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    共働き・2才5才ママです。飲み会に行く夫に少しムカつきます。

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    豆ちゃん
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    共働き(フルタイム)で2才の男の子と5才の女の子の母です。
    普通の職場では歓迎会・暑気払いetcといった部署などの
    飲み会とか普通にあることは理解しているつもりです。
    (自分の今の職場は2回程度。しかも昼間。)
    そういった夫の職場がらみの飲み会は、お小遣とは別出費で
    送り出しています。

    夫は、同僚数人でそのほかにも月に数回
    飲みに行くことが増えました。
    共働きで低年齢の子供がいる以上、
    正直言ってあまり飲みに行って欲しくありません。

    前回「今電話で飲みに誘われているのだけれど・・・」と言って
    「行きたい」とは言わずに言ってきたのに腹が立ちました。
    そのときは給料日前でお小遣もなさそうだったのと、
    午後7時半過ぎで子供の世話もあったので、
    「お金ないから(キャッシュ)無理」
    とはじめて断ってしまいました。

    私は、月に仕事の会議などで1回は帰りが遅くなることがあり、
    そういったときだけ近所に住む義母に夕方のお世話をお願いすることが
    あります。そのときに寝ていてねと下の子に言っていても
    (上の子はもう平気ですが)
    私が帰宅する9~10時くらいまで起きていることがあって
    さびしい思いをさせているなと感じてしまい、個人的に
    夜外出する気持ちにはなれません。
    このいらだちを同じようなママさんたちは
    どう解消されていますか?

    夫にはせめて個人的な外のみは月にお小遣の範囲で1回程度に
    してもらいたいです。
    早く帰ってきてせめてお風呂には入れてもらいたい。
    夫は、子供にご飯を食べさせる(作りはしない)
    ・保育園へ送り(これはとても助かる)・
    子供をお風呂にいれるのみ・ゴミすてだけです。

    ため息が出ます。
    こう考える私は鬼嫁ですか?
    こうして文章を打っている今も、
    飲みに行ってまだ帰ってきません。

    トピ内ID:9681426597

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    共働きなのはわかるけど、生活費の負担率は?

    しおりをつける
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    あき
    うーん、気持ちはわかるけど、共働きとはいっても、夫の収入がほとんどで、生活費のほとんどを夫がまかなっているのなら、俺がお金の負担しているのだから、たまに飲みに行くのくらいいいだろ、と思っても仕方ないかな。

    主さんが、夫と同じくらい稼いでいて、生活費完全折半なら、主さんが正しいけど。半分家事育児やってもらわなくちゃね。

    共働き、と言っても、収入によっては、かなり専業主婦よりのケースもあるし、夫と対等なケースもあるし、主さんとこはどうなんだろ?

    トピ内ID:0566821379

    ...本文を表示

    家がつまならいとか?

    しおりをつける
    blank
    p
    どんな飲み会でしょうね?

    相手はどんな人かな。

    トピ内ID:7402982514

    ...本文を表示

    貯めましょ。

    しおりをつける
    🐱
    ねこ
    ずっと 子どもが小さいわけではありません。

    これからの(今までのも、領収書?や家計簿があれば)
    夫への自由と、その金額を ずっと残していって

    子どもが大きくなって手が離れた時に
    あなたの母や友達との 日帰りや旅行などに 同額を使いましょうよ♪

    だって 共働きでしょ~?!
    家事だって あなたの方がきっと 負担増でしょ~?!

    笑顔で 貯めることを宣言して
    そして笑顔で 旦那様を送り出してみては?


    女は 頭つかわなきゃ。

    トピ内ID:8121003876

    ...本文を表示

    うちもそうでした

    しおりをつける
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    ももも
    共働き家庭のものです。
    夫の会社は旧態依然とした旧日本型企業で、飲みは当たり前のコミュニケーションの場と化しています。
    不参加はありえません。
    一方、私は福利厚生もそれなりに整った比較的女性に優しいと言われる企業。
    子育て中もいろんな支援制度があり、活用させていただきました。
    さすがに3人目のときは、役職についていたこともあり育児休暇は取れなかったのですが、一番きつかったのはそのころでしょうか。
    上の子は小学校+学童、真中は保育園、下の子は乳児園と3人がバラバラのところに預かってもらっていました。
    土日は習い事の付添や学校の準備など、目の回る日々でした。

    夫の会社は朝も早いので、送迎は11年間のうちで両手に数えるほどしか頼めませんでした(子どもの通院とか出産のときなど)。
    夜は子どもが寝てからの帰宅。
    洗濯ものを畳んだり、ゴミだしが夫の仕事。

    私は毎日時間に追われる日々でした。
    ちなみに収入は私の方が200万ほど高いですし(夫の業界は超不況業種)、家も私名義。
    今は中学生小学生になったので楽になりました。

    土日は子どもの相手を100%してくれる夫なので、それでよしとしてます。

    トピ内ID:1923679492

    ...本文を表示

    子供数人いますが

    しおりをつける
    みかん
    飲むのも仕事のうちだと思い、にこやかに送り出してますが…ダメなんですか?

