幾らかによりますが、納得いかないのも無理ないでしょうね。
我が家もサラリーマン夫にパート主婦ですが、夫七万円に妻五千円ですから。
その代わり夫は昼代夜代込みですが・・・

基本は雇用契約により発生した収入（手取り）に応じて、割合で小遣いを出しています。
請負契約より発生した収入も割合による小遣いとなります。
趣味で得た収入は全額小遣いです。

宝くじ当たらないかな～？

現金収入は夫のほうが多いですが、家事育児の分担量は、私のほうが多いので。

家庭生活を維持する上での貢献度は、同等だと、夫と私は考えています。

夫は昼食代、タバコ代込みで６万円。

妻の私（パート）は昼食代込みで２万円。

労働の量をトピ主さんが多く負担するといいと思います。
例えば、家事を完全に折半にするとか。

お小遣い？？なのか解りませんが

ダンナはタバコ・家での酒・昼飯代除き毎月15,000円

家族で外食するときは私の財布から出すので
毎月20,000円がお小遣い？？の主婦なので良く解りません♪

我が家は 夫のお小遣いは ありません
結婚した時に 私が請求した訳でもないのに 会社に行く朝 『はい これ』と言って 通帳 カード 印鑑を渡してくれました
私は夫のお給料から お小遣いとは思ってなく 必要経費と思って 結構な金額を渡しています。 私のお小遣いはありません
我が家の生活費は 私の必要経費込みの金額ですから自由に使えるお金は 私の方が多いかも…？

夫に 『こんなに渡してるのに』 と 思い上がってた時期がずっと長い間ありましたが 良く考えたら 夫の方が 『こんなに渡してるのに』ですね。

実際に私個人が 使う金額は 3分の1以下 かもですが今は 夫に感謝です

トピ主様の方が収入が多くて
尚且つ、家事も平等に分担されているのであれば、小遣い同額は不公平だと私も思います

ただ、ここからは想像ですが
夫が妻と全く平等に家事を分担しているとは考えにくいです
「食事の後片付けはやっている」程度では平等ではないですよ？
食料や雑費の買い物、食事の支度、後片付け、掃除、洗濯
全てを平等に分担して初めて言える事です

いかがですか？

小遣いは残業代です
私もパートですが休日手当や残業が小遣いです
もちろん 同等ですから
私が残業しようが休みに働こうが夫には文句言われませんよ
子供は義母が見てくるように夫が伝えてくれます

30代既婚男です。
夫サラリーマンで、妻専業主婦ですが、お小遣いは同額の月５万円です。
私が得た収入は妻のサポートがあるから得られる収入。
つまり、２人で稼いだのと同じことなので、２人で平等に分けます。

アリスターさんの理屈だと、お小遣いは収入に比例すべき、ということですよね？
そうなってしまうと、
「収入につながらない家事労働はお小遣いに反映しないのでやらない！」
と言われても反論できません。
家事なんてしないで、ガンガン働いたほうがお小遣いが増えますもんね。

家事の分担が書かれてないので何とも言えませんが、
家事労働が評価されないところに、奥様の不満があるような気がします。