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    雪だるま
    話題
    年少児1人を持つ専業主婦です。

    パートに出たいです。
    働かせてもらえる場所があれば、働きたいです。
    ですが、子供が幼稚園に行っている時間でのパートや、アルバイトの募集があまりにも少な過ぎて、
    働きたくても働けません。
    子供に負担のないように、9時~14時でさがしているママさんはたくさんいらっしゃいます。
    なのに、その時間での募集がないんです。
    願わくば、土日祝は休みたいです。なぜなら、子供の預け先がないから。
    延長保育は無料ではありません。時給と同じくらいします。丸1日預けたら1400円です。

    130時間の壁を無くす…とか、そんな話じゃないんです。まずは、社会復帰できるよう、平日9時~14時のパート募集が増えるようにして欲しいよ…。
    だいたい、家事育児しながら、130時間以上働くのって、容易じゃないです。フルタイムのママさん達は尊敬します。
    幼稚園通わせながらは難しいです。無理なく働くならせいぜい月60時間くらいです。
    でも、働き口がないんです。

    愚痴でした。すみません。

    トピ内ID:4402028903

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    あのさ、

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    匿名希望
    週末に子供を預ける先がない?
    とぴ主の子供には父親はいないわけ?

    そんな甘えた意見を言っているうちは仕事はないでしょうね
    私が人事でして、とぴ主のような甘えた人は落とします

    こういう方は絶対に
    子供が熱をだした。。
    などの理由で休みます
    別に休んでもいいのですが、
    夫と夫の職場に迷惑をかけるわけにはいきません
    と自分の職場なら迷惑をかけてもいいと思ってる人が多い
    パートだろうがなんだろうが
    給料をもらっている立場だということが理解できな人が多い
    特に
    子供を理由に、夫を言い訳にして
    自分の職場とその同僚は夫と子供の犠牲になって当然
    と言う考え
    無理なく働くだなんて、ずうずうしい

    トピ内ID:4246373991

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    日本のママさんたちって要求ばっかり・・・・

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    blank
    アメリカ小町
    日本は他の先進国に比べても子ども手当て、出産費用の安さ、自治体の子育て支援(医療費免除など)、教育費・保育料の低さ、産休の長さ、育児休暇の保証、時短やフレックスの導入、群を抜いて優遇されていると思いますけど、日本のママさんたちは本当に要求が多いですよね。

    子どもが小さいうちは家に居て働きたくない、でもある程度育ったら働きに出たい、その際はそういう人のニーズに合う職種や時間帯の職を提供して欲しい、さらにその間の保育も格安や無料で保証してほしい、等々。

    うちの社は女性の管理職が半数以上で、未就学児・就学児の複数の子どもがいる親がほとんどです。子育て中は能力次第で色々な要求や交渉に応じます。失いたくない有能な人材ならかなりの妥協もします。

    それでも何年もブランクのある人材は雇ったことがないし、子育てしているから平日の昼間の短い時間だけ働けるよう主婦向けのポジションを作れとか言われても無理です。

    トピ内ID:4944093967

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    私もそう思う

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    😨
    みみ
    短時間パートを増やしてほしいです。
    フルタイムだと、私の場合仕事がダメになってしまいそう。だって、独身時代の時だって、フルタイムのパートやるのに必死でした。仕事しか出来なかった。今は家事育児もやらなくてはいけないので…私の実力不足はわかっていても、なかなかフルタイムは難しいかな。仕事は甘くはないので…そこが難点です。

    トピ内ID:9773872187

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    え?

    しおりをつける
    blank
    こんぶ
    需要と供給の問題ですよね。
    トピ主さんもおっしゃっているように、9-14時で働ける人は沢山いるんですよ。
    どう考えても供給過多ですよね。

    それからね、雇う方の立場にもなってみてください。
    そうすれば、なぜそういう募集が少ないかわかるはずです。

    トピ内ID:1959563995

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    80時間!

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    💰
    グータラママ
    これくらいあれば良いですよね~
    私は幼稚園年少の4月から中3春まで、平日3日、6時間、10時~4時・5時(1時間休憩)で働いていました。
    自宅から徒歩2分の所で残業もなく、出勤も制服に着替えて5分前スタンバイして交代と時間から時間のきっちりとしたところだったので楽でした。
    勤務時間、通勤時間、選ぶときの重要ポイントだと思います。
    定休日が土日のところが比較的に休みやすいです。
    ですが、休めばパートは収入になりません。
    若さも武器です。環境の良い職場は若い内に見つけましょう。
    時給よりも時間と休みと場所を優先に選ばれるほうが長続きすると思います。
    自分で求人広告で探す他、派遣会社に登録をおすすめします。
    子供が高校生なるとお金がかかりますが、家庭の事情もあり専業主婦として新たな事へ挑戦しています!笑

    トピ内ID:6832030677

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    探せば?

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    美味しさそのまま
    あなたが本気で探さないだけで仕事はありますがありますよ?
    あれは嫌だ、これは嫌だっていってるからじゃないですか?主婦の暇つぶしのために仕事はあるわけではないので。
    同じようなレスもつくだろうし、同じ子持ちとしてエールも送りたいですが、私も幼稚園児いながら働いてますよ。もちろん土日も休みだし、お金は安いけど、時間が自由になる仕事。

    本気で探しなさいよ。 無料の情報誌やネットに載ってない仕事はたくさんありますね。

    トピ内ID:5044128006

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    その時間なら

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    blank
    匿名
    スーパーやコンビニ、工場の製造などがあると思いますけど。
    (確か週3からOK)
    それに子供が寝てる時間に新聞配達するママさんいますよ?
    うちの近所のスーパーなんていつも募集してますよ?
    大型店の清掃員募集もあったかな。
    その他、ランチしている居酒屋での募集も見たことあるけどな?
    後、介護系も早く帰れるところがあります。知り合いは食事の用意の時だけ増員で行ってますから。

    本当に選ばずに働かせて欲しいなら、「何でもやります」とそういうところを探して下さい。
    選びたいなら愚痴だけいってあきらめて下さい。

    事務系の仕事がしたいなら、その時間は無理ですよ。
    短時間の人と働いたことがありますけど・・・休みは仕方ないにしても、
    ミスが多いのに途中で帰られたりして二度手間なんです。
    「雇わない方がまし」という結論に達して、次から短時間の人はやめてました。

    貴方は本当に働きたいんですか?
    働きたいふりをして同情集めたいとかなら、やめて下さいね。
    私は「働きたい、募集がない」と泣きつつ仕事を選ぶ人が不思議です。
    「こういう仕事ならしてもいいな」って選べる立場じゃないでしょうに。

    トピ内ID:0983247749

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    仕事はなんのためにある?

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    rico
    主さんはお仕事は何のためにあるか判りますか?

    主さんにお金を払うためにあるのではありません。あることに対してお金を払うお客様がいて、そのお客様のために働く人が必要でお仕事が発生するのです。

    主さんは9時から14時(しかも労働時間ではなく9時に家を出て14時に幼稚園のお迎えに間に合うと言うことですよね)の間で人がどんな働き手なら必要とするか思いつきますか?

    思いついたらその業種で仕事を探せばいいと思います。まずは時間優先のようですから経験のない、不本意な職かもしれませんが仕方ありません。
    (ランチタイムのみの食事提供のお仕事は大抵土日とセットです。なぜなら土日のみで働いてくれる人はいないから。土日働いてくれるなら平日昼間も入れて揚げるという感じです。)

    私の会社で9-14時で働いているパートさんがいます。職種は家庭向けのお掃除です。ただしお客様の都合で時間が決まるので、場合によっては週に1-2日しか働けないこともありますが。

    人手不足でいつでも募集していますので応募すればよほど非常識な人でなければ採用されます。

    トピ内ID:6227212323

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    結構あるけどなぁ

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    blank
    怠け者主婦
    職種選んでませんか?

    私は夜に飲食店で働く者ですが

    私の働く店は
    昼間は週2~3回の3~4時間勤務で土日祝休み、長期休暇も有り

    夜に働く3人の幼児を持つ主婦は
    週2回、3~4時間勤務、土日祝休み、GW、お盆、年末年始は2週間以上休む方いますよ

    誰も文句言いません
    学生も遊びや家族旅行、祭り、試験などで1ヶ月休む子もいます

    それでも解雇されないのは常に人員不足だからなのとがっちり働きたい学生の割合がうまく行ってるから

    飲食店はホント人員不足なので結構、無理が利くとこも多いと思います

    基本、飲食店やスーパーなどは土日祝休み無しですが
    昇給無しでOKならありますよ

    私が働く店も土日祝完全休みの方は昇給無しです

    そうやって土日祝働く人と休む人とで差をつけて不満を無くしてます
    (飲食店は土日祝が一番忙しく大変だから)

    職種を選ばなければ結構ありますって

    むしろフルタイムだと健康保険や雇用保険が絡んでくるので嫌がる会社も多いですよ

    激安の殿堂の黄色看板にペンギンさんの店とかパートは80時間までとか規定ありますし

    もっと職種関係無く探して見ては?

    トピ内ID:2925278262

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    向いていない

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    blank
    ゆう
    フルタイム勤務、中高生の母親です。

    トピ主さんの「働きたい」のレベルは、趣味の習い事やサークル活動と同等のようですね。
    女性の活用が求められてるから私は働いてあげたいのに、場所を用意しない世の中が悪い、と。

    その時間帯は単に需要がないんですよ。
    働き手は足りているのです。

    本当に働きたい、働かないといけない人は、それでも仕事を見つけて働いています。
    たとえ9時から14時の勤務であっても、幼児~小学生持ちだと病気や行事でやりくりはかなり大変ですよ。
    働くとお子さんの授業参観時に必ず休めるとは限りませんが、育児最優先のトピ主さんに耐えられますか?

    トピ主さんがフルタイムで「働ける」と思えるのはお子様が高校生くらいになってからでしょうが、
    その時にはブランクと年齢がネックになるでしょうね。

    トピ内ID:2958959471

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    求人だしてます

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    😨
    ねこ
    求人だしてるけど


    時間ばかり気にしてまともなお仕事してくれない人多いんですよね


    そういう人たちが多いから皆同じとみなされて雇うのに躊躇するんだと思います


    働く側の意識の改革も必要では?

    トピ内ID:7648590964

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    選んでませんか?

    しおりをつける
    🐧
    おばはん
    小綺麗な机に向かって座っていればいい職場ばかり選んでませんか?

    肉体労働なら短時間のものがあると思いますよ。
    ジャンルを選ばずに探して下さい。

    トピ内ID:6066982560

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    早朝パート

    しおりをつける
    blank
    がん
    子供が幼稚園の時、朝5時から7時まで製パン工場のラインで働いていました。
    2時間ですが、月に5万円ほどになりありがたかったです。
    小さい子をかかえるお母さんがたくさん働きにきていました。

    近所の方は朝新聞配達をされていました。

    早起きはしんどいですが昼間は自由に使えるので助かりました。
    こんな方法もありますよ。子供が小学校の高学年からは、銀行の事務センターに勤めています。
    こちらはカレンダー通りの休みで時間は朝9時から3時までです。
    よい仕事が見つかるといいですね。

    トピ内ID:7661092333

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    来たらすぐに帰っちゃうような仕事はないよ

    しおりをつける
    🙂
    すすめ
    あのね、お金をもらって仕事する意味を何か勘違いしていませんか?ボランティアか何かじゃないんだから。9時に出勤して、お昼ははさんで午後2時に帰宅しちゃうような働き方って、あると思いますか?どんな仕事でしょうか?お店やさんんだって早くても10時から開店だし、一番人が来ないような時間に来てもらったってしょうがないのでは?そんな需要はありません。働きたいならば幼稚園じゃなくて保育園にいれるべきてしたね。それだったら9時~5時なので仕事はありますよ。外に働きにいけないならば在宅でできることを考えたらどうでしょうか?

    トピ内ID:6099356067

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    9~14時で働きたいママさんがたくさんいるから

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    blank
    高機動ボール2
    その時間帯の求人がないんじゃないですかね?
    職安とか、求人広告に載せるまでもなく、店頭やレジなどにバイト、パート募集のチラシを短時間貼っておくだけで、すぐに必要な人員が確保できちゃうとかで。

    企業には企業の都合や事情がありますから、9~14時の主婦パートばかりを取る訳にはいきません。
    9~14時の主婦パートたさくさん欲しいと言う企業が多ければ、トピ主さんみたいな人達もたくさん働けて理想的だとは思いますが。
    多分、企業側もその時間帯に働きたい主婦が多いのは知ってると思います。
    とにかく、人員が欲しいところは、その条件で多くの求人を出してるんじゃないかと思うんですが。

    世の中、需要と供給が常に同じバランスであればいいんですが、そうは行きません。
    まずは、ないないと言っても求人がふってわいてくる訳でもないので、日々の買い物などをしてる時に、店に求人広告が貼ってないかチェックする事から始められてみては?