    私はこ育て中飲みにいくことはないですよ。お仕事以外ではね。ですから年に2回あるかな?子供との時間のほうが大切ですから、飲まなくていいです。
    お家で主人と二人で飲むほうが好きですね。

    御主人も奥様もまだ夜遊びしたいのかしら?

    トピ内ID:8209743224

    ...本文を表示

    気持ちわかります

    しおりをつける
    blank
    コトリ
    共働きで子供二人です。
    夫は週二~三ペースで飲みにいきます。私が理解できないのは毎回帰りが午前様なことです。当然出費も一回一万円くらいとんでいきます。
    私も同じ会社で部署は違えど同じ役職ですし、付き合いがあるのはわかるけど、子供の教育費を貯めるために日々節約してる身からするとため息がでます。
    お給料は同じくらいですが、収入の問題ではなく、家族のことをもっと自分のこととして考えて欲しいんです。
    あきらめつつありますが。。。

    トピ内ID:8733244591

    ...本文を表示

    気持ちは分かるけど・・・

    しおりをつける
    🐱
    ガスパッチョ
    お酒好きな私から言わせるとやっぱりお酒はストレス発散になります。
    もちろんそれで共働きの奥さんに全部育児を任せるというのは
    間違っているとは思いますが。

    でも旦那さん何かストレスが溜まっているとかないですか?
    育児のストレスを旦那さんにぶつけていたり
    旦那さんへの愛情不足は心配ないですか?
    旦那さんの仕事の話聞いていますか?

    お腹を痛めて子供を産む女性と違って男性は
    やっぱり子供への認識が違います。

    たとえば、私も月に数回は自由な時間が欲しいと希望を伝えて
    交換でストレス発散してはどうでしょうか?
    お金がかかるとか色々あると思いますが、こういう問題は
    お金じゃないと思います。

    トピ内ID:4625110805

    ...本文を表示

    そうですね

    しおりをつける
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    なお
    男性の飲み会をどこまで許容するのか、難しいですよね。気分転換の場合もあるし、鬱憤ばらしの場合もあるし、そういうなかでも職場の人間関係づくりの場合もありますよね。

    お子さんのお風呂ですが、もしかしたら嫌かもしれませんが、お風呂なしでシャワーとかで済ませてみてはダメですか?これから寒くなる場合は、浴室暖房をかけてシャワーとか。髪の毛をかなり切ってさっぱりさせてしまい、風呂上りの手間を省くとか。お子さんがもうちょっと大きくなって、5歳ぐらいになると、一人でお風呂に入る子は入るし、シャンプーだって一人でできちゃう子もいたりするものです。上の子にお願いしてもよし。
    週末しっかり洗ってあげれば、平日は汗流し、簡単な体洗いだけでも、よしとしてみては。

    主人との折り合いも大事ですが、負担に感じるところをカットして、楽にすることも大事かなぁって思いました。

    トピ内ID:7710562732

    ...本文を表示

    日本の会社は・・・

    しおりをつける
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    箕面の猿
    上司から誘われたら、よっぽどのことが無い限り、断れないのが日本の会社だと思います。
    歓送迎会や忘年会・新年会など定期的な飲み会以外に、仕事が終わったら「1杯行こうや!」となるもので、行かないと「付き合い悪い奴」とか「嫁が怖い奴」と言われてしまいます。
    単身赴任の上司なんかがいると最悪で、相手はヒマだから毎日のように誘ってきます。
    ゴルフ含めて会社生活する上での付き合いですから、どうしても無理な日は、無理と決めておいて、その他の日は好きにさせればよいと思いますよ。

    トピ内ID:0190550418

    ...本文を表示

    週末はご主人が家事育児をする、で、いかがですか?

    しおりをつける
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    Rosatom
    共働きであるのに好き放題飲みに行くご主人は、かなり自覚に欠けると思います。が、家事育児を分担する意志はあるようです。

    ここは家事育児の分担を、お互いの職場環境に合わせて見直し、「平日の夜はご主人が好きなように過ごす代わりに、休日はトピ主様が好きなように過ごす」という形で解決されてはいかがでしょうか。

    なお、上記の提案はあくまでも「妻が夫と同レベルの稼ぎがあり、生活費も同レベルの負担をしている」場合のみの話です。
    もしトピ主様がパート程度、あるいはそれに毛が生えた程度の勤務なのでしたら、トピ主様の感情は単なる我侭にすぎないと存じます。

    トピ内ID:3727449105

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