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同僚に逆ギレされちゃいました

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(トピ主 0
041
小心者
仕事
男性ばかりの職場で、女3人(私含む)働いています。 最近その内の一人が退職し、新人が入ってきました。その新人と仕事内容がほぼ一緒なので、自分の仕事をしながら、仕事を教えているのでかなり忙しいのです。しかし、同僚は電話は取らない、お客がきても対応しない、仕事してるふりしてコックリ、コックリ。。。 今に始まったことではないのですが、その同僚が入社して約2年間、挨拶してってことから注意し、注意すれば、「知らない人だから」等々返答返しするわで、私の注意することには、絶対「はい」では終わらない人なのです。思い切って「電話もうすこし取ってくれる?仕事にならなくて」とお願いしたら「はあ?」ってかんじですごい形相でにらまれました。 またその後が大変!露骨に私をさけるし、電話をその同僚にとりつなぐのに、声を掛ければ、にらまれるしで。私もその同僚とは合わないと感じていたけど、人間性がはっきり判ってもう、無理と思いました。ほんと顔も見るのもイヤで、ストレスたまってます。上司は、解ってくれていますのでまだ救われていますけど。。。ちなみに私30代半ば(勤続6年)、その同僚一つ年下です。

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きついですね

041
ふわり
私は、完璧に仕事が出来てたわけではありませんが、少なくともみんなで協力し合い頑張ってました。 そんな方がいると一気に仕事への意欲が失せますね・・。ただ同僚同士で注意しあうのはもめる原因にもなりかねません。 救いは上司の方。トピ主さんがイチイチ注意してたら、仕事どころじゃなくなりますよ。 本当に上司の方が理解されてるなら、上司からきつく注意してもらいましょう。 1日だけでも就業中しっかり同僚をチェックしてもらい、電話がなれば上司からトピ主さんでなく同僚にとって貰うよう声掛けする、新人のようにあれしてこれしてと仕事を促す。 ずいぶん前ですが、仕事をしない社員がいて、見かねた上司がちくいちあれしろ、これしろ、昼ごはんだなんて声かけてました。 けっこう本人は恥ずかしいみたいで効きましたよ。 その人は、いい感じになった時に結局退職しましたが・・。 理由は「忙しすぎる・干渉しすぎる」みたいな感じでした(笑)

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トピ主さんが小さくなることはない

041
あるある
何でトピ主さんが遠慮する必要があるのでしょう? 相手を思いっきり軽蔑していいのではないでしょうか。相手にハッキリと言わなくとも、視線は「使えないヤツ」という感じで。 トピ主さんは言うべきことを言ったと思います。 その彼女は1人分の仕事をしていないわけだから、それは自覚してもらわないと。 だから、トピ主さんはもっと堂々としてていいと思います。

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