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    立ち直れない!入社5日で解雇

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    空蝉の身柄
    仕事
    37歳の独身女性。
    先週採用が決定し、今週月曜から出勤していました。
    仕事は介護事務。中小企業です。
    今月1人欠員がでるのでその補充、とのことでした。

    しかし出社してみると、私の他にもう1人採用された方
    がいました。デスクも1人分しか用意されていませんでした。
    その方は前職とも同じ介護事務経験者。
    私は未経験でしたが、資格を持っています。

    2ヶ月間は雇用試用期間とも言われ、二人して張り切って仕事をしていましたが、今日突然面談があり解雇を宣告されました。

    最初からふるいにかけられていたとも思います。
    そして私の至らなさもあるのでしょう。

    「前は大手だったから、うちだとそのうち不満が出るかもよ」
    「気配りが足りない。マイペース」
    「明るくて元気すぎる」と。

    働いて間もないから、でしゃばらないように、人と接する事が大好きだけど、話しすぎないように、と自戒していました。
    笑顔は絶やさず、メモ取り必須、「挨拶はしっかりするようにしていました。

    通勤時間も、業務時間も大変でしたが、楽しくお仕事させていただき、有り難いと思っていました。
    採用されて嬉しくて頑張ろうとして、舞い上がっていたと思います。

    今日、駅でバスと電車の定期券の払い戻しをしている最中に泣けて、
    泣けて惨めで、情けなくていっそ消え入りたくなりました。
    一切の自信が持てません。

    また無職。
    一年半も就職が決まらず、その間母の入院があったりと、色々あったのでそれだけに採用されて嬉しかった。
    就職活動しても、今回のことが尾を引きそうで怖いです。

    気持ちの切り替えと、希望を持つことをどうやったら出来るのか。
    皆さんの体験談、感想を伺いたいです。
    不肖の私にアドバイスをいただけましたら幸いです。

    トピ内ID:9616040307

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    運命の神様が

    しおりをつける
    🙂
    ぽこぴん
    悔しかったですね。情けなく感じ悲しかった気持ち 良く分かります。
    でも、貴女に特に何の落ち度もなさそうに思います。
    たぶん、最初っからの「あちら都合」だったのでしょう。

    私は努力しても努力しても思った結果が得られなかったり
    願っても願っても叶わなかった事柄には
    いつも 共通のイメージ図が頭の中に出てきます。

    それは 空から神様が 私を見て
    「あ~あ、違うョ、違うョ。お前は今、それを熱望して
    一番の道だと思っているだろ?違うんだよな~・・・。
    そー、そー、こっち!こっち!!」
    私が必死で進もうとしている道は 私からは見えないけれど
    天の神様からは見えていて 実は断崖絶壁・・・!!(汗)
    一方、渋々佇む今の道の先には 最高の出会いやチャンスが
    転がっている!!(笑)
    頑張っている 貴女のほんの一部しか見ないで切る会社なんて
    この先 居ても良い事ないかも。

    これで 良かったんです!

    そう考えて 少し休んだら また元気に歩きだしてください。
    捨てる神あれば 拾う神あり!
    明るく元気な貴女の魅力はそのままに。
    信じてください!!

    トピ内ID:7090621323

    ...本文を表示

    気にしなくてもいいですよ

    しおりをつける
    晴れ女
    あなたに落ち度があった訳ではないと思います。

    きっとあなたに採用の連絡をした直後に(会社が思う)いい人が応募してきた。
    2人も雇うことが出来ず、難癖をつけてあなたを辞めさせたのでしょう。

    介護関係もそうですが、
    私も以前仏具を扱う会社に勤めていましたが、尊い職業だと思って入社したら単なる金の亡者の社長で、
    労働条件めちゃくちゃ、給与もいい加減な会社でした。

    こんな会社ですから気に入らない社員は嫌がらせをして自ら辞めるよう仕向け、何人も辞めていきました。
    私もそうして辞めました。

    トピ主さん、今は悲しいでしょうが、きっとあなたに合う会社はあると思います。
    そんな会社と早く縁がきれて良かったと思った方がいいですよ!

    トピ内ID:2083136269

    ...本文を表示

    現状を、しっかりと受け止めましょう。

    しおりをつける
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    悪霊たくさん
    >最初からふるいにかけられていたとも思います。

    こういう場合は、「天秤に掛けられていた」が正しいと思います。

    >その方は前職とも同じ介護事務経験者。
    >私は未経験でしたが、資格を持っています。

    どちらの方が使い物になるか…を見比べるために2人同時に雇われて、
    「資格持ちより、経験者の方が役に立つ」と判断された結果、
    トピ主は、不要人材と見なされたのでしょう。

    「資格があれば、就職に有利」というのが有名虚実だと分かったのですから、
    次は、パートでも何でも「経験を積む」ことから始めて下さい。
    その上での「資格持ち」は、確かに有利に働きます。

    トピ内ID:3029846347

    ...本文を表示

    次を捜そう

    しおりをつける
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    りすんぼ
    ほっと一息ついたのもつかの間、わずか5日で解雇。
    さぞお辛いことでしょう。

    でも、いくら買い手市場とは言え、ひとの人生をもてあそぶような会社だと早くに分かってよかったのかもしれませんよ。

    とりあえず、お住まいの市区町村か都道府県の労働相談窓口に相談して、これから自分がとる道を相談してはどうですか?

    トピ内ID:8377495130

    ...本文を表示

    雇用契約・就業規則の確認を!

