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    🐴
    うまうま
    仕事
    ある会社で働いています。30代後半女性。一応管理職です。
    派遣さん達の事についてご相談したくトピを作成しました。

    Aさんという派遣さんは勤務態度も真面目、仕事もきちんとしてて、なかなか優秀だと思っています。
    ところが、数人から「A子さんとB男君が仲良くしてる」「A子さんとB男君、仲いいよね」「ちょっと目立つ」という声が聞こえる様になり、注意して見ていましたが、確かに仲良さそうに話す姿は見えましたが、1週間見て、数度、しかも1分も話していない程度でした。

    早速、例の数名に「A子さんとB男君は同じ仕事で席も隣だから話すのは当たり前」「確かに私語はいけないのはわかる。だけど、他の派遣さんなんて毎日ずっと話してるのもいるので、あれでは注意出来ないよ」「もしかして私が見逃しているだけで、他の派遣さんと同じぐらいおしゃべりしているの?」と聞いたのですが、みな「確かに同じ仕事なんだけど…でもA子さんってあまり男の人と話さないし。」「ちょっとしか話してないけど…目につく」と、何やらごにょごにょ言っているだけです。

    一応A子さんに「皆がそう言ってるけど、私が見た限り問題ないのです。ただ、何か心あたりはありますか?」と聞いてみました。
    すると「そうですか…B男さんとは話すけど、仰る限り一日一回か二回、しかも1分ぐらいです。話さない日もあります。私、前の会社でも同じような事を言われました。あの人と仲いいんだね、みたいな」

    たぶん、A子さんが他の男性とほとんど話さないから目立ってこういう事になっているのだと思いますが、「他の男性とも私語してください」なんて言うのおかしいし、セクハラですよね?
    彼女も仕事上や必要な時、雑談を持ちかけられた時は男女関係なくきちんとお話をしていると言ってましたし、コミュニケーション不足ではないです。

    ちょっと困ってしまってます。

    トピ内ID:9450321015

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    ほっとく

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    🎁
    可哀子
    トピ主さんの会社では管理職は女子のそんなつまらない噂?まで管理しないといけないんでしょうか?
    うちの会社では、そこにあえて首を突っ込み、双方に改めて意見を聞いてまわる管理職はいませんでしたので驚きました。
    そもそも、誰かが注意して欲しいと言ってきているのですか?
    トイレかランチの噂話ぐらいにしか思えないのですが、仕事に支障が出るわけでもないのに重く捉えすぎではありませんか?
    私があなたの立場なら、真面目なAさんにもたまには気軽なお話の出来るB男くんがいて良かったね。
    くらいの返事で終わらせますが。

    トピ内ID:0427724601

    ...本文を表示

    何が困るのでしょうか?

    しおりをつける
    なんてん
    仲がいい別にいいのでは?仕事上困ることでもあるのでしょうか?
    社内恋愛禁止だからBくんを異動でもさせないとならないとか?

    ただたんにAさんにとってBくんが話しやすい相手じゃないでしょうか
    私もありますよ。話しやすい人話しにくい人、話しやすい人にはドンドン話しますが、話しにくい人には引きつりながら必要以上には話しません

    しょっちゅう見つめ合うようなら、そう言うご関係じゃないでしょうか?
    まぁ仕事にこまる事じゃないのなら、放置でいいのではないでしょうか。
    目立つとか嫉妬のように言っている男性でしたら、男性の方から優しく話してあげればと言えばいいのでは?
    しかめっ面だと余計話しませんよと言えばだいたい男性もわかるでしょう

    トピ内ID:4403018977

    ...本文を表示

    A子さん的立場です

    しおりをつける
    🐱
    ららら
    職場で、趣味が合う、又は話しやすい人と話すと「○○さんに気がある」とかうるさい人がいます。めんどくさいから、今はまだほっといてますが、あんまりひどいと、対決しないといけないと思ってます。
    噂をする人には、仕事をする為に皆来てるんだから、変な噂や吹聴いれるよりは、仕事してほしいですよね。

    トピ内ID:9393342164

    ...本文を表示

    なんとなくわかります

    しおりをつける
    blank
    ふむふむ
    たぶん、Aさんは本当に真面目で誠実、誰に対しても裏表のない人良いなんだと思います。

    態度が違うのは、むしろ男性社員の方なのでは?