    トピ内ID:1089809981

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      私も探してたことあります

      しおりをつける
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      さら
      私も子供が幼稚園の頃に、働きたいけど、頼れる人もいない状態で困った事がありましたよ。

      実際には働きませんでしたが、トピさんがどんな仕事でも大丈夫なら、
      マックは多分学生のアルバイトさんが多いから、休みの融通が効くと聞いた事があります。
      あくまでも数年前の私の住んでいる地域の情報ですので確実では無いですが。
      あと学校給食の調理補助だと、学校の長期休みはお休みだと聞いたことあります。
      まだまだ探せばあると思います。

      トピ内ID:1833350633

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      幼稚園は専業主婦が通わすところですよ

      しおりをつける
      🎶
      hhh
      幼稚園に子供を入れて都合よく働こうとすることが、そもそも本末転倒なんですよ。

      幼稚園に入れたし、さ~働こう!が間違いです。

      幼稚園はママが専業主婦が前提です。
      カリキュラムも働くママに対応してる園の方が少ないと思います。

      私も専業主婦なのでお気持ちはわかりますが、主婦のわがままですね。

      お金にはなりませんが子供と一緒に過ごす時間はプライスレスですよ。
      人生で大事なのはお金だけじゃないです。
      幼稚園児のうちははママ、ママですよ。

      そのうち成長とともに見向きもしてくれなくなります。
      もう少し子供が大きくなるまで、子供の為に生きてもいいんじゃないですか。

      トピ内ID:9779560469

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      選り好み、他力本願だから無い。

      しおりをつける
      blank
      ミントパイ
      介護の資格が求人で必須のところもあるけど、働きながら資格が取れるところはたくさん。
      施設勤務では、土日休み絶対なら厳しいけど、訪問介護なら、その条件で働けますよ。
      あと、マンションの清掃。飲食店もありますね
      少なすぎてもゼロではない中から選んでいるのです。

      仕事を選り好みしたら絶対に見つからない。
      家事育児も今までのやり方+勤務なら無理で、当たり前です。
      パートでも、軌道に乗るまで家族の理解と協力無しでは無理。

      ちゃんと働ける人に働いて欲しいのが職場です。
      幼稚園児がいて、パートに出てる立場だから言うけど、
      個々の能力、環境がさまざま、どうなるかわからない主婦の社会復帰のための支援なんかどこもしてくれるわけないじゃんと思います。

      働く前に、子供に打てるワクチンは全部打つ。
      子供が病気の時の預け先の手配、それでも急に休みになる時の対策も必要です。
      そうしても、子供で休むことになって、働き始めは、謝り倒しの日々でした。
      先日、勤務先からミントパイさんは、子持ちで働いてるから仕方ないでしょって態度をとらないからイイって言われました。
      理解がある職場らしくても本音は、こうなんですよ~。

      トピ内ID:2823521183

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      その時間帯は

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      blank
      うへ
      大人気ですからね。
      みんな、子供が学校や幼稚園に行ってる時に働きたいんですよ。
      でも、長い休みや病気の時はどうしますか?
      その辺を考慮してくれるところを探すのは至難の業です。
      私も子供が幼稚園の時、融通効くところを紹介してもらって働いてました。他のところで働いてるママさんは少し土日もシフト入れたりして人より働けるアピールしてましたね。私も時々入れてました。
      私は今単発の仕事と内職してます。内職、時間にとらわれないので良いですよ。
      また、早朝(3時~6時)などは主婦に人気だそうですよ。
      子どもの休みや病気に左右されませんしね。
      9時~14時くらいのばかりではなく、他も探してみたらいかがでしょう

      トピ内ID:3057902637

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      ちゃんと探してますか?

      しおりをつける
      blank
      働女
      要するに、平日のランチタイムですよね。
      ビジネス街の飲食店や弁当屋さんは、一番欲しい時間帯じゃないですか?
      コンビニなんて、行列が棚を回るところもありますよ。

      時間帯だけじゃなくて、体力を使わないとか、家の近所とか、条件をつけてませんか?
      通勤ラッシュを外せば長時間通勤も苦ではないでしょうし、扶養内なら最低賃金で働けるから、魅力ある労働者です。
      1日1400円なら2時間でお釣りが来ますよ。
      まずは学生が忙しい時期にファストフードに応募してみては如何ですか?
      お家で愚痴ってても何も始まりません。専業主婦の甘えを捨てて、行動しましょう。
      少なくても募集があったらどんどん応募しましょう。
      雇用主に、専業主婦が使えると思ってもらえれば、専業主婦全体の雇用率も上がるでしょう。
      専業ママさんのため、お子さんのためにも、頑張りましょう!

      トピ内ID:9052224188

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      使い勝手が悪い

      しおりをつける
      blank
      華子
      単純に使い勝手が悪いから、求人に出さないのです。
      諦めるか、時間を増やすしかないでしょう。

      理解と支援をと訴える方も多いですが、
      政府も本腰を入れないですし、失礼な言い方になりますが、
      子供が、子供が、と言う方には、正直来て頂きたくないですね。

      トピ内ID:5297170132

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      そんな都合の良い勤め先はない

      しおりをつける
      blank
      gf
      そんな子供の都合にあわせた良い勤め先はありません。幼稚園だと夏休みも休みたい、正月は休みたいなんていってると本当に勤め先はありません。
      私には子供がいますが、一度キャリアがとぎれると、今以上の待遇がよい職場はもうありません。土日は一応休み、有給もある。好きな仕事であるのが前提ですが、やめませんでした。子供を産んで、幼稚園までのんびりしているのはあなたの人生の選択であります。それでいて、働き口がないなどというのは贅沢です。人生をなめています。延長保育をしてでも、仕事をする気がないなら働かないことです。

      トピ内ID:6716188947

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      たくさんあるんだけどね

      しおりをつける
      blank
      ローズマリー
      幼稚園、小学校の時間を有効に、という働き口、実はたくさんあるんです。

      でも、そこは需要もあります。
      ・以前から働いていて、特に優秀であった人
      ・特殊な資格がある人
      ・コネ

      で、すぐに埋まってしまい、なかなか辞める人がいないので、募集はありません。

      この実状、皆さん良く分かっていて、出産前までに
      ・自分でなければいけない、というスキルを身につける
      ・特殊な資格を修得する
      ・人脈を広げる
      という努力を重ねているのです。

      従って、これらの努力を怠ったあなたは、不毛な愚痴をこぼすのみ、というわけです。ご愁傷様でした。

      トピ内ID:3812432547

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      土日祝

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      😉
      ゆみ
      土日祝はご主人に見てもらえば働き口の選択肢が広がるんではないですか。
      そんな都合のいい職場はそうそうありませんよー。

      トピ内ID:6740313059

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      選んでいませんか?

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      💡
      おばんざい
      1歳と3歳の子供がいる兼業主婦です。今年育休復帰し、フルタイムです。
      子供は2人とも別々の保育園で私は月180時間以上働いていますが?
      家事も育児もしてますよ。うちは子供も2人いるのでトピ主にはこの生活想像出来ない
      光景でしょうね・・(笑)家事は私が8割・育児は夫婦半々といったところでしょうか。
      平日はほぼ私一人で全てをこなしています。

      9時から14時だとうちの会社では時間が短すぎだからいらないと言っています。
      アルバイトやパートは常に募集していますが週2日、9時から14時まで希望の方が面接に
      来られた時、上司はちょっとその日数と時間なら別にいらないやと言っていたのを聞きました。


      土日祝日可で探せばあると思いますよ?土日祝日休みは皆が希望するので人気がありますし
      辞めないので募集も少ないのではないかと思います。

      因みに私は土日祝日関係のないシフト制事務職です。土日祝日は主人に子供を見てもらい、
      昼ご飯を用意してから出勤してます。

      もう少し条件を緩めてみてはどうでしょうか?

      トピ内ID:4140675904

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        都合の良い時間だけ働きたい

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        あかさたなは
        ”働きたい”って自分の都合の良い時間だけ働きたいと言うことですよね。

        幼児がいてパートで働きたい人達、皆同じ事を望んでいます。

        愚痴りたくなるのは解りますが、本当に働きたいのならばパートでは自分の要求に見合う仕事は無いと割り切り、フルタイムの正社員になるしかありません。

        トピ内ID:4602636898

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        雇う側にだって

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        blank
        ikomu
        都合があります。世の中はあなたの都合の良いようには、まわっていません。

        トピ内ID:0000923434

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        逆の発想

        しおりをつける
        モガオ
        言いたい気持ちも判るけど、企業側にしたら金を稼ぐために社員に働いてもらうんであって、働く場を提供するために経営している訳じゃないからね。

        無いものねだりしても仕方ないと思う。

        であれば、在宅でも短時間でもそれなりの収入を得ることが出来る仕事って、スキルってと考えを変えてみたらどうでしょう。

        例えば、私のいるIT業界は、スキルがあって安価であれば、在宅の需要なんて結構あると思いますし、能力次第では他の業種でも似たようなものだと思います。

        逆を言えば、何のスキルも資格もない人が私を優遇しろと言っても、それは無理じゃないかな?
        もしそうだったら、社会への愚痴じゃなくて自分の生き方への反省にしないと今後も似たようなことを繰り返すだけかと思います。

        トピ内ID:1734852308

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        そりゃ無理よ

        しおりをつける
        🙂
        匿名
        その条件で働きたい人が山ほどいるけど、
        その時間帯で働く人は絶対辞めないもの。だから募集がないのでしょう。
        独身の人もなかなか仕事が決まらないのに家庭優先の主婦の勤め先なんて
        見つかるわけありません。子供が中学生くらいになるまで待ったほうがいいかも。

        トピ内ID:4496619428

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        土日に働けば?

        しおりをつける
        blank
        らっぱ
        あなたが求めすぎ。
        土日休みたいとか・・・
        土日なら旦那さんがいるでしょ。
        夫婦協力して、土日は旦那さんが子供の面倒をみて、あなたが働けばいいのでは。

        平日9時~14時に募集がない理由は、需要がないから。
        もしくは、需要があっても供給(トピ主さんと同じく、その時間だけ働きたい人が多い)が多すぎて市場に出回らないだけ。
        需要がないのに、その時間だけ働きたい!って言っても無理ですよ。
        あなたがよほど特殊かつ求められるようなスキルを持っているならともかく。

        スキルがないのに、自分に都合のいい時間帯・曜日・形態でしか働きたがらないから、選べる仕事がないだけです。

        トピ内ID:4948824879

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        幼稚園が全て保育園になれば解決

        しおりをつける
        🐱
        青梅
        9~14時という、幼稚園の設定した時間が、もはや時代遅れなんですよ。

        閑古鳥が鳴いていたり、倒産する幼稚園も多い中、
        待機児童は増え保育園不足は全く解消されない。

        結果、働きたい意欲を実現できない、

        これはどう考えても、おかしな話です。

        保育園の方が実は基準が手厚くて、子供には優しい環境であることもわかってきてます。

        幼稚園組合の皆さんは、是非この辺で設備を保育園に明け渡し、
        幼稚園教諭は保育士資格を取得し、働く女性支援をしていただきたいです。

        トピ内ID:8070039726

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        コンビニはだめでしょうか

        しおりをつける
        🐱
        poko
        お住まいの地域にも拠りますが、コンビニは本当に慢性的に人手不足です。
        ヒトの入れ替わりも激しいです。
        募集の紙に書いてある時間が希望とは違っていても、
        駄目元で聞いてみて、交渉してみてはいかがでしょうか?

        あとは、ポスティングですかね。
        コツは複数の業者から請け負って、何種類かのチラシをを
        1軒に、まとめて一度にポスティングすると非常に効率が良いです。
         

        トピ内ID:7594029673

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        探せばある

        しおりをつける
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        サクラ咲け
        少ないという事は全然ないわけではないんですよね?
        本気で働きたいなら、本気で探して。

        私も下の子が幼稚園の年少に入ってからパートを始めました。
        それこそ延長保育も利用して、夏休みなどは幼稚園の預かり保育を利用しながら、卒園するまでは仕方がないと思ってやりましたよ。

        ここで愚痴っても仕方ないんです。
        ご主人の休みの時に働きに行くとか本気ならなんでも出来るはずです。
        頑張って!

        トピ内ID:7882638586

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        WMだけど全面的には同意できない

        しおりをつける
        じん
        お仕事、そんなにないですか?
        飲食店であれば、ランチタイムだけの募集とかよく見ます。
        あまりそういうお店のない地域だったらすみません。
        (でも時給1400円くらいの地域ですよね?)
        あとは、病院の受付とか、診療助手とか、運送会社の仕分けとか。

        『社会復帰できるよう』といいますが、会社だって縁もゆかりもない人の
        社会復帰をお手伝いする義理はないです。
        だから皆、あらかじめ時短制度のある会社に就職したり、
        子供が小さいうちから保育園に入れて就職したり、
        先を先をみて活動しているんです。
        あと、延長保育まる一日で1400円の追加なら安いと思います。

        トピ内ID:8766268251

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        働けと言われても働けない

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        カフェ
        政府は働く女性を増やしたいみたいですが、幼稚園や小学校に通う子供がいると
        夏休みなど長期の休みも困ります。

        娘が通う幼稚園は8月はまるまる休みですし、息子の通う小学校は
        夏休みだけ学童保育を利用するということもできません。

        まずは働きやすい環境、仕事を増やしてほしいです。実家が遠いとさらに
        働くことは難しいです。130万円の壁なんて到底越えられないです。

        トピ内ID:4514483374

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        本気で探してますか?

        しおりをつける
        🐶
        黒ちわわ
        田舎では、確かに職がありませんよね。

        ただ都市部であれば、コンビニ、スーパー、ファミレスなどなど
        接客業ならけっこう職があるように思うんですよ。

        車、または自転車はお持ちですか?

        住宅街からでないと働き口はありませんので
        行動範囲を広げて、車や自転車で30分くらいの通勤時間はみないとね。

        もし事務職を探しているなら、ちょっと厳しいかな。
        勤務時間が短すぎます。

        あとは、勤めるのは今はやめて、勉強して簿記や医療事務などの資格をとり
        お子さんが小学生になってから仕事を探すのも手かもしれません。

        頑張ってください。

        トピ内ID:2398638043

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        平日9時~14時で、土日休み。

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        竜胆
        一番良い時間帯で、ほどほどの時間だけ働いて、土日休みで、お小遣い稼ぎ。

        そんなパート・アルバイトがあるなら、小さな子を持つママさんじゃなくても、10代の子でも、30代の主婦でも、40代50代60代の男も女も、みんな行きたいですわ(笑)。

        トピ内ID:9046268701

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        迷惑です

        しおりをつける
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        さあこ
        仕事はあなたの生活のためにある訳ではありません。こんな考えで働こうとする人がいることが迷惑ですね。

        トピ内ID:7513618777

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        あら、視野が狭いですね

        しおりをつける
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        たろすけ
        どうしても、働きたいですか?
        それは、お金のためですか?
        もし、そうなら、夜がありますよ。
        お子さんの入浴、夕食が済んで、ご主人も帰宅した後、22:00~とか。朝3:00~5:00とか。

        そりゃ、9:00~14:00とか、8:00~12:00とかトピさんのご要望の時間帯の求人はすぐに埋まります。そして、雇用する側は、そういう方がどういう時に休みたいかもご存知です。夏休みは休み、園行事は休み、体調不良は休み、学級閉鎖は休み、インフルエンザは休み…一度に「ママさんパート」が一斉に休んだら困りますよ。

        何か資格とかありますか?
        資格があれば、有利なんですけどね~。

        あ、私も資格持ちですが、時間であがれる仕事じゃないんで、資格は活かせません。

        トピ内ID:6947597665

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        批判レスが続くと思うが

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        bon-marche
        批判レスが多いと思いますが、私はトピ主さんみたいな女性も働けるようになればなと思います。

        私の会社は派遣さんがいるのですが、バブル世代の方々は全く仕事をしませんでした。

        大手企業の事務職だと「男とたわむれられる。普通50代になったらそんなチャンスはない」というスケベな理由で居座ってるようです。

        この状態に一石を投じようと思ったのが、異動してきた本部長。
        派遣は残業ないんだから、と、子持ちの残業出来ない女性を雇ってみました。
        これがキャリアがある方で大正解。それからは子持ち関係なく雇っています。

        スケベバブルさん達は今月末から来年にかけて一掃するらしいです。

        現在子供がいて専業主婦の方も以前はちゃんとした会社で働いたり、スキルがある方だってたくさんいますよね。
        だから、スケベバブル一人切った後、9時~14時で子持ちでやる気ある方を2人雇った方が会社としてもいいと思いますね。

        うちの会社の場合はパソコンを使わない仕事もあるので、席だけ用意すればいい話ですし、急に休んでも問題ないです。

        と言う事で、トピ主さんに能力があるなら応援したいです。

        トピ内ID:3828797351

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        ちゃんと探しましたか?

