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    おしゃべりの騒音に限界です。

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    pinoko
    仕事
    隣の席の同僚が、ものすごくお喋りで朝出勤したときからずっと喋り続けています。キンキンした耳障りな声で、声も大きいです。
    ほとんどはお子さんのことと、ママ友や姑や違う部署の同僚の悪口です。

    私と彼女が隣同士でくっついている席で、他の皆さんは少し離れていたり、衝立があるので、実害を一番受けているのは私です。

    こちらが聞かないでいても忙しそうに仕事をしていてもお構いなしで話続け、衝立の向こうの同僚たちにも遠くや後ろ側の同僚にも上司にも話かけます。

    当然仕事はおろそかになり、いざ仕事を始めてみてもわからない事がすぐ出てきて、私の仕事を中断させていろいろ質問してきます。
    結局私が二人分の仕事をしている状態になることが多いです。

    上司は男性ですが何も言いません。
    一度違う部署からうるさいとクレームが出ましたが、逆切れ状態で改善されませんでした。

    「静かになんて出来ない性分なの」と言っていました。それならば、営業でも販売でもしゃべる仕事に変わればいいのに・・。

    このところ、仕事がかなり忙しく、緻密な入力に追われているときに(同じ仕事内容なのに私だけ追われているのもおかしいですよね・・。)ずっとうるさくお喋りをされて、頭がおかしくなりそうで私の態度に出てしまっていたと思います。
    すると不機嫌になり、「真面目な人って面白くないね。嫌いだわ~」とか言われ、「銀行員ってつまらない仕事よく続けているよね。うちの○○ちゃんには勧めないは~そんな仕事」とか(私の夫が銀行員なのです)、チクチク気に障ることをわざと言い始め、ほんと疲れました。
    いつも、そっけない態度を取られるとそうやって不機嫌になり復讐してきます。

    こういう同僚、どう対応したらいいでしょうか?
    実際こうやって休日まで彼女に囚われているのが嫌です・・、参っています。

    トピ内ID:5557000143

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    上司に相談

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    😀
    ちほっち
    上司に相談して、
    席を替えてもらう
    異動させる・異動する
    仕事をやめる・仕事をやめてもらう
    のいずれかでしょうね。

    トピ内ID:9640264551

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    上司に言うのが普通だと思う

    しおりをつける
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    coco
    >上司は男性ですが何も言いません。
    じゃなく、
    この席だと仕事が進まないし、彼女の分までやるのは疲れた
    まずは席を変えて欲しいし、彼女の仕事の面倒まで見られませんので、他の方に付けて下さいと言う。

    トピ内ID:1227145384

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