個人の情報を見ることが出来る立場の人が、その情報を他の人に漏らすこと自体信じられません。
　
　職場が、そいう人をその職歴（人事・厚生等の担当）に配置していることが更に信じられません。

守秘義務ってあると思います。

トピ主さんが、正しいと思います。コツコツ、訴え続けていくしかないです。大変と思いますが頑張ってください。

以前の職場は、そのような環境でしたので、人事を兼任する総務部には違和感がありました。履歴書の年齢や資格などを、ベラベラしゃべっていました。
また、その部の上司は履歴書の電話番号に一人ずつ電話をし、会社以外で面接をしたりしました。そして、気に入らないことがあると、あっちこっちにしゃべられました。

世間はそういうものかと思いましたが、年齢を重ねるにつれ、トピ主さんのような考えの方がいることも分かりました。

守秘義務を伝え続けましょう。応援します。