        しおりをつける
        😠
        なつみ
        いま パートの求人は短時間のもの沢山あります。



        企業が社会保険を回避しているためか、ネットでも求人誌でもよく見かけますが


        土日祭日休みなら、事務とかサービス系でも土日は学生がメインになるからと休める所沢山募集してますよ


        派遣でもよく募集してるし、ちゃんと職安に行ってますか?

        トピ内ID:5028880012

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        言いたいことは分かる。

        しおりをつける
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        てれび
        私も、子供のため土日祝休み
        保育園のお迎え限度6時までで仕事探してました

        とにかく、該当する仕事が見つかるまでは
        探しました。保険の仕事しながらとか、ちょっと退職して探したり

        子供の預け先は、親も当てに出来ず

        母子家庭でしたし~今もだけど。



        生活出来てるから
        別にお仕事しなくてもいいのでは?

        そんな自分に都合のいい仕事ばかりないですよ。
        あなた自身のライフスタイルも変わるし、その都度
        周りがあなたのために仕事を準備しとかなきゃいけませんか?


        今も、土日祝休みのお仕事です。
        離婚して、土日祝休み以外の仕事はしたことないです。
        子供は大きくなったけど、やはりおやすみは揃えたいから。

        平日は、すごい残業してますよ。サービス残業。平日は、風呂入って寝るだけの時もありますよ

        そんな自分の都合のいい話はないよなぁと、
        土日祝しか仕事をしたことない私も
        感じてしまいました。

        トピ内ID:4299954317

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        そうだね。

        しおりをつける
        🐴
        午の会長。
        トピ主さんと同じように思ってるママさんは星の数ほどいるでしょう。

        求人がないのではなく「倍率が高すぎる」んですよ。
        そして条件のいい所に決まりさえすれば辞める人は少ないので
        「求人がない」という事になるんです。

        とは言え、すごい田舎にお住まいでもない限り
        職種さえ選ばなければ結構あるんじゃないかと思うんですが。
        コンビ二なりファミレスなりテレオペなり…
        事務職はさすがにハードルが高過ぎますがシフト制の仕事なら結構多いです。

        私は今はフルタイムで事務職ですが
        子どもが幼稚園の頃(今は中学生)は融通の利くテレオペでしたよ。

        本当に何でもヤル気があります?

        トピ内ID:9753795018

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        はあ…

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        めろん
        単なる愚痴のようなので、聞き流せばいいのでしょうか。

        一応思ったことを書きますが…。

        仕事は、働きたい人のためにあるわけではありません。
        会社は、働きたい人のために募集をするのではありません。

        実際、9~14時で平日のみでできる仕事とはなんでしょうか?
        うちの会社もパートさんに来てもらっていますが、条件は「9~17時で働ける人」です。
        短い時間で昼休みもとって、一番忙しい時間に帰られるのは困るので。

        よく「子供がない時間だけ働きたいけれど働き口がない。こんな社会でいいのか」という
        愚痴を見かけますが、リハビリとしての仕事を用意する義務などは企業にはないので。

        働きたい人が、家事や育児などをうまくやりくりして職場のニーズに合わせるのが
        普通ではないでしょうか?

        あなたが本当に社会復帰に向けて働きたいのなら、子供を延長保育に預けてフルタイムで
        働けばいいと思います。
        実際に産休育休をとった女性も、最初は保育園代も無認可しかなく、保育代が高くろくに
        稼げないなどということも我慢しています。

        どうしてあなたにはそれができず、自分に都合のいい働き方を探すことしかしないのですか?

        トピ内ID:7790529399

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        1日働いて1400円にしかならない?そんなわけないよね。

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        米粉
        何がなんでも仕事したいなら、出来ると思いますけどね。

        私も子どもが幼稚園児の頃からパートをしてました。常に募集があるサービス業です。延長を1日1400円ならたぶん1時間200円?私の周辺の幼稚園と一緒ですね。
        私は時給は780円。だから儲けは580円です。かなり減りますが、それはみんな仕方ないと思ってやってることです。
        土曜日は幼稚園に1日保育。日曜日は旦那に頼みました。給与はすべて家計費に入れてましたから、それは協力してもらいました。

        兎に角仕事を得れば、保育所への申込みもしやくすなります。
        保育所は3歳から比較的入りやすくなります。4歳ぐらいになると、パートでも入れるでしょう。だから、どんな仕事でもいいから職を得る事。
        でも、扶養範囲で働くなら、保育所より、幼稚園+延長の方が保育料が安くすみますけどね。
        世の中、小さい子供がいる人たちは、保育料を払って仕事をしてますから、割に合わない給与になりがちです。
        余程の高給でないかぎり、みんな出ていくもの大きいです。

        私の周囲には、工場、新聞配達、乳酸飲料の配達、ポスティングなどもいらっしゃいました。
        とりあえず勤めてみたら?

        トピ内ID:7381629032

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        お気持ちはわかりますが、、

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        ぷち
        私は中学生と小学生の子どもがいるフルタイムで働く兼業主婦です。トピ主様、働きたいという意欲は大変素晴らしいと思います。
        しかし仕事というのは子どもがいる人のためのものではないし、慈善事業でもありません。
        私は独身時代ずっと働いていた職場より復帰しませんかと声をかけていただき二年前に復帰しました。平日はフルタイムですが土日祝年末年始休み、有休ありとありがたいことです。
        しかしそれまではコンビニでパートしてました。子どもは幼稚園でしたが、お店の形態もあるでしょうがこの時間だけとか土日祝休みたいなんて自分だけ特別視してもらおうとなんで思ってませんでした。そうやっていくうちに時間や休みなども融通を聞かせていただけるようになり時給も上げていただきました。
        探せば希望のところがあるかもしれません。愚痴を吐いてすっきりしたら前向きに行ってくださいね。

        トピ内ID:4545517674

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        社会で必要とされるレベルの仕事できますか?

        しおりをつける
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        ちか
        月60時間で、9:00~14:00。
        専門知識や特殊な資格、高度な技術とかあれば話は別ですが、トピ主さんが希望するような「ちょっと行ってできる仕事」なんて、ないんじゃないですか?

        そのペースでは、仕事を覚えてもらうだけで2,3ヶ月かかります。

        新しく教えるより正社員が自分でやった方が早いような仕事を、わざわざパートを雇ってやってもらうわけないじゃないですか。

        午前中だけ来て、しかも月60時間しか働けないって、会社としては全く必要ではありません。

        単純作業のアルバイトとか、簡単な内職とかで探した方がいいですよ。

        働くことを軽く考えすぎです。

        トピ内ID:0537492915

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        働く

        しおりをつける
        blank
        はるる
        外に出る事ばかり考えていますが、時間が上手く取れないなら内職とかは考えませんか。出来高だから収入は少ないです。が、これもれっきとした仕事です。
        子供が幼稚園時代、内職している人いましたよ。
        外で働く事が社会復帰・って言う人もいるけど、内職も同じと考えています。

        ご希望の時間帯・休日は難しいかと。お子さんが長期の休みの時は仕事出来ますか?
        保育料の件は、フルの人の方がシビアではないでしょうか。働いても保育料に飛んでいくーって聞きますし。

        私は友達の紹介で、10時~13時・週3日、土日休み・って内容で働く事が出来ましたが、こう言う条件の仕事は口コミだけかと思います。
        実際、辞めてから空きが出ても紹介ですぐ埋まるパターンです。

        トピ内ID:3206834347

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        ほんとに仕事無いですよね

        しおりをつける
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        たく
        子供が小さいうちはそばにいて、少し手が離れたらパートというパターンが今はもう出来ないのです。もう条件のいい仕事を手に入れている人は辞めないですから。人手不足と言われるスーパーやファミレスも土日や夕方できる人が優先です。私はその状況を知っていたので正社員を辞めませんでした。今さら言っても仕方ないし、辞めざる負えない人もいるので、資格を取って競争率の少ない方を選ぶしかないと思います。仕事を選ばなければあると言う人もいるかもしれませんが、正確には時間を選ばなければ仕事があるです。

        トピ内ID:4669260834

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        結構あるよ

        しおりをつける
        blank
        ゆう
        私も、子供が小さい時は9時14時の仕事してましたよ。販売の仕事はありますよ。意外と、平日のみでもOKな所あるよ。いつも求人誌をチェックしてると結構載ってます。

        トピ内ID:7017388632

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        仕方ない。

        しおりをつける
        blank
        眠子
        一応スキルがあっても、そう都合のいい仕事にありつけないです。甘過ぎ。
        私もつい先日まで専業でしたが、今は月数回の勤務でそこそこ頂いてます。若い内の苦労は無駄じゃなかったと噛みしめてます。
        とりあえず、情報はこまめにチェックする事だと思います。それから、土曜は月二回出るとか、多少お金が掛かっても条件を緩めてみたらいかがですか?
        全て自分の希望を通すなんて無理です。
        私も楽々見つかり稼いでいるように書いてますが、本当はあなたと同じ条件で探してたんですよ。でも、無理だった。「甘過ぎ」は自分に向けての言葉でもあるんです。本当、甘かった…。
        やはり妥協は必要かと思います。

        トピ内ID:3891793999

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        私もそうでした

        しおりをつける
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        ぱんだ
        今年の4月の末っ子の入園を機にアルバイトを探し始めました。
        小町にもトピを立ててアドバイスをいただいたりして5月から10時から14時までのランチタイムの仕事を始めました。
        月に40~50時間で入っています。

        幼稚園は時間が早いですよね。
        9時から14時までの仕事はまったくありませんでした。
        9時からなら延長保育を利用して17時までの仕事、14時までなら9時からではなく、10時からのランチタイムでした。

        ファストフードやファミレスなどは学生がいるので土日や夏休みなどの長期休暇は入らなくても大丈夫な店舗もありますが、私の場合はどうしても人が足りない時だけ延長保育を利用したり主人にみてもらってシフトに入ります。

        延長保育はもったいない、子供に負担をかけたくない、では今後も仕事を見つけるのは難しいと思いますよ。
        私の周りにもトピ主さんと同じ条件で5月頃から探しているママさんたちがいますが未だに見つかっていないみたいです。

        トピ内ID:6607795453

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        自分に都合のいい職場探し?

        しおりをつける
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        梅干子
        そんなに条件のいい職場が、そうそうある訳ないでしょ。

        どこかしらリスクはあるんじゃないかな。

        雇う側も戦力になりそうな人を雇うわけだし。

        子供に負担がいかないようにって、子供の行事の時どうするの?

        他の人の都合もあるし、簡単には休めない可能性の方が大きいね。


        旦那さんに協力して貰って、子供が寝ている時間に働くとか。

        朝早い時間に働くという手もあるんじゃないのかな。

        トピ内ID:7628146977

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        屁理屈ばかり言っている

        しおりをつける
        blank
        mm
        色々と条件言っていますが、まず募集されていなければ、働くことは出来ません。9時~14時は人気ある時間帯ではないですか?土日祝日は休みたい、延長保育は無料でないから嫌だと言っている間は何処にも決まりません。

        家事育児しながら130時間以上働くのって容易でないと言っているならフルタイムで残業しているママはどうなの?みなさん多少条件は厳しくても工夫しながら働いていますよ?
        甘えた考えで働こうと思っても何処も雇って貰えませんよ?

        トピ内ID:2314809992

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        既得権

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        わかるけど
        そんないい仕事なら専業主婦も子育て主婦も介護主婦もやりたいから手放さない。市場に出回らない。

        それ以外のシフトを求めて求人しているのですよね。

        愚痴を言うよりチェックチェックで宝探しのように探すしかないですよ。

        トピ内ID:1159133580

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        格差社会なのです

        しおりをつける
        blank
        Eye
        厳しい世の中だなつくづくと思います。
        国家資格のある人、特殊技能のある人には条件の良い仕事が恵まれています。
        しかし、何もない人には、条件の良い仕事がない世の中です。
        そして、何もない人も、条件の良い仕事を求めていて、条件のよい仕事に就けないと、自分の能力や努力不足は棚に上げて、不満をこぼし、愚痴る。

        努力するか、妥協するか、どちらかです。

        トピ内ID:9873853498

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        飲食店は??

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        blank
        れい
        例えば、ファミレスなど昼食時間が忙しいお店の求人は探しましたか??
        土日は学生アルバイトが働きたいそうで、主婦の方は休みだと聞いてますが。

        メチャクチャ田舎で商店が数件あるくらいの地域ですか?

        トピ内ID:3810591895

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        資格取れば良かったのに

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        もも
        国家資格をいくつか持っています。
        土日祝休み、平日短時間でも求人あります。

        主さんも、独身時代に資格をとるなり努力しておけばよかっただけの話です。

        トピ内ID:1634985171

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        夜働くのはだめですか?

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        blank
        てるてる坊主
        昼間だけならファストフード、ファミレス、
        スーパーのレジ、コンビニなんかは主婦が主戦力だと思いますが、
        近くにはないですか?

