「ゴミ箱のゴミを回収」としか言わなければ、指示通りに作業をしているのに?と不快に感じるでしょう。その方なりに業務中に話しかけるのは迷惑だと気を遣っているかもしれませんよ?
    気遣いの方向が違うことや、そもそも気が回らないことは良くある話です。
    どちらが良いのか判断つきませんが、コロナ対策の観点や情報流出防止から、各人のゴミ箱はそれぞれで片付けることが望ましいと思います。

    トピ内ID:e662bb78ea9c2608

    ...本文を表示

    驚きです。

    しおりをつける
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    ニコ・ロビン
    トピ主さんの質問からはちょっとずれますが ゴミは当番制とか各自でやらないのですか?私の職場はゴミ以外でも業務以外に関わる雑用は新人とか関係なく全員平等に当番制です。
    ゴミ集めある時は管理職でも自分のゴミ箱持って来ます。

    >大変な業務ではありません。
    って思ってるならば各自でしたらいいと思います。
    大したことない業務以外の雑用でも毎日10人のゴミ集めを新人だからというだけで義務づけられるって結構キツイです。

    新人の業務っていうけど 業務分掌とかに正式にゴミ収集が彼女に、規定されてるんですか?違うでしょう。40歳の方は 次の新人が来るまでずっと業務以外の雑用を毎日退勤前にさせられてるんです。
    無言だと感じ悪い印象を受けるのはあなたの印象でしょう。業務なら注意したらいいけど、業務以外の雑用を黙々とやってくれてるのだから注意する必要ないかと思います。くれぐれもそこを履き違えないように。
    感謝こそすれ、注意する必要はないです。

    トピ内ID:24de9b40327eb10c

    ...本文を表示

    そんなルールはない。

    しおりをつける
    🙂
    匿名
    ゴミ集めってそもそも業務なんですか?
    業務ではないのなら、

    とぴ主がどうしようが勝手だけど、
    人がどうしようがその人の勝手。

    余計なお世話。

    もっと言えば、
    業務外のことをさせるほうが間違ってる

    トピ内ID:1037045d3181068f

    ...本文を表示

    逆ですね

    しおりをつける
    🙂
    匿名
    >私は集める時、各個人にゴミ取りますねなどと一声かけています。
    無言だと感じ悪い印象を受けるからです。まして、管理職もいるので…

    へーそういうふうに思うんですね。
    私は無言の人の方が好きです。
    いちいちゴミ取りますねってゴミ集めしてますアピールされててる感じがして、嫌な感じを受けるからです。

    その新人さんは私と同じ感じなのかも?

    注意されたらゴミ集めますねって言うようになるかもしれないけど、あなたのやり方が全ての人に感じ良いかと言ったらそうではないから余計なことは言わない方がいいと思います。

    トピ内ID:ec00ebf111ffad88

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