本文へ

基本給15万で能力主義って…

レス6
（トピ主 0 ）
💰
company
仕事
長年の友人から今の仕事を辞めたいので、何か良い仕事があれば紹介して欲しいと頼まれたのですが、本人の辞めたい一番の理由は給料が少ないことだそうです。 友人は正社員待遇なのですが、その会社での月給は基本給が15万円で能力主義の賃金体系だそうです。 基本給がたったの15万で能力主義!? 正社員なのに？ え～、あり得ない！ …と思ってしまったのですが、こういう会社って、意外に結構多いのでしょうか？ ちなみに能力主義と言っても、会社のお偉いさんの好き嫌いで賃金を決めているらしいとのことです…。

トピ内ID：5206699866

これポチに投票しよう！

ランキング

このトピを見た人は、こんなトピも見ています

その他も見る その他も見る
前のトピ
|
次のトピ

レス

レス数6

このトピックはレスの投稿受け付けを終了しました

優遇されてるのでは？

🐷
まめきち
読み違えてたらすみません。 基本給15万円は固定で、プラス能力給（歩合）ってことでよろしいのでしょうか？ だとしたら、恵まれてると思いますよ。 本人がやるだけやったら、その分儲かるわけですから。 昔私が働いたことがある英会話塾の営業では、業務委託という形で基本給8万で交通費等全て自腹でした。（その分、契約を取った時は大きいですが。）

トピ内ID：9684897433

...本文を表示

営業なら普通

041
不景気だわ
ご友人の職業がわかりませんが 営業なら１５万の基本給有りです 基本給５万円のフルコミな仕事もあります ちなみに私の基本給も１５万くらいですよ（やっと） そこに業務手当など色々つくので手取りは３０万ちょいですが 業務は営業事務です そんな会社なので事務職の場合手取りが２０万円でも基本給１１万くらいです 基本給が安い会社は結構あると思います

トピ内ID：4745354485

...本文を表示

ご友人に能力給はついていないのか

041
ふふ
能力主義と言っても基本給は安く、その上に手当を重ねて高給になっていく会社はたくさんあります。基本給＋能力給＋α。 わたしの２０代の娘は基本給＋７万円ぐらいです。残業は０。

トピ内ID：6611039299

...本文を表示

規模が小さい会社にはあります

041
出海
規模が100人未満の、ワンマン経営の小さなソフトウェア開発会社には、よくある話しです。 簡単に言えば、能力主義を口実に、色々難癖を付けて給料を上げないという、典型的なやり方です。 規模が小さければ、労働組合も作れず、経営者のやりたいがままに出来ますからね・・・ 基本給の少なさは元より、過剰なサービス残業、無理難題な仕事量、増えない有給(勝手に土曜日に組み込む等)、劣悪なのは挙げれば切りがありません。 で、世の中の不況での就職難・・・ こんなんでも、まかり通っちゃうんですよね。 嫌な時代です。

トピ内ID：9567428128

...本文を表示

悪いけど

😒
ふてくされ
一部上場企業でも、基本給、それ以下です。

トピ内ID：9332675032

...本文を表示

なんちゃって、というものです

041
ＡＷ
なんちゃって正社員っていう代物ですね・・・

トピ内ID：2384453802

...本文を表示

アクセス数ランキング

その他も見る
その他も見る
[PR]
気に入ったトピを保存するといつでも読み返せる
気に入ったトピを保存するといつでも読み返せる
使用イメージ
使用イメージ

マイページ利用でもっと便利に！

お気に入り機能を使う ログイン
レス求！トピ一覧

注目トピ