    B男君も普通に接しているつもりでも、A子さんに対して他の社員とは違ってどこか優しかったり、一人の女性として見ているのではないでしょうか?

    噂や陰口を言う人たちはそう言うことにとても敏感ですから、
    それが原因で他の女性社員の嫉妬を買っているのだと思います。

    トピ内ID:3514978245

    ...本文を表示

    妬まれてるのかな・・?

    しおりをつける
    blank
    匿名係長
    上品で良い人そう、とか綺麗な人とか妬まれる要素があるんでは?
    上司の貴女から見て何も落ち度を感じられないなら、おそらく他の女性の妬みの対象になっていて貶められる対象なのでしょうね。
    上司の貴女が彼女を理解してあげていればいいのでは?
    仕事が出来るならそっとしておいてあげて!下手に彼女をかばったり「仕事ができる」「優秀」とか他の派遣社員にはあまり言わないで。そうしないとまた彼女がやっかみの対象になってしまうから。

    トピ内ID:1448432866

    ...本文を表示

    とても典型的な

    しおりをつける
    blank
    バービー
    ただ単に、Aさんがターゲットになっただけ。 主さんを巻き込んでね。

    管理職として、それ位気付いてあげないと。

    そんな者達に関わりたく無いなら「アナタたちは、どうなの?」で

    黙らせてしまえばイイんですよ。

    トピ内ID:1106693920

    ...本文を表示

    その人(Aさん)、独特の色気があるんでしょう。

    しおりをつける
    🙂
    想子
    Aさんが派遣仲間に嫌われているのかどうか、
    ここでは決め付けられないし、
    第一、
    部下間の人間関係もあるでしょう。

    ただ、トピのみを読んで、
    女の勘で「ピ~ン」(笑)ときたのは、
    Aさんには色気がある。
    そう感じました。
    そういうのないですか?

    トピ内ID:6253494093

    ...本文を表示

    よくわからないんだけど、、

    しおりをつける
    鴨川エナジー
    A子さんが噂されることで何か仕事に支障があるんですか?
    トピ主さん個人で困る事とか?
    いじめに発展するとか?

    ごにょごにょ言わせておけばいいんじゃないの?

    トピ内ID:6371879981

    ...本文を表示

    推測ですが

    しおりをつける
    🐤
    いんこ
    あくまで推論ですが、もしトピ主さんの判断どおり
    A子さんになんら問題がないとしたら、
    問題なのはB男さんではないでしょうか。

    B男さんの普段の様子はいかがですか。
    ごにょごにょ言う女子社員達に対しては
    さほどサービスもなく、どちらかといえばつっけんどんと仮定した場合、
    A子さんにだけはやたら愛想がいい、
    なんだかテンション上がって嬉しそう、なんて
    印象を与えてしまってる可能性はありませんか。
    B男さんが独身で密かに人気があったりすれば、十分ありうるのでは。
    B男さんにもそれとなく話をしてみたほうがいいかもしれません。

    それならば単に、A子さんへの女子社員たちの
    嫉妬ということもあるでしょう。
    集団でしか発言しない人たちの視点は、客観性に欠けることも多いです。
    どちらにしても、上司のあなたが職務に支障なし、との
    判断を下したのですから、その女子社員たちには
    「責任は私が持ちますから、あなた方も自分達の仕事に集中してください」ときっぱり言い渡して放置しましょう。

    トピ内ID:0259185198

    ...本文を表示

    女の焼きもち

    しおりをつける
    🐷
    モーリン
     そのA子さんて、ちょっと美人じゃないですか?
    すんごく美人だったり、普通のおばちゃんだったり、美人でもそれを売りにしているような女性だと言われないのですが、ちょっと綺麗で、言葉使いも良く、品よく見えて、かしこそうに見えると焼きもちなのでしょうが非難の対象にされてしまいます。実際に東大出てますや○○家のご令嬢だと言われないのにね。

    A子さんに苦言を呈するのは間違っています。
    噂している派遣さん達に、
    皆さんはとても魅力的なので男性と話していると気になる人もいるようですが、それはあなた達が魅力的だからで、あなた達の責任ではありません。
    A子さんも同じだと思います

    戸でも言っておくのはどうですか?

    女の焼きもちは本当に怖いものです。自覚せず沸いてしまう感情なのでより始末が悪いです。A子さんが被害者にならないような配慮をお願いします。

    トピ内ID:1721752903

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