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    こはこ
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    少し気になる男性がいたのですが、あと1ヶ月ほどで退職します。
    もう一緒に仕事ができなくなるって思ったら、いてもたってもいられなくなってきました‥。
    相手の方は同じ職場でほとんど話したことはありませんが、わたしの顔は認識してると思います。
    どうしよう、どうしよう、どうやって話しかけたらいいのか、焦ってきてしまいました。
    話したこともないし、もう会えなくなるのが悲しいので、とりあえず連絡先を交換したいです。
    わたしの仕事はほとんど部署内でしか動かないので、相手の方がこちらの部署にくるのを待つしかないのです。
    最終的に話しかけるのが無理だったら、社内メールを送ろうかと悩んでます…。
    こんなことに社内メールを使ってもいいのか、誰かに見られたらとか少々パニックです。
    状況をまた伝えていきたいと思ってますので、アドバイス、励ましなどお願いします!

    トピ内ID:8327181596

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    社内メール送っては?

    しおりをつける
    🐤
    ぴこ
    こんにちは。

    私も以前派遣で勤めていた会社を辞める日に、別部署の方からメールをいただきました。

    あこがれていたのでお友達になってくださいと。
    普通に嬉しかったですね。

    2.3回デートしましたが、そこまでタイプでもなかったのでお断りしました。

    がんばってくださいね!

    トピ内ID:5246965161

    ...本文を表示

    一人のところをつかまえる

    しおりをつける
    😉
    にこ
    帰るところとか、お昼休みにでもささっと
    「やめることになったんですが、一度お話ししたいなと思ってたんです…もしよければ連絡いただけますか」とでも言ってメアドとか渡すとか。

    社内メールはやっぱみられるのが怖いです。

    うまくいかなくてももう会えないんだし、思い切って顔見て言っちゃいましょう!
    言われてうれしくない人っていないんじゃないかな。

    トピ内ID:5046289312

    ...本文を表示

    社内メールで電話番号だけ送れば?

    しおりをつける
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    あん
    人生で恋愛のドキドキはそうないよ。
    社内メールで気持ちを伝えたら?
    頑張って!

    トピ内ID:3501821309

    ...本文を表示

    社内メールは止めた方が・・・

    しおりをつける
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    館内のお客さん
    あなたの顔は認識している“かも”なんですよね。
    もしかしたら認識していないかもしれない。
    そんな人からいきなり社内メールで告白めいたことを言われたら怖いです。
    それに話したこともないのに連絡先交換ってハードルが高くないですか?

    取り敢えずは退職までの1ヶ月の間に彼に声をかけて憧れていたこと、
    一度食事に行きたいと伝える。
    あなたの在職期間中であれば食事の連絡は社内メールでいいですよね。
    食事に行って彼があなたという人を少しでも把握したところで
    連絡先交換ではありませんか?

    私だったら話したこともない男性に好意を伝えられて連絡先を教えてと
    言われても絶対に教えません。

    あなたはどうしても自分の気持ちを伝えたいようですが、その伝え方が
    相手に迷惑を掛ける可能性があることも考えて行動に移して下さい。

    トピ内ID:1829134152

    ...本文を表示

    社内メール?ダメにきまってるじゃん

    しおりをつける
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    まか
    なんでパニックなんですか。いまからでも相手の部署に電話して、お話があるからアフターファイブに時間とってもらえるか聞いたらいいじゃない。または手紙書いて渡せばいじゃない。

    トピ内ID:7560905880

    ...本文を表示

    普通は

    しおりをつける
    🎶
    ビックマウス
    社内のネット関係は、全て監視されていると思いますけど。

    メール関係はもちろんHPの閲覧状況も。

    帰り際、帰り道を狙って直接聞く、デートに誘うほうが一番良いと思います。

    トピ内ID:0014303925

    ...本文を表示

    よくわからない。。。

    しおりをつける
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    nue
    一緒に仕事してるのに、顔は認識してる程度でほとんど話したことがない???
    別部署でも一緒に仕事してる人なら当然認識されてるし、雑談くらいするでしょ。
    それとも、同じ仕事してるけど100人単位の大所帯で影が薄いとか??
    どういう仕事なのかよくわからないけど
    まさか同じ会社だけど別部署でチラチラ見かけたりすれ違ったりする程度の人なんですか??

    だったらいきなり社内メールとか送られても困惑されるでしょ(苦笑)

    あなたの気持ちが本気でどうにかしたいなら、出待ちしたら?

    トピ内ID:5706155909

    ...本文を表示

    トピ主です

    しおりをつける
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    こはこ
    補足します。
    わたしは30代前半で、相手の方は少し年下かなって感じです。
    なぜ気になり出したかというと、もうここからは自意識過剰とも思われますが、
    たまに近くで仕事したりする機会があると、すこーしですがこちらのことを意識してるのかなぁって思ったからです。
    わたしが近くにいると張り切ってるように見えたり、私の前で立ち止まったり、なんとなく意識してるかなあって。
    もうこのへんはスルーしていただいて結構です。
    こんなことでいちいち自分のことを好きだとかは思わないです!
    私自身気にはなってしまいましたが…。
    これから一緒に仕事する機会が増えるかなってときに、私自身人間関係に苦しくなってしまい退職することとなってしまいました。
    とりあえずお別れするのが悲しすぎるのでどうにかしたいです。
    もし言える機会があればもうすぐ辞めることは言えたらと思ってます。

    トピ内ID:8327181596

    ...本文を表示
    トピ主のコメント(3件)全て見る

    社内メールは見られてますよ

    しおりをつける
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    匿名
    サーバーに記録されてますから。
    私用メールはやめた方が良いと思いますよ。
    偶然を装って退職きっかけで話しかけたら?

    トピ内ID:4528184478

    ...本文を表示

    落ち着いて!

    しおりをつける
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    こんぶだし
    社内メールなんか使ったら証拠が残るでしょう? トピ主さんが職場に居づらくなりますよ。トピ文も書き出しは『少し気になる』程度の男性なんでしょ? とにかく落ち着いて!

    トピ内ID:1933553052

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