        そして自分がかつて選んだので結構お勧めなのが
        夜に働くこと。
        別に夜の蝶になれっていうんじゃないですよ。
        先に書いたファストフードなどなど、
        たいてい夜も仕事がありますよね。
        同じ職場でも夜のほうが給料もいいし
        なにより昼間が完全フリーになるので
        幼稚園や学校の行事や送迎は全部参加できます。

        子供が結構大きくなったことと体調を崩たため
        今は日勤のみのパートをしていますが、
        昼間が自由だった時が忘れられず
        夜勤専属勤務しちゃおうかな、と今もちょいちょい情報収集しています。

        家族の賛成と協力が必須ですが、
        十分メリットもありますよ。

        トピ内ID:5894836137

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        突っ込みどころ満載ですが、、、。

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        かもめ
        ご自分で愚痴とおっしゃっていますが、この内容では反感を買うことは必死なような、、、。
        無理なく働くって、そんな都合のいい条件はそうそうないのでは。
        フルタイムにしろパートにしろ、みなさん、何かを犠牲にしているんだと思います。
        あなたが雇用者側の立場に立って考えてみたらわかると思いますが、どういう条件の人が欲しいですか?
        平日の日中4時間だけ働く人って、そんなにたくさんいらないと思います。
        その条件の仕事はきっと存在するでしょうが、希望する人が多く、超買い手市場、なかなか見つからないと思います。

        私も幼稚園児がいます、上の子は大きくなり、お金も随分かかるようになりました。
        早朝5時からのパートをしています。この時間帯なら、子供にも夫にも負担が少なくて済みます。
        上の子が小さい時には予備校や通信教育の添削の仕事もしていました。
        微々たるお給料です。でもこれが今の私の価値だと思っています。
        環境が悪いと愚痴を言いたい気持ちもわかりますが、そのあとは気持ちを切り替えて、
        自分にできることは何なのか、しっかりご自分と向き合われてはいかがでしょう?

        トピ内ID:3330704617

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        そうかな?

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        💰
        ゆう
        職種を選ばなければ、その時間帯の仕事ってあると思います。
        工場はいやだとか、子どもの行事では休みたいとか、自分の条件に合わないってだけで。

        まぁ、一般的にパートで働く人が一番働きやすい時間帯なので、辞める人が少ないから新規で募集しないってのもあると思いますけどね。

        土曜日月に1日だけなら出れます!っていうと、それだけでかなり門戸は広がりますからね~。

        がんばって探してくださいね。

        トピ内ID:5739535996

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        例えばどんな?

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        桃屋
        ランチタイムだけの飲食店とか?
        お弁当の配達とか?
        ヤクルトさんとか?

        事務系は中途半端な時間だと頼みにくいな。せめて四時までいて欲しい。
        時間を自由にと言うなら在宅ワークですかね。

        家事代行サービスとかどうですかね。そこそこ需要ありそうですけど。

        トピ内ID:8988386632

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        今はその時期じゃないのでは

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        あらら
        土日祝のみだったらその条件で働けると思いますが
        ご主人にも預けられないんですよね。
        子供が留守番できるようになるまで待つしかないですよ。
        平日のその時間帯は中々見つからないのでは。

        トピ内ID:9220999629

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        私は‥

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        まめ
        学校給食で働きました。9時から15時土日お休み。学校なので子供に合わせて夏休みや冬休みもあります。仕事は厳しいですが自分のメニューも広がり子供達にも喜ばれました。私はもう10年続けています

        トピ内ID:7034200400

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        ありますが…

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        🍴
        ぺぺ
        職種を選ばなければ絶対あります。

        特にファストフード、カフェ、レストラン等ならちょうどピークのお昼とその前後っていうことで、パート・アルバイトの募集はあると思います…。それこそ、数多くの主婦の方が働いているんじゃないでしょうか。特に学生アルバイトの多いお店だったら、週末に働く学生さんもいるし土日休みも可能だと思いますが。

        延長保育代イコール時給なんて安いもんじゃないですか…。

        なんだかんだ言って、気持ちの上でまだ働く覚悟と準備が出来ていないのでは。

        トピ内ID:8117883861

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        何故その時間帯の募集がないか

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        こんぶ
        トピ主さんの希望する時間帯の募集が何故ないのか、
        以前ファストフード店で働いていた時に店長に教えてもらいました。
        要するにその時間帯で働いている人で辞めるような人がいないからだそうです。
        大抵その時間帯に働いているのは主婦。
        土日は休みです。
        同じ時間帯に働きたい人ばかり雇ってもしょうがないので、
        募集は滅多にしていません。
        逆に早朝、14時以降や夕方、夜(深夜も含む)、週末に働ける人はいつも募集していました。

        現に私はどのような時間帯でも働ける状態でしたが、
        平日の昼間だけはシフトに組み込まれる事はありませんでしたし
        「余る程いるから昼間働きたければ他に行け」とまで言われていた位です。

        需要と供給のバランスは崩れていますが、
        今居る人を辞めさせる事も出来ません。
        中には割り切って夜中に働いているのは方居ましたよ。
        ご主人が帰宅後、お子さん面倒はバトンタッチしてパートへ行き、
        早朝に帰宅という方法です。
        本当に働きたい、働き必要がある方はそこまでしています。

        トピ内ID:3235196778

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        少しだけ

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        はなかっぱ
        リスクを負う覚悟で
        例えば時間帯をちょっと増やして探してはどうでしょう。
        給食関係(学校・福祉施設・病院など)の調理補助の仕事などは
        9時~15時というものが多いです。

        仕事の度に1~2時間延長保育を使えば
        その分収入は減るでしょう。
        でもそれは幼稚園の間だけのことです。

        フルタイムで働く方でも
        よっぽど頼れるじじばばがいるのでもなければ
        有料のサービスを駆使して
        例え稼ぎのほとんどを保育料で食いつぶされても
        それは数年間だけの事と割り切り
        キャリアを重ねるために必要なことと割り切って
        やっている方もいますよ。
        そういうものだと思います。

        土日のうち、例えば土曜だけでもパパの協力を確保して働けるようにするとか
        求職が少ないのならちょこっとずつ条件を妥協して探すと
        けっこう見つかったりしますから、がんばって。

        トピ内ID:8050844732

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        逆を考えては?

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        🐤
        ぎう
        その時間に働けない人が誰かを考えてみればいいのです。

        平日の14時以降と土日しか働けないのは学生。
        更に言えば夏休みと冬休みは学生が働ける。

        ファストフード店はどうでしょうか。

        トピ内ID:6321088126

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        能力・才能・居住地他の差かな?

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        aba
        転勤族の娘です。

        親が、どこでも、いつでも、生きていける様(女の子なので、どんな人と結婚するかわからないし)に、語学ツール(3ヶ国語)と学力を身につけてくれました。
        結構、短時間バイトあるような感じですがね~。

        現在、全く別分野の資格、トライ中です。
        早い話、パート、アルバイトじゃなく、正規に働きたいと考えています。

        短時間、トピ主考えのパートなら、公園トイレ清掃とかはいかがですか?
        本当に、清掃の募集もないのでしょうか?

        トピ内ID:2082213520

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        ないですよね・・・

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        ぶどう
        私も働きたいのでいろいろと検索していますが、その時間の仕事って、あってもなかなか一歩が踏み出せません。夏休みなどの長期休みは休まないとだし。
        私なんかが雇ってもらってもなんだか迷惑になりそうで。

        うちは、土日は主人は確実にお休みではないし、実家は親もまだ若いのでそれなりに仕事や用事があるので、急に子供おねがいとはできません。

        子供の長期休みや急病や学級閉鎖・・・などは私は仕事には行けない。
        もしくは早退や遅出などで時間を短くならなんとか・・・と考えると子供の預け先のない主婦なんて雇うのちょっと・・・ですよね。
        わかってますよ。だからレギュラーパートなどはあきらめています。

        小心者なので、応募すらできません。
        実際私と同じような条件でも働いている子持ちパートの方は、みんな頼もしいというか、たくましというか、どっちかを犠牲にすることを覚悟しないと働けないですよね。または実家の融通がきくか。

        私は、日にちや時間に融通がきいて、子供が帰ってくるまでの短時間の単発のバイトなどなんとか探してやってます。
        お互いがんばりましょう!

        トピ内ID:3815791812

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        ため息

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        😠
        あかり
        トピ主の希望する条件で働きたい人はたくさんいます。かなり甘々ですもの。だから競争率が高くなるだけ。
        自己中ですね。社会から離れて、俯瞰する能力が無くなったのでしょうか。

        土日の預け先が無いって、子供の体調が悪くなったら休むのでしょうか。
        甘々な時間曜日+急なお休み可な職場なんて、かなり少ないですよ。あったとしても、そんな会社を辞める人なんてそういないから、求人もありません。

        トピ主の出来ることは、諦めず希望の求人を探し続けることですね。

        切羽詰まっていないから甘々条件なんでしょう? 焦らず探してください。

        トピ内ID:8781192069

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        うちの医院の事務や補助ならあります

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        たすく
        9時ではなく、出勤は8時30頃になりますが、
        午前勤務の人は12時半には帰れます。

        子供が熱を出した…などの理由でも、
        午後の人等に代わってもらえれば、休めるし。

        ただし、その分、午後の人が出れない時は頼まれるし、
        土曜も午前は診療しているので、
        時には出てもらうこともありますが…。

        そんな感じでよかったら、探せばあるんじゃないですか?
        ちなみにうちの医院の午前勤務枠は、
        欠員が出てハローワーク等に出すと、3日以内には決まりますが。

        主さんみたいな人はすごく多いので、募集出すと
        その日の午前だけでも10人くらい電話が来ますよ。

        あ、でも主さんのように子供を預けられないから
        「絶対」午後や土曜は出れないと言われると、不採用ですね。
        看護師の資格アリで、月末のレセプト総括もできるような
        有能な方ならちょっと考慮しますけどね。

        幼稚園のお子さんをお持ちの方も数人いますが、
        いざという時は、近隣に住む祖父母か夫にまかせるようです。

        ところで主さん、土曜日くらい出勤出来ないんですか?
        ご主人に子供を任せて。

        トピ内ID:2638196552

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        私だってそうしたいよ

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        苺大福
        ・早朝、夜勤
        ・土、日、祝日も働ける
        ・3K、7kともいわれる仕事

        これが、一番求められる仕事です。日本人は、すぐ辞めます。

        なぜ、外国人を雇うか、わかりますか。

        トピ内ID:7596799925

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        地方都市かな?

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        とある主婦
        首都圏に住んでいます。
        9-14時というのはなかなか見かけませんが、9-15時くらいなら探せばあります。
        ファミサポとか延長保育とか使って皆さんなんとかやりくりしています。
        私の職場は同じような立場のパートさんが多いため、参観日とか子供が熱を出して~ というような事情に割と寛容で、みんなでフォローし合っています。社員の人たちも「そういう時は仕方が無い」と言って嫌な顔はしないでいてくれます。
        そ・の・か・わ・り ? 時給は低いです!(涙)

        小学生になれば子供も風邪をひいても寝込むことが少なくなりますし、学童があったりしますので、働き易さが格段に上がります。急がずに求人誌に目を通し、どんな仕事が自分の生活にマッチしているか考えたり、子供さんにどれくらいお手伝いして貰えるか見てて下さい。
        私もいろいろな求人誌等を見ていましたが、こんな仕事があるのね!と驚いたことも多いです。すぐに見つかるとは思わず、毎日のようにネットやハロワ等をチェックしてみて下さいね。

        とりあえず・・・いろいろな幼稚園行事などで休みが多くなりそうであれば、ファミレス等で事前にシフト申請できる仕事の方が気持ち的に楽かな。

        トピ内ID:2782521434

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        来ないで!!

        しおりをつける
        良い子
        お子さんのまだ小さい方は(就学前~小学校低学年)どうかパートに来ないで下さいな!
        はっきり言って迷惑なんです
        どこの職場も人数ギリギリでシフト組んでるので子供が熱出したとかで急に休まれるととても困ります
        もっとも緊急の時に実家とか頼れる所がある人は別ですがね
        私など、今日は休みだと思ってのんびりしてると急に電話で○○さんの子供が急に熱出して休むんで代わりに出て!とか言われるとすごく迷惑!!
        これが頻繁だとすごくイヤなんですよ
        どうかお子さんが小学校高学年位になるまで社会に出ないで下さい
        迷惑です
        子供の運動会やら懇談会やらで忙しい時に休む若い主婦よりも、身体の丈夫な年配のおばさんのがずっと良いです!!
        最近のおばさんはめちゃくちゃ有能ですからね!

        トピ内ID:2686740002

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        自分を追い詰めないで

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        40歳働く主婦
        少ないと言うことは、ゼロではない、と。
        もうお子さんが入園して半年。電話の数本は入れたんですよね?
        それで全部が全部、駄目だったから愚痴ってるんですよね?まさか「出来ない理由」だけあげて愚痴ってませんよね?

