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    職場での厳しい状況に悩んでいます。

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    😨
    冬佳
    仕事
    子育てで2年ブランクがあり、現在の事務職のパートで採用され3か月です。50人規模の工場です。
    周りの皆さんいい人ばかりですが、一緒に仕事をしているAさん(8年の正社員)がキツくくじけそうになっています。
    基本的な性格がキツく、いつもキリキリ。年は7歳下ですが命令系、敬語もほとんどなし。ミスがあったとき(最近はあまりない)が恐ろしくかんがえただけで動悸がおさまらないです。
    仕事覚えるまではと耐え、今ではこなせるようになりましたが、ファイルをバターんと置く、扉をバタンと閉めるなど動作音が威圧的で私のこと嫌なんだろうなとひしひし伝わってきます。仕事以外の会話は皆無です。感じ良くしたり、みんなが嫌がる仕事を率先しても効果はなく、余計に…パートだからと見下される発言も多数。いまでは動悸はしょっちゅう、続けたいですが辛くてたまりません。夫に相談すると上司に言うように言われますが、前任もその前任もキレて喧嘩して辞めたとのことで上司も見て見ぬふりなので期待はできません。Aさんは経理を任されてて仕事はできます。辛ければやめるしかないでしょうか?なんでもいいのでアドバイスください。

    トピ内ID:3036933346

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    続けられますか?

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    ドングリ
    その人とこれからずっと一緒に仕事していけますか?
    この先何年も何年も。
    それを考えたらおのずと答えは出るのでは?

    トピ内ID:9353234184

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    次を探した方がいいです

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    みんみん
    既に前任者が数人止めているということは、解決される可能性は期待できないということですよ。パートの職員に当たらなきゃおさらまらない正社員とそれを抑えられない上司の職場で、健康を損なって意味ありますか?

    トピ内ID:3078877594

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    アドバイスありがとうございます。

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    😨
    冬佳
    せっかく決まったパートだし、仕事はとても遣り甲斐があったのですが、やめるしかないとわかりました。
    このままキレイに去るのは嫌だったので、上司に相談しました。
    上司は私への対応を多少知っていました。けれど、今までの人よりは全然マシだったのでうまくやってるのかと思ったと言われました。
    続ける自信がないといいましたが保留にしてほしいと言われています。
    多少気づいてるのになぜ注意しなかったというと、火に油を注ぐことになるからだと言いました。申し訳なさそうに謝られました。
    確かに余計に炎上してただろうなとは予想がつきます。
    ただ、3か月で辞めてしまうことの責任などを考えると即答で辞めさせてくださいとは言えませんでした。

    トピ内ID:3036933346

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    トピ主のコメント(3件)全て見る

    倍返しでどうぞ

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    blank
    usi
    何で辞めるのに卑屈になるかな?

    せっかく辞めるのだから、そのキリキリマンに、にっこり笑って

    「あなたと仕事をしたくないので辞めます」

    とでも言えばいい。
    頼りにならない上司ではなく、他の人たちの前で原因をはっきりさせてから辞めましょう。

    間違っても「お世話になりました」なんて言っちゃ駄目ですよ。

    トピ内ID:3864730072

    ...本文を表示

    また話合いました。

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    blank
    冬佳
    上司はあの後も私を呼び出し、説得してきます。
    ですが続けられないので辞めさせてもらう方向で話をしました。
    〆日がもうすぐなのでとりあえず、そこで業務終了の予定です。
    ただ、Aさんも何度も話し合っていることに何か感じ取っているようで、周りへ探っているようです。
    私へもランチに誘ってきたり(断りましたが)対応が優しくなりました。

    辞めるほうがいい、や、倍返しを背中を押してくださったかた、ありがとうございます。
    倍返しとはいきませんが、今回、前回、前々回の件でAさんの評価は下がるそうですし、年度いっぱいは、人員の補充はしないそうです。

    今週中にきちんと辞意を伝えます。

    トピ内ID:3036933346

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    トピ主のコメント(3件)全て見る

    逃げるが勝ち

    しおりをつける
    blank
    暇人
    そういう人は嘲笑ったほうがいいです。
    自分で自分の首を絞めていることに気づいていないですから。そんな人を放置する(言えない)会社はさっさと辞めて次探したほうがいいですよ。

    トピ内ID:5271763446

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    辞めることになりました。

    しおりをつける
    冬佳
    アドバイスありがとうございます。

    やはり、会社の体質が大きいですね!
    逃げるが勝ち。
    本当にそう思えました。

    上司は本当の理由は伏せたほうがいい(残った日数働きにくくなるから)と言われました。
    私が辞めたあと忠告するそうですが本当かどうか…
    それはもうどうでもいいです。

    そして昨日美容院へいったらなんと円形脱毛があると言われたのでびっくりしてます。
    ストレスだけとは限らないそうですが。

    もう少しだけですが、お世話になったかたには精一杯尽くそうと思います。

    最終日にどんな感じなのか、明日やめることが発表になるのですが…ちょっと怖いです。

    トピ内ID:3036933346

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    トピ主のコメント(3件)全て見る

    前向きに

    しおりをつける
    🐧
    mayu
    やめられる事になって良かったですね!

    私も以前のパート先に物凄くキツイ人がいて
    なんとか10か月は頑張りましたが
    耐えられなくなってやめました。

    その人は何故か相当私が気にくわなかったようで
    わざと聞こえるように他のパートさんに
    私の悪口を言うのです。
    言われた方のパートさんがたしなめても
    お構いなしでした。

    同じ時間のシフトに入る日は
    前日から胃がキリキリ痛んで
    ひどい不整脈を感じました。

    責任者に相談しようかとも思いましたが
    多分誰にも改善できなかったでしょう。

    仕事自体には遣り甲斐を感じていたし
    複雑な作業手順を一所懸命覚えたので
    とても残念でしたが。


    今別のパート先で快適に働いています。
    本当にキッパリやめて良かったと心から思います。

    これに懲りずに頑張って前向きに
    トピ主さんに合う職場が見つかる事を祈ってます。

    トピ内ID:2364601117

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