謙虚で話しかけられやすい人になるには

>>派遣なのに仕事を頼みづらいと思われたら更新の危機です。 普通なら、 愛嬌振って楽しくおしゃべりする方よりも、 マジメで、信頼できる人の方に仕事を任すと思います。 先方が敬語で話すのなら、トピ主さんから、 なれなれしい口調はできませんよね。 私語を率先してするのもNGだと思います。 応対はいつも笑顔。 仕事を頼まれた時も、笑顔で受けて、特に挨拶はにっこりとすることを心がけていれば満点だと思います。

どんな時も笑顔を絶やさなければ大丈夫だと思います。

仕事中は別に真剣で、いいと思います。 休憩中はＯＦＦにして自分から話しかけたり、冗談言ったりしたらいいだけのように感じます。と言うか皆さんそうしてませんか？ 仮に看護士だっとします。仕事中に私語を話してる人は少ないです。ずっと大きな病棟にいてますが、そこの同じ部屋に看護士がいます。 でも休憩中になれば、談話室で色々話してるでしょう。 切り替えを上手くされたらいいだけだと思います。ＯＦＦも緊張感が伝わってるから、話しかけてくれないのでは？

私はよく人からからかわれたり、下げられたりします。 仕事でもそうです。特に年上の男性とか！冗談言い合ったりして、ひどいこととか言われても笑っちゃって、話すのが面白いです。 昔から周りの友達(男女問わず)とはこんな感じ。 トピ主さんは、ほんとはご自分で理由が分かってるように思います。 ミスしたくないから、仕事に集中したいというのは分かります。派遣社員ということで、その気持ちはさらに強いんだろうなって。 でも、ちょっとだけ心に余裕を持って、仕事の手を休めて雑談をするのも悪くないですよ。1,2分でも結構たくさん話せる！ので、そんな時間を大切にするだけで変わると思います。あと、誰かのミスに対してはっきり言うのは悪いことだとは思いませんが、普段あまり話さないトピ主さんだからこそ、その発言が目立ってしまうのでは？言い方もあると思いますが、私は、「これ間違ってると思いますよ。ちょっとややこしいですからねー」 みたいな感じで、相手を安心させるような言い方をします。きつい指摘でミスするのを怖がって仕事をするようになったら嫌だからです。 周りの人達と楽しく過ごせるようになれたらいいですね♪

私は、トピ主さんと同じタイプかもしれません。 私も、仕事中は私語はしません。トピ主さんと同じ考えで、色々効率よく出来るように頭の中で考えてる事がその私語に集中して頭が真っ白になるからです。 多分、私は器用じゃないのでうまく出来ません。 別に、私語がなくても良いじゃないでしょうか？皆さんがおっしゃるように休憩時間に周りの目を気にせずしゃべっていけば、そのうち皆さん分かってくれますよ。 仕事中に集中せずベラベラしゃべってるほうがどうかと思います。

大勢の派遣社員とともに働く正社員ですが、 気さくに話しかけられる派遣社員よりも、まじめで間違いを指摘できる派遣社員の方の方がずっと一緒に仕事をしたいと思います。 一緒に働いている派遣社員の女性ですが、明るくて気さくなのはいいのですが、ちょっと考えればわかるような事でも相談してくるのでその度に自分の業務をとめなければいけません。また、女子トイレで長話してる時が度々あるので、その女性が残業しているのを見るとイライラする時があります。 逆にトピ主さんのような女性だと、自分が気付かなかったミスを指摘してくれ、わからない所は一生懸命調べてくれるので仕事がしやすいです。 多分トピ主さんの同僚も同じように感じているんじゃないかと思うのですが…。 自信を持ってください！

謙虚さというのは、相手を尊重する気持ちがないと成り立ちませんよー トピ主さんとは違うかもしれませんが、 私の職場で下に書いたような方がいます。彼女は謙虚であるようにふるまおうとしているけれど、言動が伴っておらず、内面が見え見えで、近寄りたくないタイプです。お嬢様タイプです。 ・周りの様々な事情や状況を把握せずに、自分の頭の中が全てだと思い込み、人を指摘する。 ・常に上から姿勢（口調）で話してくる。 ・手柄を自分だけにもっていこうとする。 ・自分のミスはなんとなーく他のせいにして、ごまかす。 ・自分を必要以上にいい人に見せようとするので、発する言葉が不自然でオーバー。 ・常識人を演じているけれど、休暇をとる時は一緒の仕事をしている同僚に話さない。 ・パソコンスキルもなくスローペースで仕事しているのに、私は大変なんだ発言を連呼する。周りはもっと仕事量をこなしているのに・・。

その気持ち、なんとなく分かります。 基本的にトピ主さんに落ち度があるとは思いません。 私の工夫を書きますのでご参考になれば・・・・。 私は男性、正社員、部下持ちですが、トピ主さんと同じように、部下は私に話しかけるときにはかなり気を使っているような雰囲気があります。 私も仕事中はほとんどしゃべらずにひたすら集中してしまうほうです。 役職が上ということや私の雰囲気が、「怖い」「話しかけて大丈夫かな・・・・」というように部下に必要以上に気を使わせてしまっているようなのです。 そこで、最近工夫したことは、 出勤したらすぐに自分から笑顔で何かを話しかける。 ようにしています。 本当にたわいもないことでOKです。 そんなに面白い話でなくてもOK。 とにかく 「自分から」 「笑顔で」 「積極的に」 話しかけるだけで随分違うようです。 時間にしたらほんの１～２分です。 仕事前なので業務にも差し支えなく、自分の気持ちもほぐれます。 私はこの方法で少し雰囲気がかわったかな、と思っています。 ご参考になれば・・・。 がんばってください。

私も同類なので、良く分かります。 仕事の評価は多分高いのだと思いますが、隙がなくて近づきがたい、 周りからはそんな評価だと思います。 たまには、少し手を止めてでも、話に参加してみる、 特に、自分の失敗談を笑いながら話して、「私って実はこんななんですよ～」　と自分の隙を見せてみるとか。 あるいは、仕事の確認事項や指摘についても、事務的口調でぱっぱと済ませるのではなく、「ここ、こういう問題があったんですけど、相談に乗ってもらえませんか？」と少し相手に頼る姿勢を見せてみるとか。人を頼るのも仕事です。人を立てるのも仕事です。 それが結果として、相手の警戒感を緩めることに成るかと思います。