        書かれてある内容からはそういう考え方をしてる人にはなかなか仕事は見つからないかも、としか思えませんでした。その働き方を希望している主婦はいっぱいいるのですから。資格や取り柄が無ければどこか、例えば土曜日は出勤、とか無理をしないと雇ってもらえないのは当たり前じゃないのかなあ。
        雇用側のせいじゃなくご自身の都合のせいですよね。

        延長保育1400円は時給700円でも2時間分。
        4時間働いたら1400円プラスです。私は園で子の面倒みてもらえるんだから多少ひかれても残るのなら十分だと思ってたけど駄目だって考えるのですか?
        嫌だったらもっと安い園を探しては。うちみたいに町に一つしか保育園が無かったらごめんなさいね。

        ご主人の稼ぎだけで生活出来るから、無理しないんですよね。
        それならもう少しお子さんが大きくなってから働いたらいいのですよ。自分を追い詰めないでね。

        トピ内ID:4791549368

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        ちなみに

        しおりをつける
        🐱
        ミー
        愚痴トピにマジレスですが。
        その時間帯で働きたいママさんの募集先があります。

        某宅配便会社は主婦層をたくさん雇用してくれてますよ。自転車配達もあるので普通免許不要。
        知り合いのママさんもたくさん働いてました。
        お近くにありましたら、どうぞ探してみてください。

        トピ内ID:2424782558

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        中途半端な甘えは、みっともない

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        貴婦人
        >平日の昼間の短い時間だけ働けるよう主婦向けのポジションを作れとか言われても無理です


        アメリカ小町さん のこの意見に同意します。


        トピ主が働けないのは、ズバリやる気が無いからです。
        一家を支える大黒柱として、働く覚悟と気概があれば、いくらでも雇用はあるはずです。
        結局は、旦那さんに依存した女の甘えが、透けて見えます。

        逃げ道を残してラクして働ける職場を求めるほうが、どうかしてますよ。
        雇う側の立場で考えれば、そんな女は雇用したくないことくらい、簡単にわかる話なんですけどね…

        トピ内ID:5558502748

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        主さんに同意です

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        にん
        トピ主批判をする考えの方が大勢いるから少子高齢化ってなかなか解決しないんでしょうね~。自分の周りの仕事しか見えてないのでしょうか。子どもを育てる=未来の納税者を育てているのですよ。
        日本は少子高齢化ですから未来の納税者が増えないと破綻します。いずれは自分たちの年金だって今の子供たちが払ってくれるわけです。皆さん、今の生活はもちろんですが老後の資金のために働いているというのもありますよね?だったら働くだけではなく、子どもを産みやすい社会環境にしていかないと何も変わりません。むしろどんどん状況は悪化していくでしょうね。自分たちの子供や孫が老後を迎える時、どんな状況になっているでしょう?
        サラリーマンの平均年収も下がり続け、共働きしないと食べていけない時代になりました。その時代の中で子供を産み増やさなければならないとなると、やはり女性が働きやすい環境を整えるのは重要でしょう。

        子どもが熱を出して休むのが許せない?子どもは機械じゃありませんから風邪ひきます。預かってくれるところもないのにどうしろと言うのでしょう?まさか自宅に子どもを置いて来いと?日本はどうしちゃったのでしょうね。

        トピ内ID:9799590089

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        いろんな時間帯が

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        まいら
        他にありますよ。

        たとえば、夫が帰宅して、子供が寝た後のファミレスとか、
        早朝の宅配便とか。

        私は子供が1年生のころから、早朝の事務作業をしています。
        朝のしたくは夫にまかせて、朝5時に出勤しています。

        10時には終わるので、小学校のPTAなんかも、すべて参加できました。
        夏休みも、子供が寝ている間に仕事が終わるので、よかったですよ。

        ご参考までに。

        トピ内ID:3964045264

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        働かなくてよい

        しおりをつける
        🐱
        みき
        私もトピ主さんに同意です。土日祝日は無理だし、9時~14時で働く以外はなしです。子供は幼稚園から帰ってきたらお母さんがいるのが一番。
        ましてや、子供が熱なのに仕事ってどうなんでしょう?全ての女性が輝く社会なんてありえません。というか、子育てしてたら充分輝いてます。働く必要なんてありません。
        上記のように思っているのに、二人の幼児がいて総合職でガッツリ働いています。ほんと苦しいですよ。日本の政治家は子育てしたことないんでしょうね。
        働きながら家事と育児の両立なんてスーパーマンですよ、ほんと。

        トピ内ID:2355354304

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        そーなのよ

        しおりをつける
        🐤
        キャリアまま
        トピ主のような条件で働きたい人はごまんといるのよ。
        私は兼業主婦&身内や知り合いに自営もいるのですが、働く時間を選べば仕事はありますよ。
        知人のところはお堅い仕事ですが、午後3時位から八時過ぎまで働く人が欲しいんだそうです。
        でもなかなかいないとか。人よりちょっとずれた時間に働こうと思えば働けますよ。

        トピ内ID:1463958566

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        全然分かってないですね

        しおりをつける
        😑
        がっくり
        こちらも二人の子持ち主婦ですが、トピ主さんのおっしゃること、本当にごもっともと思います。

        子どもを抱えて家事・育児をしながら仕事をする・・・それがいかに大変なことか、やったことのない人は分からないでしょう!

        韓国の有名な社会学の教授の「女性は二度出勤をする」という講演をつい先日聞き、生半可な気持ちでは出来ないことなのだとつくづく感じたところです。

        政府がいくら「輝く女性に・・・」と唱えても、雇う側の意識がこれだから、女性の社会進出は進まないし、仕事に生きたい女性は「だったら子どもは産まないで働こう」と考え少子化が止まらないのだとつくづく感じました。

        女性が家庭と仕事の両方を無理なく望める日は、果たして来るのでしょうか。。

        思いやりのない意見に、何だか悲しくなってしまいました。

        トピ内ID:5952278710

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        お気軽な気持ちでは働けないよ

        しおりをつける
        💢
        アフタヌーンティー
        土日に子供の預け先がないのは、ご主人は平日休みなのですか?

        子供が平日に病気になったら、その日は簡単にお休みの連絡を入れて終わりですか?

        ダブルインカムで働くのなら、たとえ貴方がパートでも、責任を全うして頂きたいです。
        数日間続く子供の病欠をそのまま貴方が休んで付き添うのは、ダメなんですよ?ご主人にも仕事の都合をつけて休んで付き添ってもらわなくては。

        真夜中の工場に主婦のパートさんが大活躍されているのは、夜はご主人に預けても、子供達は眠りますから、ご主人の負担は少ないから。

        フルタイムで働いている人達すべてが、実両親・義両親にフルに頼っている訳ではないですから。

        その辺をよ~く考えて仕事をする時間を決められては?

        トピ内ID:2205161545

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        主婦に多い意見ですね

        しおりをつける
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        グリーン
        働き口がないと言ってる方って仕事を選んでる人ばかりですね。
        そりゃトピ主さんのおっしゃることもわかりますが
        そういうところは、競争も激しいので優秀な方しか就職できないでしょう。

        ちなみに私は専業主婦から10年ぶりに働きに出た時に
        そりゃもう50社くらい落とされました。
        やっと雇っていただいたファミレスの厨房で働き始め
        その後、午前中のみ土日休みの事務職に就く事が出来ました。
        私はパソコンを使いこなせて経理も一通りできますので。
        採用時に決定的だったのは、試験の結果だったと聞いています。
        トピ主さんは人より優れたスキルをお持ちですか?
        そうでなければ厳しいかと思います。

        あと、本気で仕事したかったら選ばないことですね。
        ママ友さんには、深夜のコンビニパート、早朝の農家さんの収穫手伝い
        午前中の温泉の掃除、コールセンターオペレーターなど
        大変な仕事をしてる方がたくさんいます。
        すべて子供を預けられないからご主人がいる時間だからという理由です。

        もしくは、ヘルパー資格を取ってヘルパーはいかがですか?
        時間はかなり融通がききますよ。

        トピ内ID:8441732373

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        夜、働きに出ました。

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        夜勤ママ
        保育園に入れられなくて、夜働きに出ました。
        22時から2時です。
        子供が熱を出しても仕事を休まなくていいので気持ちも楽でした。
        発想を変えて、夜を探してみてはどうでしょうか?

        トピ内ID:8355922021

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        深夜なら

        しおりをつける
        😨
        あきれ
        働きたいならご主人が帰って来てから働いては?深夜~早朝ありますよ?私は子供3人みんな自分で育てたかったし、職場に子供関係で迷惑かけたくなかったので、ずっと深夜~早朝勤務です。

        トピ内ID:3426360052

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        仕事をなんだと思っているのか・・・

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        🙂
        Ami
        幼稚園児持ち、週15時間勤務(事務職)の者です。
        トピ主さんは働くということをどうお考えなのでしょう。
        採用する会社に対して何ができますか。
        権利や希望の主張も結構ですが、賃金に代わるようなスキルはお持ちですか。

        家近・スーパーフレックス・待遇も悪くない職場に、
        応募1社目で採用となった経緯をお話ししますね。

        まずは子どもを一時保育に預けて単発の仕事を。
        保育料を引くと手元に残るのはわずでしたがリハビリになりました。
        その後現職の求人を見つけ応募しましたが条件は週4日。
        「週2日でお願いできないか。その分日曜勤務は引き受ける。」と話し採用。
        夫と子どもには負担をかけることになりましたが、
        採用後はよほどのことがない限り休まず、
        残業や面倒な業務も進んで受けて信用を得ることに努めました。
        仕事ぶりを認めてもらえた後は自己都合での勤務を認められていますが、
        時には一時保育の利用や休日出勤もしています。

        自分の希望を通すには、多少の犠牲や努力も必要。
        雇う側は慈善事業をしている訳ではありませんから。
        それを心に留めて就活頑張ってください★

        トピ内ID:1768044783

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        トピ主です

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        雪だるま
        何名の方からレスをいただき、ありがとうございます。

        そうですよね、出産するまでは私も雇う側だったので、おっしゃられている事はよくわかります。
        主婦の方から送られてきた履歴書をみては、毒付いていた事そのままですから。

        甘い、おっしゃる通りです。
        しかしながら、現実になると過去の無知だった自分をしかりつけてやりたくなります。9時~14時で仕事をしたがっている専業主婦はたくさんいるから。有能無能かはわかりかねますが…。
        家事育児しながら勤労の義務を果たしていらっしゃる女性の皆様を尊敬いたします。
        私のような甘い考えの物は、社会に受け入れられないのだと、私が過去に感じていた主婦と働く事への拒否感も、間違えてはいなかったんだなぁ、とも同時に思います。

        子の命より仕事を優先する気はありませんが、普通に責任感はありますし、迷惑をかける事は大嫌いです。

        これにて、くだらぬ愚痴トピは締めさせていただきます。
        共感してくださった方々、自分の世界の現実をレスくださった方々、皆々様、ありがとうございました。

        トピ内ID:4402028903

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        130時間?

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        🐤
        ほるす
        130時間の壁ですか。

        社会保険の扶養家族の130万円の壁でしょうか。
        所得税の扶養家族の103万円の壁でしょうか。

        どうしたいのか、ご主人とよく話し合ってください。
        中途半端に働くなら、しっかり働いた方がいいと思います。

        トピ内ID:6321088126

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        考え方をちょっと変えてみたら?

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        パール
        私は子どもが2歳半から働き始めましたが、まず見つけたのは夜10時から午前2時までのコンビニ弁当の工場です。
        たまたま、すごく近かったのと、子どもが寝付いた後で(このころは8時完全就寝させていました)かつ、主人が帰ってきてから
        出勤できるからですね。
        職場は同じような小さな子供がいるお母さんが多かったですね。みなさん特に生活苦ということでもなく普通の主婦さんでした。
        私は自分が無収入でいるのが耐えられないタイプだったのでとにかく何でもいいから働きたかったのです。
        睡眠時間は毎日3時間くらいで、ある意味大変といえば大変ですが、
        若くて体力もあったので平気でした。
        なにより、子どもにはほぼ専業主婦の生活をさせてあげられましたしね。
        同じ4時間くらいでも、夜という手もありますというお話です。

        トピ内ID:3430823726

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        長期休みは?

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        まるちゃん
        幼稚園の時間で、働いたら
        夏休み、冬休みとかはどーするんですか?
        平日だけで、子供の長期休みはお休みしますは
        ないんじゃないですか?

        そんなトピ主さんにおすすめは
        深夜のバイトです!!

        私もしてます。
        預け先は要りませんよね?旦那さんがいるし、
        もし、帰ってくるのが遅ければ
        早朝の新聞屋さんでもできますよ!!

        トピ内ID:4066051332

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        そうですね~

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        ケロコ
        そのような状況が予想できるからこそ、
        看護や薬学など、
        再就職、さらには時短パートでも雇用の多い職業につけるよう、
        若いうちから勉強を頑張り、
        就職してからもスキルアップのための努力をしなきゃね。

        トピ主様はどうですか?

        そうでないのなら、子育て忙しい、家事が大変と言わず、
        まずは資格試験の勉強を始めてみてはいかがでしょう。

        子供が幼稚園の間に資格を取り、
        小学校なり、中学校なり、
        子育てに余裕ができてから再就職…ということもできますよ。

        あと、ご主人が帰宅してから、
        深夜のレストラン、工場の製造ライン、コールセンターのバイトもあります。
        いずれも本人のやる気次第ですね。

        トピ内ID:6421544687

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        仕事探しとは そういうもの。

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        momomo
        仕事探し、とはそいういうものです。

        独身、既婚、子供あり/なし、、に関わらず
        それぞれの希望シフト、希望職があります。
        最初は 希望に見合わなくても、
        自分で不都合を調整していくしかないのです。

        その不都合の中、働き続けて それなりの成果が認められると
        徐々に優遇されていくのです。

        アナタだけが 仕事探しが大変なわけではありません。
        本当に仕事が必要な人達は 主婦で子供がいても、そこで諦めません。

        がんばってください。

        トピ内ID:1290125120

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        なんて無視が良いことばっかり

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        むー
        おまけに支離滅裂。
        >子供に負担のないように、9時~14時でさがしているママさんはたくさんいらっしゃいます。
        なのに、その時間での募集がないんです。

        主婦の都合に合わせて仕事があるわけじゃないから。
        しかもトピ主は
        >土日祝は休みたいです。

        ってとんでもない条件付き。
        午前中から昼過ぎまでだけのパート募集って大抵が飲食か接客業。
        土日祝休めるわけ無いじゃん。
        ここで一気に条件が厳しくなるってわからない?

        賛同レスで
        >短時間パートを増やしてほしいです。

        ってのもあるけど、ありますよ、一杯。
        ただし、深夜勤務も入れた3交代制、もちろん土日祝勤務。それ
        どころか基本365日24時間誰かが勤務してる職種だったりするから
        「自分の好きな曜日の、好きな時間帯に短時間だけ働きたい」
        なんて言ってる人は気がつかないだけ。


        >まずは、社会復帰できるよう、平日9時~14時のパート募集が増えるようにして欲しいよ…。

        じゃあ、企業が「主婦の社会復帰が目的の楽な平日昼間だけの
        短時間業務」を作ったとして、それが特殊な目的だからと最低
        賃金時給でも働く?
        それはそれで文句言いそうだけどね。

        トピ内ID:6292056073

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        130時間の壁?

