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セクハラで相談するのは大袈裟ですか?

レス6
(トピ主 0
🐶
めー
仕事
職場の他部署既婚男性(10歳上)から約4年ほど継続的に「可愛い」「タイプ」「のストライク」「好き」など業務と関係ない容姿や好意に関する発言を受けています。 飲みやお出かけにも誘われたこともあり一対一はお断りしています。(複数人のときは断れず行くこともあります) 当初は深く受け止めていませんでしたが、現在はこれらの発言が不快に感じており負担です。ですが身体的な接触はないため、職場のハラスメント相談窓口に相談するのは大袈裟でしょうか。

トピ内ID:e654663fbaa4432b

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レス数6

ここで大袈裟と言われたら我慢するんですか?

🙂
ryuryu
身体的接触がなくてもセクハラは存在することをご存じないのでしょうか。 掲示板で見ず知らずの人たちに大袈裟と言われたら、その不快感を我慢するんですか?

トピ内ID:c530fa2d1b11c121

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パーフェクトなセクハラです

🙂
楓汁
これがセクハラで無ければ、何がセクハラなのかというほど、誰がどこから見ても完全なセクハラです。 すぐに相談窓口に訴えましょう。

トピ内ID:a714084347d694ae

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レスします

🤔
てる
>業務と関係ない容姿や好意に関する発言 もうその時点でセクハラです。

トピ内ID:5858def71900eb0b

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当然したほうがいい

🙂
おーまいごっと東
証拠を保全して相談だ。 1対1で飲みに行く誘い、「好き」などのラインなんかが残っているといいね。 音声データもあるとさらに良い。 体の接触はもってのほかだが、これらは完全にセクハラでアウト。 しかも既婚者だという。 対応してくれなかったら県の労働局に言うとよい。

トピ内ID:7e161e9664cd7213

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??

🙂
完全にセクハラですよ。 常習犯ならまずは録音して証拠を残して下さい。 私も同じようなセクハラに遭った事があります。 同じく10歳程歳上で既婚者の上司でした。 本社の部長に証拠を見せて、厳重注意して貰いました。 私は別の支社に異動させて貰えました。 言いましょうよ。 気持ち悪いです。

トピ内ID:ea115263640620cf

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大袈裟だと思うなら

🙂
オレンジ
一度忠告して直らなかったら相談すればいいと思います。 「そういう事を言われるとストレスになるので言わないで下さい。」 とでも言ってみれば良いかと。

トピ内ID:3f297ac27bbae423

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