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    マコ
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    始めまして。私は24歳のOLです。
    今の会社は入って8ヶ月目なのですが、社内に少し気になる人がいます。
    その人は全く違う部署で、一日に1.2回姿を見るか移動中に廊下ですれちがうくらい。

    先月に偶然、男先輩とその人が飲みに行く話で盛り上がっているのを横で聞いてた時に誘われて3人でご飯を食べに行きました。
    それからは運が良くて1日に1回、擦れ違ったら2・3会話をする程度です。
    私の今の気持ちは、会話は豊富だし笑顔が素敵だな。と好感を持っている程度。彼女はいないとの事なので、もう1度ご飯などに行きたいと思っています。

    そう思い、男先輩に「楽しかったのでまた行きたいです」と言ってみたのですが、先輩も違う部署で会社仲間という関係でしかないのでなかなか実現しそうにありません。

    私は今まで社内恋愛をした事がありません。
    先輩に仲立ちをお願いして社外で話せる時間を作ってもらった方が良いでしょうか?
    それとも、仕事中会える時に会話をする程度に留めて、誘われるまで待った方が良いでしょうか?

    ご意見聞かせていただけるとありがたいです。

    トピ内ID:9643256263

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    男性先輩の人柄しだい

    しおりをつける
    🐷
    空飛ぶ豚
    当方男性です。

    さきほど似たようなタイトルのトピックにレスしたのですが、このケースだと男性先輩に仲立ちを頼むのが早道だし自然でしょうね。

    でも、仲立ちを頼むと社内に交際(もしくはトピ主さんの彼への好意)が大きく広まりそうですね。

    男性先輩の人柄しだいですよ。
    現時点で3人で食事に行ったという事実が回りに広まっていたりしませんか?そうでないようで信頼できると思う先輩なら仲立ちを頼んでみてはどうでしょうか?

    口の軽い男性もいますが重い男もいますのでその辺は良く見極めたほうがいいですよ。

    トピ内ID:4208330463

    ...本文を表示

    本人に!

    しおりをつける
    10年前のワタシ?
    社内で会った時に、『この間楽しかったです。また誘ってくださいね。』と、本人に直接言う。(もちろん、そういう話をしても良い状況・雰囲気かどうかよく見極めてくださいね。)

    私の場合ですが、トピ主さんとほぼ同じような状況で、上記のように言って、付き合い初めて1年たたないうちに結婚しました。

    男先輩ではなく、本人にさりげなくアプローチしたほうがいいんじゃないかな~?待ってるだけじゃイカン!と思いま~す。
    頑張って!

    トピ内ID:7420936228

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