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        お松
        130万の壁ならわかりますが130時間の壁は知りません。ぜひ教えて頂きたいのですが…
        私は今は月~金の1日5時間(一応10~15時)土日祝完全休です。トピ主さんの理想の形でしょうか。でもこれを探すのに色々苦労しましたし、一年更新なので毎年応募票出し面接を受けないといけません。それなりに動かなければ望むものは手には入らないということです。

        1日の勤務時間はともかく、土日もままならないのに長期の休みの間はお子さんはどうなさるのですか。そこまで考えていませんか。
        雇用側に文句を言う前に自分の足元を固めましょう。お金を頂くということはそんなに甘いものではありません。

        トピ内ID:9302132658

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        気持ちはわかります

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        通りすがり
        が、子供がいない時間だけ働きたいんですよね?では、子供が夏休みなどの長期の休みの日はどうするつもりですか?
        子供が小さいので休ませてください、とかはやめて下さいね!
        幼稚園とかなら行事に参加とかもあるのでは?
        大丈夫ですか?
        私も二人の子持ちです。
        パートをしています。お互いがんばりましょう。

        トピ内ID:5623905705

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        供給が多すぎる

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        みなこ
        子供が幼稚園に行っているお母さんは大抵同じこと言っています。
        私もそうでしたから。
        平日9-14時で必要とされる仕事は何でしょうか?
        それでいて夏休み・冬休み・春休みはどうするのですか?

        一般的な会社なら平日の時間だけなら募集あるかも。
        給食センターや幼稚園の補助教諭?ならまだ都合つくかも。
        それ以外はかなり難しいと思います。
        本当に働きたい人は自分で必死になって探すし、
        雇ってもらいたいなら多少譲歩します。

        私の職場はほぼ365日・9-21時で営業しています。
        募集しているのは遅番・土日祝出勤できる人。
        平日のみ・早番はすぐ集まるしそう簡単に空かず
        常に飽和状態です。
        でも募集掛けると応募してくる人は
        9-14時・平日のみ、できれば長期休みは出られない、
        GW・お盆・年末年始は・・・・と言う方ばかり。

        本当に働きたいと思うのであれば
        知恵を働かして、9-14時で必要としているであろう職種を重点的に探すのが良いかと思います。
        あとは妥協点を見つける、もしくは入学まで待つかです。

        トピ内ID:8512902921

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        無理ですよ

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        🐶
        ルル
        平日9時~14時のパート募集を増やしてほしいと言ってもどうやって増やすの?その時間なら飲食店などの募集ならあるでしょうけど、土日は入らないといけないのでは?

        延長代かかっても経験の為に、働きに出るか、小学生になるまで待つかどちらかですね。私も娘が幼稚園の時から働き出し、夏休みなどは足が出るくらい保育料がかかっていました。今は小学生になりやっと楽になりました。幼稚園の時は本当大変でした。

        トピ内ID:1814403401

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        増やせと言われても…

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        呆れる
        雇用側は、手を必要としている時間に、必要な人数を募集します。
        もっと雇用を増やせと言われても、必要以上の人数は雇いません。
        9-14時で働きたい主婦は山ほどいるでしょうし、一度掴んだ働き先は
        めったなことじゃ手放したくないでしょう。

        自分に都合の良い働き方を求めても、それは難しいですよ。
        どこか妥協しつつ、自分のスキルを磨いて、よりよい働き口を見つけてくださいね。

        私は、シンママです。
        子供二人が幼稚園の頃からフルタイムで働いてますよ。
        本当に働きたいなら、フルタイムだってできます。
        私には、あなたが楽しようとしてるだけにしか思えません。

        トピ内ID:2997883474

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        愚痴を書いている暇があったら

        しおりをつける
        🐱
        さくらん
        就職の役に立つ資格の勉強でもしたらいかがですか・・・。

        9時~14時まで、土日祝休み。少ないながらあるですよ。その枠の求人。
        そういう希望をだす子持ちの方が多いから、その枠は中々空かないんです。
        仕事の数には限りがあること位わかりませんか?
        その時間帯だけの求人を増やす事は不可能な事位わかりませんかね・・・。

        みんなが○○高校に入りたいのだから、○○高校の定員を増やせ!と
        言っているのと同じ事ですよ・・・・。
        入るのには試験(面接)があり、それを突破した人だけが合格(採用)と
        なるのが当たり前です。

        トピ内ID:6951559658

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        子育て中のママさんを責めるのは間違い

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        負けるものか
        だから、少子化が加速するんです。
        自分の立場、目先の利益優先を
        主張しているから、後からツケが
        回って来ているのに。

        運良く両立できる環境にいる人もいますが、
        様々な理由でそれがかなわない人に
        我儘とか能力がないと片付けるのは
        違うと思います。

        私は既婚で子供はいませんが、
        主様の言い分は理解出来ますし、
        職場には子持ちの方もいますが、
        病気一つしない子供なんていない。
        仕方ない。
        まるで、主婦がズル休み楽をしている
        ような言い方はやめてほしい。
        自分が同じ立場ならどうなの?
        子育て支援制度は確かに有りますが
        全て利用出来る人ばかりではないし、
        海外のように女性の発言権や権利は日本は
        まだまだ遅れています。

        トピ内ID:8351840339

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        こんなんだから仕事がない。

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        キンカンのど飴
        >子供に負担のないように、9時~14時でさがしているママさんはたくさんいらっしゃいます。

        自分が書いている通り、その時間だけで仕事をしたがる人なんて掃いて捨てるほどいるんですよ。

        トピ主は仕事というものを根本的に何か勘違いしてませんか?

        好きな時間を言えば誰かがお金をくれるとでも?

        トピ内ID:9424606729

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        言い訳ばかり

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        働かなくちゃ
        働きたいけど働き口がない、とわめいている人って自分がいかにわがままを言っているか意識がないんですね。
        呆れます。
        それを社会のせいにしないでね。

        ちなみに優秀で使える人材であれば9-14時で働いているママさんもたくさんいますよ。
        結婚前は大企業で働いていたとか、資格職だとかね。

        あとね、うち(大企業)は働くママは当然です。
        保育園の子供を抱えつつ時短も取らずにフルタイムで働いています。
        もちろん無駄な残業はしていません。
        家事育児しながら130時間以上働くのなんて当たりまえの時代です。

        トピ内ID:3598116146

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        正に今日の新聞に…

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        🐷
        ねずみ
        新しくオープンするスーパーのレジ打ちです。10時から午後2時。
        ただし 土日は毎回ではないが出勤とか…。土日はご主人様に見て貰うとか?
        トピ主様のお近くにもこの類のものはおありでは?

        しかしー そもそも働きたいなら保育園でしょ!?

        トピ内ID:7337495608

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        気持ちはわからなくもないけど

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        かな
        就職できたとして、長期休みはどうするの?
        夏休み冬休み預け先ないんでしょ?

        トピ内ID:8304823593

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        お気持ち分かります

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        教育はお金がかかる
        私も下の子が幼稚園に通うようになったら少しでも働きたいと考えています。
        まだ数年先ですが今から求人票を見ています。
        やっぱりコンビニエンスストアが一番融通が効くかなという印象です。
        でも自分だけ迷惑かける訳にはいかないから月に数回、又は打診をされたら土日祝日も出られるように極力頑張る。
        もちろん残業も。
        その間の子供は土日祝完全に休みの主人に見てもらう。平日の残業も幼稚園の延長保育も利用する。
        確かに手取りは減るけれど仕方ないですね。マイナスになる訳ではないし、少しは稼げるのだから良しとしよう。
        もし採用されたら最大限頑張るつもりです。ま、先の話ですが。

        トピ内ID:1336004703

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        椅子取りゲーム

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        あまちゃん
        130時間?…扶養の130万の壁ではなく??

        まあそれはいいとして。
        同じく年少ママです。9時から14時で働いてます。
        羨ましいですか?…たぶん羨ましくないですよ。

        週5で子供は0歳から保育園、14時に仕事が終わることはほとんどなく残業や休日出勤もアリ。
        急な発熱で休んでも理解のある職場ですが、甘えてばかりもいられないので病児保育に預けます。
        子供にも負担かけず、自分も無理したくない…そんな職場ありますかね?

        最近二人目が生まれましたが、短い育休を取って来年4月に復帰します。
        これでも働きやすい職場で感謝してるので手放したくないんです。

        昼間の短時間パートは競争率高いです。何も犠牲にせず何もかも希望通りに…は、難しいんじゃないでしょうか。

        トピ内ID:2400057122

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        某有名乳酸菌メーカー

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        はんな
        某有名乳酸菌飲料の会社は、各家庭への配達員をその時間で募集しています。
        歩合制ですが、最低ラインの目安は保証されているので安心です。配達先も決まっているし。保育料補助もあったような(場所によるかもです)

        小学生に子供がなると長時間仕事への転職者が増えるので、気をつけていれば募集はよくあります。頑張って!

        トピ内ID:2787323352

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        分かりますよ

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        みちる
        うちの下の子が来春幼稚園に入りますので、仕事ができたらいいな、と思って求人広告を見ています。
        が、9時~14時の求人は本当に少ないですよね。
        うちの子が入る幼稚園は9時に登園、14時にお迎えなので、その間に働こうと思うと9時半~13時半の勤務時間になってしまいます。
        すると、そんな時間帯の求人なんて全くありません。

        そもそも、夏休みなどの長期休みは幼稚園では子どもを預かってもらえません。

        となると、全然働けないわけです。

        周りの働く幼稚園ママさんを見ると、親と同居か近居で子どもたちを預けられる人、ご主人が自営業やサービス業などで平日休みの人、延長保育を目一杯利用している人……のいずれかになります。
        または、保育時間が長くて早朝・延長保育が充実した、働くママ向けの幼稚園に最初から子どもを入園させているか。

        こればかりは、求人側に文句を言っても仕方ないです。
        自分で働ける環境を整えなくては。

        子どもを幼稚園に入れて働くなら、割り切って延長保育や託児所の一時保育の活用、夫の休みは子どもを夫に任せる、などしないといけないと思います。

        私は、ど短期バイトが無いか探すつもりです。

        トピ内ID:6960850636

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        なんで世間があなたの都合に合わせねばならないの?

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        はて、、、
        幼稚園に通わせながらでも働いてる人はいますけど、、コンビニやファストフードや清掃や飲食店の下準備などが多いかも。
        専業主婦ということは、ご主人がいるんですよね。夜ご主人が帰ってから夜間の弁当屋や損保の事故受付の電話アポインターをしてる人もいましたよ。ご主人は土日休みでないのですか?ご主人が休みの日は1日働けますよね。

        そもそも幼稚園に通わせて専業主婦してられるご家庭は恵まれた層です。なぜそこを助けるために仕事を作り出せなんて言うの?本当に困ってたらそもそも幼稚園なんて行ってないの。子供との時間も取りたい家族と休日もゆっくりしたい、何もかも自分に都合よくですか?もっと世間をご覧ください。あなたより必死で生きてる人がいっぱいいます。私はそっちを助けたい。

        トピ内ID:1410295907

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        老人ホーム関係の厨房のサブ

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        友里愛
        老人ホームの厨房の中番(朝食の皿洗いの残りを洗浄、10時のおやつのお茶入れ、お昼の料理の盛りつけ補助、お昼ワゴンを運び出す。)補助の仕事は10時~14時ですよ。立ちっぱなしで疲れますがローテーションを土日以外に組んで貰えば条件に合うのでは?時給は800~980です。交通費、イベント時は早出、短時間残業あり。
        貴女世代の幼児ママが多数働いてます。
        派遣会社経営者より。

        トピ内ID:5742553629

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        延長保育して働けば?

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        ひまわり
        延長保育に預けて働けばいいんじゃないの?

        正社員母でも、子どもが小さいうちは収入の多くは保育料やシッター代に消えるものではないでしょうか?
        でも、長い目で見れば一時期のことで、キャリアをつなぐためと思って働いているのです。

        延長保育に預けて、月100時間働けば時給850円で8万5000円
        延長保育代 月100時間の労働なら月2万程度では?
        十分ペイできますよね?

        結局、家事育児に支障を来さず、暇な時間に暇つぶしに働きたいと思ってるから、ダメなんでしょう?

        それか夜に働いたらどうですか?
        夜のファミレス、午後9時~夜中1時とかなら、夫が帰ってきているでしょう?時給もいいよ。そういう仕事してた知人います。週1、土曜日だったけど。

        あと、夜の工場、午後11時~朝5時とかで週2回とか。

        でも、きっとそこまでして働く気持ちはたぶんトピ主さんにはないのでしょう。

        トピ内ID:7076073003

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        若いママさんたち結構働いていますよ

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        中高年
        子供が生後10か月から働き始めて、今もそのままフルタイムの仕事をしていますが、私のトシのわりに子供が小さいので、できるだけ稼ごうと、土日入れられる仕事はいれています。

        たとえば、年末年始、ゴールデンウィークの工場短期バイト。
        数年前までは、50代以上の年齢が近い人が多かったのですが、最近は若いママたちが、休みに夫に子供を見てもらって多数働きにきています。
        なので、職場を奪われています。
        そりゃ若い方がいいですよ。
        ま、トシはトシなりに細かいところに気がついて、ちゃちゃっとするんですけど、評価してくれないから、もうここでは働かないつもりですが。

        とにかく、平日は働けなくても、休日に夫を預けて働きにいくことはできます。

        できないことばかりを数えずに、なんとかして・・・という気持ちを持たなきゃ、何もできませんよ。

        がんばれ。

        トピ内ID:2710931642

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        フルタイム社員が、給料の大半を保育料に使っても働く理由。

        しおりをつける
        💰
        にゃんごろー
        認可保育所に入所できず、認可外施設を毎日利用すると、軽く10万は超えます。延長保育をしたら、さらに何万も上乗せされます。

        給料の半分以上が保育料ということが、普通にあります。それでも働き続けるのは、子どもが大きくなって保育料が必要なくなる時期まで、仕事を継続する為の投資です。

        バイトやパートでも、長く続ければ時給がアップしたり、契約社員等になれるチャンス、次に就活する時の職歴になりますよね?

        保育料を、使い捨てのお金と思うか、将来への投資と思うかで、また違ってくると思います。

        トピ内ID:7785127785

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        小銭稼ぎの暇潰しですか?