    しおりをつける
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    ララ
    労働基準法では
    30日以上前に解雇予告をすれば違反とならないけれど、

    主さんの場合、
    解雇予告等が除外されている場合にあたると思うので、
    (2ヶ月以内の期間を定めて使用されている・試用期間中)
    法律違反で労働基準監督署へ報告はできません。

    しかし、会社との雇用契約・会社が設けている就業規則により、
    試用期間中でも30日以上前に解雇予告しなければならない旨が
    記載されていれば、お役所へ相談してもいいと思います。

    今就職活動をしている人はたくさんいます。
    就職が難しい中、一度は採用されたのだから、
    次も頑張ればきっと見つかると思います。

    基本的にお役所は嫌いですが・・・
    ハローワークに行ってみるのもいいと思いますよ。
    人によっては熱心に相談に応じてくれる人もいるので。

    トピ内ID:6387675922

    ...本文を表示

    そんな会社、長居する必要なし

    しおりをつける
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    えるみ
    デスクが一人分しかなかったということ=結局1人しか要らないところを、一応二人採って「試験期間」に様子を見てどちらか一人をやめさせるつもりだったのでしょう、その会社。
    そんな失礼な会社に対してご自分を卑下する必要はありません。

    短い縁でよかったのですよ。きっともっといい職場があります。元気だしてください。今回のことが「あー、あんな会社さっさと縁が切れてよかった」と思う日が来ます。がんばれ!

    トピ内ID:5785292943

    ...本文を表示

    あなたを待っている職場がある

    しおりをつける
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    桜ふぶき
    そんな変な会社と縁が切れて、本当に良かったんです。
    人を人とも思わないところで働き続けると、それこそひどい未来が待っていたに違いありませんよ。

    今回の出来事は、危うく狼に食べられそうになった赤頭巾ちゃんだけど、相手が狼だったと気づく前にうまく脱出できた、と考えてみては?

    今は辛さでいっぱいで、気持ちがふさいでいるのですね…。
    試練の時期なんでしょう。
    でも、必ず頑張り屋さんのあなたにふさわしい職場にいつか出会えると信じていてください。
    自分がそう信じる事で、望む未来に近づけるはずです。

    私も辛い時期を過ごした経験がありますが、人生のいい肥やしだったな~と今では振り返っています。
    応援しています!

    それと、気持ちがしんどい時には、思いっきり自分を甘やかしたり、ダラダラ1日過ごしてみるのも悪くないですよ。

    トピ内ID:9323290124

    ...本文を表示

    私も

    しおりをつける
    🐤
    なな
    試用期間中に解雇を言われました。
    仕事を必死で覚えて、頑張ってたのに・・・でも、私が至らなかったんだと悔し涙をながしました。
    一ヶ月間、引きこもりのように生活しましたが、イロイロと元職場の人達(お局さんたち)の私に対しての嫌な態度を思いだし、落ち込んでてもしょうがないと、自分に言い聞かせ再就職活動をして今の会社で働いてます。
    今では、合わない職場にいても、自分も辛いだけだっただろうなと思えるようになりました。

    年下の私が言うのもなんですが
    「落ち込むだけ落ち込んだから、後は上がるだけ」
    「捨てる職場あれば、拾う職場あり」です。

    落ち込むだけ落ち込んで、次に行きましょ!

    トピ内ID:5830029444

    ...本文を表示

    めげないで!

    しおりをつける
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    JJ
    うちの会社も、似たような採用の仕方をします。
    本当はそんなに必要では無いのに、
    とりあえず、余計目に人を採用して、キープしておくのです。
    どうせ、どっちか1人ぐらい辞めるだろう、と。

    はたで見ていて、
    (残酷なことをする。たちが悪い。)と思うのですが、
    採用するほうとしては、さしたる罪悪感などありません。
    そして、辞めないとなると、
    不要と思われる人物を呼んで、解雇を言い渡すのです。

    しかし、主様、
    そんなレベルの会社は、伸びません。
    何故って、人を大事にしない会社で働く社員は、
    勤労意欲を失ってしまうからです。

    最初こそ、主様も思ったように、
    >採用されて嬉しくて頑張ろう、
    と思うのですが、
    至る所で社員を大事にしない態度が見えて来ると、
    だんだんやる気を無くして行くのです。

    主様にそのような仕打ちをしたのが
    介護施設というのは、問題です。
    最も人を大事にしなければならない職場なのに。

    朝、目が覚めても、どこへも行く勤務先が無い、
    って、本当にツライです。
    でも、きっと、太陽が輝く日が来ます!

    トピ内ID:1184468001

    ...本文を表示

    お気持ちわかります。あきらめないで

    しおりをつける
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    ぱんだ
    同じような立場なのでお気持ちがものすごくわかります。

    でも、このようにトピ主さんを扱う会社なんて
    先が知れています。辛い気持ちは理解できますが
    粘り強く他、探しましょう。
    きっとこれはトピ主さんにとって良いことだと
    思います。

    私も先月1年半ぶりに就職できたのですが、入ってみたら
    雇用契約書と全く条件が違いました。
    雇用主とかなりもめましたが、不況で仕事できるんだから
    条件は文句言ってたらダメだよ、なんてふざけたことを
    言われ、辞めました。
    1か月だけ働き、その1か月はきちんと契約書通りの
    条件と給与にしてもらいました。(というかそうしてもら
    えないなら、必要な機関に申し出ると言ってもめた
    結果なのですが)

    私もまた無職に舞い戻りました。
    気持ちは辛いです。泣きたいです。
    でも泣くだけ泣いたので、今度はあきらめずに
    仕事探そうと思えるようになりました。
    今は無理せず悔しいという気持ちを抑えず
    この小町で愚痴を聞いてもらい、皆さんがくれた
    アドバイスを聞いてがんばりましょうよ。

    私も負けません。
    もっと良い会社見つけます。

    トピ内ID:4209442151

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