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        ルンバdeルンバ
        気長に探せば9時~14時+条件良しの会社もあると思います

        例えば午前組と午後組の募集
        8時~12時・13時~17時とか

        だけどお子さんが病気などでは休みにくいと思いますよ
        休みがちなパートやバイトはアテに出来ませんから

        年数が経って貴女しか出来ない仕事レベルになれば多少の融通は利くでしょうが
        単純に空いた時間だけ働きたいじゃ身に付くワケもなく……ですかね

        どうしても働きたいなら子育て中の母親を応援するハローワークもありますよ

        トピ内ID:1815958913

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        うちの職場、その条件で募集中です。

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        くまぷー
        専門職で資格が要りますけども…
        でもその条件で働きに来る人って、突発的な休みが多いし戦力にならないし、すぐ辞めちゃうんですよね~

        すみません、愚痴でした。

        トピ内ID:9304836909

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        会社は潰れます。

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        tomo
        雇う側はボランティアで雇うわけではありませんよ。

        営利の為に人を雇うんです。採算が取れなければ、人を雇うわけがないです。

        人員が足りてる時間帯に、わざわざ必要のない人材を雇うメリットはありません。

        トピ主さんの言うとおりにしていたら、人件費の赤字が膨らんで会社は次々と倒産します。

        会社が倒産すれば、その会社の給料で一家の家計を背負ってる社員は、家族ともども路頭に迷います。

        そして、倒産する会社が増えれば、働く場所もますます無くなります。

        貧困の連鎖です。

        世の中の流れが分からないんですか?


        まず、いち大人として、あまりに無知で世間知らずな主張です。
        このように視野が狭いから、トピ主さんは仕事が決まらないんですよ。

        トピ内ID:0711373871

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        あのさ、

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        りりこ
        貴方が14時まで働くとします。まさか、会社は14時には終わりませんよね。普通の会社の事務でも、コンビニやファミレスでも、どこであっても、あなたと入れ替わりで働いてくれる人が必要ですよね。学生アルバイトも、14時から出勤出来る人は少ないです。
        トピ主の考えは甘いと思います。

        その時間でも良いから来てもらいたいと言われるような資格や実績を作るのが先でしょうね。

        自分の都合の良い主張ばかりする人だから、仕事につけないとしか思えません。

        会社経営者の3児のママより。

        トピ内ID:3054358125

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        都合がよすぎて

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        働くオバチャン
        兼業&正社員です。あなたみたいな主婦はたくさんいます。そして子供が病気になったら当たり前に休むのよ。私は子供が0才から保育園に入れて働いています。勿論お金のためもあるけど、自分の自立のためでもあります。自分の収入がシッターに回って赤字の時もありました。ちょっと暇ができたから働くというけど、企業にも都合があるってわかっていますか?何にも資格がないのに、綺麗な仕事(事務補助)がいいとか言う知人がいましたよ。心の中でため息つきましたが。今は充電時間と考えて何か資格をとって備えたらどうですか?または仕事を選ばないでビル掃除やヤクルト、飛び込み営業ならあるかも。

        トピ内ID:5908494018

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        飲食店

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        クリーム
        ならあると思う。土日は学生バイトがくるからOK、とかね。でも、トピ主はきっと、体力を消耗しない、飲食のような低賃金ではない、事務系がいいんでしょ?
        文章からそんな空気が明け透けにわかるよ。
        文句ばっかり言ってないでもっと社会に揉まれなさい。

        トピ内ID:2902309373

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        本気で働きたいの?

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        プンプン丸
        様々なことを犠牲にして母親達は働いているんです。
        >社会復帰できるよう、
        ではどんな努力してますか?
        私の回りでは育児休暇中でも業務ノート読み返したり業界の状況について新聞、ニュース等で最新情報の収集してました。
        それほど働きたいのであれば、独身時代からのキャリアを維持出来るようにすることも一つの方法です。

        >平日9時~14時のパート募集が増えるようにして欲しいよ…。
        ありますよ。飲食店などランチの時は人手が足りないですからね。
        スーパーの朝の品だしとか。
        まさか事務職で週3日、残業無しでなんて条件?そのくらいのならあえて雇う必要無いし

        >家事育児しながら、130時間以上働くのって、容易じゃないです。フルタイムのママさん達は尊敬します。

        その程度なら子供から手が離れた頃がいいのでは。
        尊敬するなんて絶対当人に言わないで!
        私は未就学児持ちです。思春期だからこそ家にいるべきだと考えており、
        その頃には仕事のボリュームを抑えられるよう計画中。
        そもそもなぜ働きたいんですかね。

        トピ内ID:7435660816

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        同じような条件で結構います。

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        えっと
        幼稚園で働いているママ友は、口コミでヘルパー、事務スキルがあり事務職、チラシ配り、スーパーレジ打ち。でも土曜日完全休みはないから、結局午前中は子供たちだけで留守番かご主人や祖父母に頼むみたい。

        個人的には無理して働くより、きちんとご飯作って家のことするほうがよっぽど節約になると思います。体力がある、働くことが息抜きになる人なら別ですが。

        幼稚園ライフ、満喫しないと勿体ないよー。働きながら複数の子育てしている人はすごいけど、時間あたり千円に満たないわずかなお金の為に、自由も精神的余裕も犠牲にできない。冬は午前中のうちにピカピカにした家でぬくぬく、夏は涼しい。たまにランチ。当然子供の行事、習い事も付き添える。夫がきちんとお給料を渡してくれて、一生生活できる資産もある。お菓子なんて作ると夫も子供たちも感激してくれる日々。逆に聞きたい。経済事情以外で何故そんなに働きたいのか。

        トピ内ID:7861818108

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        独身の時何してたの?

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        😑
        ya
        あのね?選ばなければあるでしょう?どういう探し方してるの?
        ちなみにわたしは資格職、独身の時正社員で経験を積み、子育て中には午前のパートのみ、4時間。年収260万。独身の時何故自分に力をつけなかったの?
        それに今専業で家にいるなら、資格をとるなり勉強してはいかがですか?時間がもったいない。

        トピ内ID:2416369755

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        働きたいのか…お金が欲しいのか…必要なのか…

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        あいな
        子育て中、お金が必要なら働ける確率は高いでしょう。生活に潤いが欲しい類いの希望・働きたいなら、ほぼ不可能でしょう! 土日なら、旦那さんに預けて昼でも夜でも枠は、ありそぅですけどね…。でも、土日は、旦那が休みなので、チョット~って言うなら必要の枠内ではないですよね? つまり、お金が欲しいだけで必要ではない!って事になります。

        トピ内ID:4081297470

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        あるんだな、それが。

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        うどん
        大学で事務をやっています。パート勤務は就業時間も様々です。
        やはり基本は17時までですが、それぞれの研究室の都合で15時までの人もいれば週2~3日の人もいます。
        中には子供を連れて来てもいい研究室もあるので夏休みなど大学なのに幼稚園や小学校の子供が歩いていたりします。

        けど、皆さん何年かかけて都合のいいポジションを得た感じです。当初は9時5時のところ2年経ってから交渉したとかです。
        事務じゃなくても大学生協や食堂もあるので主婦に合った時間帯の仕事は必ずあります。現に大学の非正規職員は主婦ばっかりです。
        お近くに大学があればおすすめです。

        トピ内ID:8048173924

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        働いてます

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        🐤
        ぐりぐら
        幼稚園児と小学生の母ですが、飲食店のランチのパートで働いています。
        9時半~15時で子供がバスに乗って出かけている間の平日週3日という非常にありがたい条件です。学生さんが多いので夜や土日は入らなくて大丈夫という事でしたが、条件の良くない私を雇ってくださったという感謝の気持ちがあるので、人手不足の土日は依頼があれば働いています。(月2回位)

        パートで働く事を意識して幼稚園を選んだので預かり保育は充実しています。夏休みも2100円で子供を丸1日見て頂けるなら有難いと考えています。
         シフト制なので、園や学校行事を外す事が出来るので、行事の役員の仕事もやっていますよ。

         トピ主さんは、働き口のほとんど無い田舎の方にお住まいなのでしょうか?そうで無ければ、飲食店業界は人で不足なので、働き口はありそうですが・・
        職種や勤務条件、預かり保育料も多少の妥協点も見つけて、本気で探し続ければ、仕事は見つかると思います。

        トピ内ID:2564377641

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        いずれ不満が出るんです

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        私は食堂勤務ですが、10時から14時です。11時から14時の方も多くいらっしゃいます。
        週に4日なので毎月5万円前後で働く方がたくさんです。
        こういう仕事は探せばあると思います。
        でもね こういう方たちは子供が育って時間が空くと もっと働きたい 時間を増やしたいって必ずなるんですよ。
        そして慣れた頃に辞めて行かれる。
        子供が中学生になった頃 稼ぎが不満で退職され 数年経ってから「親の介護で・・・」とか言って「短時間は良いですよね」とかって戻って来られる方もいらっしゃいます。

        スーパーのレジとか食堂関係の調理補助なんかが短時間の狙い目だと思いますよ。
        子供が起きる前の2時間で病院の朝食補助に入っていた方を知っています。
        4時から6時で 賄い付きだったそうです。お弁当のおかずになると喜んでましたよ

        トピ内ID:9472650968

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        そういうことを言っているうちは働く場所がない

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        🐷
        コロガール
        フルタイムで働いているお母さんは、時には給料に対して高額な保育料を払い努力して働いています。

        土日祝休みたい、9~14時、預かり保育は使いたくない、その条件で働いたとして夏休みや冬休み春休みはどうするんですか?
        長期休み・子供が病気や学級閉鎖だから仕事はできませんは通用しませんよね。

        トピ主さんの求める時間帯は募集があってもすぐ埋まる枠でしょう。
        だから募集がないんです。

        働かないと困窮しているなら、~は休みたいなんて言ってないですよね。
        条件の前に仕事を探すと思いますので、トピ主さんは働かなくても生活できる環境なんでしょう?
        でしたら無理に仕事をすることもないと思います。
        学校に入って働ける環境になるまで我慢して下さい。

        預け先がないならご主人が在宅している早朝や深夜という仕事もあります。
        預かり保育は発生しないし、トピ主さんが覚悟すれば仕事はみつかると思いますよ。

        トピ内ID:8634812403

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        深夜から早朝なら夫がいるし仕事あるよ。

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        さえ
        工場のライン、コンビ二、新聞配達。
        その時間帯はどう?
        本当に生活がかかってるなら出来るよ。
        そこまでして・・・・と感じるなら、主さんの生活はまだ余裕がある証拠。
        収入増やすより節約でもうしばらくがんばってはどうでしょうか。
        主さんも働くのだから、少しは夫にも家事育児を背負わさないとダメですよ。
        夫さんはその辺どう感じていらっしゃるの?
        自分が家事育児ちょっと負担するくらいなら働かなくていいと
        思ってる男性もいますからね。

        応援しています。

        トピ内ID:3580602771

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        ユートピアなんてそうそうないです。

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        ジュウシマツ住職
        アラフォー妻ですが、私が20年前学生の時に働いてたコンビニがトピ主さんの理想にかなり近いです。
        パートと学生バイトとフリーターと高齢のパートさんがものの見事に融合して、
        ・主婦パートさんは基本土日休みで平日は9時~13時勤務。お盆期間や年末年始は希望すれば休み。
        ・学生バイトは学校の試験期間は希望すれば休みがもらえる(高校と大学の試験期間が異なったので可能だった)
        は、極々当たり前でした。
        勤務予定の人間が突発的に出られなくなっても、お互いカバーしあってましたしそれが当たり前でした。『主婦には主婦の、学生には学生の本分があり、それと両立出来なければ家族の理解もなく、結果仕事上いいパフォーマンスは生まれない』が当時の店長の持論でしたねぇ。

        結果ここのコンビニは
        ・従業員の在籍年数が半端なく長い。辞める理由は学生の就職が主で、たまに家族の転勤など。なので全員仕事に精通していて、殆どの従業員が店長代理か店長レベルの仕事が出来る。
        感じでした。

        続きます。

        トピ内ID:6511573318

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        土日休み 平日昼間だけ

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        アラフォーママ
        あなたの書いていること都合よすぎです そして仕事は家族に協力してもらわないと無理ですわ

        私はアラフォーママフルタイム正社員です

        昼間だけのそんな仕事があれば私も会社辞めたいです

        二人目の子供の時、マタハラで夜は9時まで働かされましたが歯を喰いしばって働きましたよ
        しかも二年前ですから最近です

        今辞めたら会社の思うツボだし子持ちでなんて就職先ないからしがみつきました
        通勤時間二時間
        夜11時くらいに電車の中いる妊婦なんて私だけ

        酷い会社勤めているのだなと思うと情けなくて涙が出そうでした

        そんなこと誰にも言ってませんけどね

        主人や実家、そしてファミサポの方が優しく支えてくれました

        お金を得るには皆さん多かれ少なかれ歯を喰いしばってるし何かを犠牲にしないと得られませんよ
        羨ましいと思うかもしれませんがこんな現実もあるのです

        あなた仕事あったらあったで職場が悪いだの言いそうだなと

        愚痴ってすっきりしたら少し旦那さんにも相談して土日働いてみては?
        やはりお金はあった方が安心ですからね
        頑張って下さい

        トピ内ID:9700204722

        閉じる× 閉じる×

        続きます。

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        ジュウシマツ住職
        このコンビニは事情により閉店しましたが、その時には店長から少し退職金も出ました。
        私は学生期間と浪人期間の計8年間働きましたが、今でも人生の中で一番働きやすかった職場です。

        ただ、この店は主婦パートさんであっても『しっかり』仕事はしてましたし、万が一にも仕事が残ってたらしっかりやり遂げてから帰ってましたし、基本は土日休みですが本当に本当に事情があって人が足りなくなった時には当日でも予定が空いていたら来てくれてました。
        『自分の体調+子供の体調で休む事もあるから、困ってたら助けたい。普段は主婦業も理解してくれる勤め先だから、急に自分が出勤になっても夫は気持ちよく子供の面倒みてくれるから』だそうです。

        最近の主婦パートさんって、権利だけ主張してそれっきりの人が多いと思います。働くって家族の理解も必要ですが、場合によっては協力し勤め先を優先してもいいのになんでも『自分や子供が良ければ…』の人がいますよね。フォローされるのは当たり前で、フォローはしない。トピ主さんもそんな感じ。
        働くって事を勘違いしてる人もいますし…。

        トピ主さん希望のユートピアは、黙ってて与えられるモノじゃないです

        トピ内ID:6511573318

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        不思議です

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        るな
        雇われるより仕事つくったり、投資の勉強したりしてお金は増やすことができます。
        みなさん、あまりものの仕事を探さず、アンテナはって勉強されてはいかがでしょう?

        出産したら働きづらくなることは予想できたはずです。なぜ準備しておかなかったのですか?
        資格なんてなくても、自宅で仕事できる状況なんていくらでも整えられますよ。

        フリーの仕事をしながら、収益用マンションからの収入を得て、産後すぐから少しずつ仕事のリハビリしつつ、買い物はフリマサイトを利用。
        負担にならない程度にフリマで販売もしつつ。投資でも増やす。打ち合わせはクライアントが足を運んでくれます。

        本当は出産したらすぐ保育園に預けてガッツリ働くつもりでしたが方針変更して今しかできない子育て中心に。
        仕事は子供が寝てる間にやることにしました。

        自分の頭で考えて、工夫して仕事をつくったほうがいいです。
        それをせずに求人がないというのは準備をしてこず、他人任せの生き方をしてきたご自分のせいですよ。工夫して自分のペースで稼いでいる人は結構いますよ。

        まずはお金の使い方の勉強をして、増やす方法を試していき、自分にあった方法をみつけては?

        トピ内ID:1875845572

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        働き口、ありますよ

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        あらあら
        私も年少児の母です。
        そろそろパートに出たいなーと思って職探しをし始めたのですが、
        やはり子供に負担のない10から14時くらい、土日休み希望。
        子供の幼稚園行事や急病の時には配慮してもらいたい。
        この条件は譲れないし、パートは必要に迫られていないので、気長に職探し。

        探し始めたら、結構ありますよ、そういう時間帯でもOKのところ。
        コンビニ、ファミレス、フードコート等の飲食店等、お昼の時間帯が忙しい仕事。
        事務職ははっきり言って無理です。

        もっと働きたいなら、そもそも幼稚園が無理。
        保育園いれないと。

        コンビニなど、時給は安いけれど、働かないよりは収入になるでしょ。
        延長保育が有料でも、働いた分とマイナスにはならないでしょ。
        みんなそうやって働いてるんですよ。
        長期休暇なんて、なんのために働くの~?ってくらい、子供の預け先にお金がかかります。
        それでも、少しでもプラスになるから働くんです。

        ちなみに私は、ドラッグストアにパート決まりましたよ。
        平日10時~14時で、週3~4日勤務です。
        探せばあります。

        トピ内ID:3142438884

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        余裕

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        ぷりん
        理想どおりの仕事があれば働くのもやぶさかではないが、そうでないのならば無理してまでは働かなくともよい。ということですよね。
        いいんじゃないでしょうか。働かなくても暮らしていけるんですから・・。

        結婚相手と同じですよ。理想の人にめぐり会わなければ結婚しなくてもいいという人いるじゃないですか。探しているんだけど居ない居ないって言ってる人。

        トピ内ID:8135923895

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        在宅ワーク・内職

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        ぱるぷんて
        外に出なくても、収入を得る手段はあります。
        今のうちに資格をとって、子どもの手が離れてからガンガン稼ぐという方法もあります。

        主さんには何ができるの?まずそこを考えましょう。

        トピ内ID:4485489342

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        働きたい理由は?

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        🐤
        ピよちゃん本日休業
        それによって動き方が変わってくると思いますが。

        僅かでもいいから収入が欲しいのでしょうか?
        お子さんの長期休み中も平日の仕事は大丈夫でしょうか?それなら職種を問わず探せばあると思います。

        社会復帰を目指しているなら、今は勉強期間と割り切ることもできます。
        せいぜい60時間働くよりは良いと思います。私は3人の子供がいたので、元々やりたかった仕事(資格職)の勉強をしました。
        ほぼ独学で資格を取り、末子が6年生の時に就職、その後独立。運も良かったとは思いますが、資格試験の時には毎朝4時起きで勉強しました。

        どちらにしてもトピ主さんの都合だけが優先できる訳はありません。
        人を雇ったこともありますが、仕事をしてお金を得る事には家庭事情は関係ないのです。

        >フルタイムのママさん達は尊敬します。
        私の経験ではこの言い方は「私はできないけど」軽く優越感を漂わせているような気がします。
        仕事がしたい、社会参加したいと言ったのに、仕事でつまずいた途端『私は主婦です』と言ってのけた人もいました。

        主さんがそうだとは言いませんが、時間潰しでお小遣いは厚かましい。

        トピ内ID:3676434909

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        気持ちは分かります

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        ゆきんこ
        私も子どもが3人いて、小学生以下だった頃はフルタイムは厳しいなぁと思いました。

        夫は激務だし、お互いの実家は遠方すぎて頼れず…
        やはり、15時までの仕事を選びたいと思っています。

        それには、やはり選んでいては決まらないんですね。
        私も、結局、9時から15時の仕事を希望したら、病院の受付事務とか、経理とかになりました。
        小売業の品出しも午前限定で募集しているところがありました。


        今は運送会社の事務です。エッって思うほど理解不能な従業員もいるし、全然キレイな職場じゃないので、それが難点。
        事務所内が禁煙なだけマシと思っています。

        経済的にフルタイムじゃなくて、パートタイムでいいのなら、それはトピ主さんの選択だと思います。

        人それぞれ、預け先を利用してガンガン働ける人もいれば、なるべく子どもに寄り添いたい方針の人もいるでしょう。

        粘り強く見つけて下さい。

        トピ内ID:1300686195

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        子供を預けてまで

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        リン
        今とくに仕事していなくて、働きたいって・・・じゃ、何のために子供産んだの?子供と一緒にいる時間が大事と思います。

        トピ内ID:7667775202

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        どうせ書いてない条件がいろいろあるんでしょ

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        ココロンド
        平日9時-14時で月60時間程度以外にも、条件がいろいろあるんでしょ。
        家から近くて時給が高くて大変じゃない仕事内容とかさ。

        土日祝だって、預け先がないというよりも、家族で楽しく過ごしたいから働きたくないだけでしょ。
        だって預け先なら、父親っていう、子供の面倒見て当たり前の人がいるでしょうに。
        平日働いてて申し訳ないからお願いできない?
        それとも、旦那自身が休日はゆっくり休みたい、子供の面倒なんかみたくないって言ってるのかな?
        だとしたらそれは既にトピ主さん家庭の問題で、社会に要求するようなことじゃないよね。

        「無理なく働くなら」って、仕事してる人はみんな、多かれ少なかれ無理してるっつーの。
        お金を頂くことがどういうことか、この人知らないのかしら。

        トピ内ID:7085524037

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        需要と供給のバランス

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        チョコレート
        >まずは、社会復帰できるよう、平日9時~14時のパート募集が増えるようにして欲しいよ…。

        そいうは言っても需要と供給のバランスですからね。
        9時~14時で働きたいという人がたくさんいるのですから、そんな求人枠はあっという間に埋まるでしょう。
        例えばお店では9時~14時にだけお客さんが来る訳じゃありません。
        むしろ、スーパーなどではその後の時間が混雑する時間。
        9時~14時ばっかり人を雇うわけにもいかないんです。
        これは、職場環境とか社会復帰とかいう以前の問題。
        深夜のコンビニに10人も店員がいりますか?っていうのと同じ話。

        社会復帰を促すためには、職場環境を変えることは大事だと思っています(例えば、パパも定時とか時短で帰れる。)。
        が、働く側のママが何一つ変わらなくていい、というのはこの資本主義社会では無理だと思います。
        例えば、週の半分は延長保育で働くとか、隔週で週末は出る、とか、ママ側の譲歩も必要だと思いますよ。

        トピ内ID:9107566523

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        でも他人事ではないよね

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        さき子
        トピの性質上、幼稚園児を預ける前提の若い母親視点のレスが多いですが、わかるけど様の

        >そんないい仕事なら専業主婦も子育て主婦も介護主婦もやりたいから手放さない。

        そう、介護主婦!在宅介護主婦は幼稚園ママとほぼ同条件でしか働けません。違いは園のような長期休みがない事くらい。

        施設によって多少の差はあるけど、デイはお迎えは9時~9時半。送りは4時~4時半。延長はありません。もうこれだけでフルタイムの仕事は無理。体調悪かったり熱があると利用できません。土日は実施してない施設も多い。スタッフも休みたいですものね。

        それを考えると、主様の希望自体は必ずしも個人の贅沢とは言い切れないと思います。うちは親の介護が早めに来てしまいましたが、やはり周囲でも年齢とともにそういう話がどんどん増えてきてます。

        トピ内ID:6272868864

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        働かなくていいんじゃない?

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        あすか
        ホントにお金が必要なら60時間程度でいいんです、
        なんて言葉でないと思う。

        ウチの会社の現場は1日5時間の契約もありますけど、
        9時から14時は無いです。
        そういう半端な時間の人達で一人分を回すので、
        7時から12時と12時から5時って感じです。

        しかも、1日5時間社会保険なしなんて主婦でないと応募して来ません。
        だから逆に、主婦だから土日祝日は休みって出来ません。
        トピ主様は自分は子供がいるからただの主婦じゃないっていいそうだけど、
        そういう人を雇うほど人に困ってる会社も少ないと思います。


        個人的には飲食店のランチタイムでもない限り、
        こういう隙間時間の就業を無くすべきと思います。
        フルタイム雇うべき所に3号の主婦が来てしまって、
        雇用がどんどん細かく切り売りされる事は良くないと思います。



        >社会復帰できるよう

        そういう事ならトピ主様のように立派な旦那様がいるような人よりも、
        介護離職や病気で契約社員程度しか働けないとか障害枠、
        ウツや引きこもりから社会復帰したい人をフルタイムで雇って欲しいです。

        トピ内ID:5703247322

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        働きたくないんですよね

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        🐱
        かな
        本音は。

        多分こどもさんが幼稚園に入って、少し時間が出来て、

        「ヒマでしょ?とか働かないの?」
        とかいわれてるんじゃないですか?
        もしくはネットの世界の専業主婦タタキに反応しているか。

        だってホントに働きたい人は、保育園にいれたり、最初から仕事は
        辞めてなかったりします。
        そのためにキャリアを積んで来たり。
        どうしても幼稚園に行かせたかったのなら、それこそその短い時間でも
        出来る仕事を必死で探したり、早朝深夜など時間帯を工夫したり、
        資格取得の勉強をして次に備えたりも。

        働「か」ない、じゃゃなくて、働「け」ないっていいたいだけでしょう。

        でもそれでいいと思いますよ。
        余計なこと考えず、働かなくていいなら、家でのんびりしてればいい
        じゃないですか。

        イヤイヤ自分の都合で働かれても、多分迷惑する人が多いと思いますから。

        トピ内ID:9655656457

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        経営者ですが

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        😡
        まるすけ
         経営者はあなたのような人に働きやすい環境を与えるために経営しているのではありません。
        そしてまた、あなたのように平気でそんな考え方をする人は会社にはいりません。
        仕事を選ばなければ、あなたの働きたいと考える時間帯の仕事はあるはずです。

        トピ内ID:5057851724

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        あまり辛辣にならなくても

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        🐧
        trx850
        そんなに辛辣な言い方しなくてもいいじゃないですか。
        確かにトピ主さん甘い部分ありますがご本人も愚痴ってわかってるんだし。
        何人かの方が書いているように仕事の探し方のアドバイスをしてあげましょうよ。
        ファストフードとか牛丼屋さんとか仕出し屋さんとかポスティングの下請けとか丁寧にさがせばあると思いますよ。地域差はあるとは思いますが。
        とりあえず週一回でももぐり込んでしまう手もありですよ。

        トピ内ID:6833692633

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        トピ主の気持ちもわかる

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        トロミあっぷ
        子供は幼稚園ではなく保育園ですが、トピ主の時間帯を希望してました。でも難しく両親に協力して貰いながら前の職場に夜パートで復帰しました。
        土日休みは譲れなかったので、希望して土日は殆ど入れてましたね。
        レスの中に土日は父親がいるから見て貰えば良いと言うものもありますが、全国で働く全ての男性が土日休みの人だけではありませんよね?
        私の夫も私が復帰した時は土日は普通に仕事だったので。
        私みたいに近くに頼れる人がいれば可能でしょうが、そうでない人は?

        トピ内ID:1615048511

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        レス拝見しましたけど

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        茄子
        >私が過去に感じていた主婦と働く事への拒否感も、
        >間違えてはいなかったんだなぁ、とも同時に思います。

        トピ立てるまで、甘かったのに気付かなかったんですか?
        (雇う側だったのに130時間の壁とか…?)

        私は、子供が難病抱えているため
        例え成人してからでも、フルタイムで働くのは困難です。
        でも、資格があったので、子供が学校や福祉の制度で見てもらっている間の
        週2回、9時~16時までの仕事に就くことが出来ました。

        それでも、一般に出ている求人では条件に合わず
        たまたま単発の派遣で行った先で、過去の実績を買われ
        希望通りの勤務時間で採用されるまで、
        かなり時間がかかりましたよ…。

        トピ内ID:0816289675

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        なんで叩かれてるか

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        既婚子なし
        同じ条件で苦労している人が多いからじゃないですか?

        わかるわかる~、で終わってもいいけど現実仕事したいわけで。

        私は自営業ですが、持ち出しの多い仕事もいっぱいあります。将来の投資ですよね。
        主様も保育代とか言ってないでとにかく採用されたらしばらく費用対効果が低くても働く、そしてお子さんが手が離れたら最高のパートになるんじゃないですか?
        仕事を貰うんじゃなくて作るんですよ。お子さんがいなくて独身で時間が自由になってもなかなか仕事がない時代ですよ。ヤクルトの配達はお勧めです。

        トピ内ID:1159133580

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        今はまだ難しいと思います

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        春菊
        先日新聞記事で労働力の発掘という観点から
        トピ主さんのお探しの14時までの時間帯は主婦、
        それ以降の時間帯を学生や高齢者と分けて
        雇用を進めている企業が特集されていました。


        子供が小さく限られた時間しか働けない主婦
        にも有能な人材がたくさんいるとのことでした。
        必死で働いているアンチ専業主婦の女性を
        逆撫でしそうな文言でしたね。


        労働力の確保にはいずれ専業主婦でブランクの
        ある人間も駆り出さなくてはならなくなるでしょう
        が、今はまだ産休・育休を経て働き続ける女性への
        支援が追いついていない状況ですからね。
        家庭を優先したいと考える女性の雇用が増えるのは
        まだ当分先になるでしょうが、主婦も今より働きに
        出やすくなる時代は必ずくると思いますよ。


        トピ主さん、働くのはお子さんがもう少し大きく
        なられてからでも良いのではないですか。
        可愛いお子さんとの時間、大切にしてください。

        トピ内ID:0202699857

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