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    同期とトラブル。これって心が狭い?

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    🐤
    あからん
    仕事
    長文ですみません、ちょっとモヤモヤしてるので是非を伺いたく…
    仲良いとは言えないけど、そんなに悪くもない隣席の同期から
    仕事の〆切一時間前に突然、
    「さっきの言葉ひどくない?傷ついたんだけど」とチャットで話しかけられました。
    (私の会社は、連絡事項やコミュニケーションでチャットを使用しています)
    なお、自分は相手を傷つけるつもりではなく、
    念のため「そのつもりはないけども~」で始めた言葉に対しての非難でした。
    すぐ横にその子がいたので
    「傷つけたのなら本当ごめん、後でゆっくり話をしよう」
    「言いたいことがあるなら直接言ってほしい、文章だと誤解が生まれるから」
    と返事をしたのですが、全く聞く耳をもたず
    非難は次第に私の人格攻撃にまでエスカレート。
    穏便に事が運ぶよう返し、なんとか収まったのですが
    その後イライラとショックから全く仕事が進まず
    〆切が来てしまい、上司にバカにされ、怒られました。
    (この出来事が無ければ確実に終わってた…と思います)
    その子は仕事が終わっていました。
    私が怒られるのを全てみていたその人は、後で心無い感じで謝ってきたのですが
    私はそれが元で、同期が嫌いになってしまいました。

    〆切ギリギリで他人の迷惑になる行動に出るのはどうかと思うし、
    恐い上司が近くにいるからと、チャットでみえないやり取りをしようとする卑怯さも嫌いですし
    そもそも、自分が人を傷つけたことが無いとでも思っている傲慢さ。
    私だって、今まで傷つけられたことは沢山ありますが、
    そんな事で一々相手を非難していたらキリがありません。
    悪気がなくて傷つけた私も悪かったですが、
    正直、私の言動を常日頃悪い方に捉えてる節があり、その度にいちいち顔が引きつっているので、
    本人の考え方の問題な気がしなくもない。

    こういう事があったとき、相手を許せますでしょうか?
    私の心が狭いだけなのでしょうか…?

    トピ内ID:5468233117

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    落ち着いてね。

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    わかめ
    嫌な思いをしたんですね。
    〆切一時間前ですか…、真意はわかりませんが意図的かも知れませんね。

    許せないなら許せないで良いと思います。
    それに、その件に心が囚われて、仕事に支障が出てしまった事も理解できます。

    でも、やはり、ここは社会人として、仕事は仕事として〆切には間に合わせるべきでしたね。
    感情論は抜きにして。
    チャットは無視する事もできたはずです。
    最初に「後で話そう、今は仕事中だから」、で止めておくこともできたはずです。

    今後は気を付ければ良い事ですので(何を傷つけるような発言があったのか定かではありませんが)、ここは一度自分の仕事について振り替えってみては?という神様からの指令かもと思って、考えてみて下さい。

    腐らず、お仕事頑張って下さい。

    トピ内ID:0183004433

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    学校じゃないんだから

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    バロン
    同期も大人げないけどトピ主さんも
    その程度で仕事が手に付かないってメンタル弱すぎ。

    仕事が遅れたのが本当に同期の責任ならそう言えば良かったじゃん。
    そんなの通用しないってわかってたから言わなかったんでしょ?
    自分の問題で仕事が遅れたのを責任転嫁しちゃダメだよ。

    あと同期も同期で社会人としてどうかと思うので、
    許す必要は無いし、仕事に支障をきたさないなら嫌いでもいいと思う。

    トピ内ID:8319280183

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    就業時間内は仕事が最優先

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    🐧
    さや
    トピ主さん、ちょっと不器用というか…社会人として未熟でしたね。

    >「傷つけたのなら本当ごめん、後でゆっくり話をしよう」「言いたいことがあるなら直接言ってほしい、文章だと誤解が生まれるから」と返事をしたのですが、

    この対応はとても良かったと思います。
    これに付け加え「○時までに終わらせなければならない仕事があるので、一旦チャットはストップさせてもらうね」と伝え、サクッと仕事に戻るべきでした。

    職場の人間関係はどうでも良いものではありませんが、やはり仕事が最優先です。
    本来であれば、就業時間内に個人的な事柄でチャットをしていること自体がおかしいのですよ。

    上記の様な言葉を伝えても「私が傷付いているのに、仕事を優先するというの?!」などとしつこくチャットを送って来る様な同僚なのかもしれませんが、それに振り回されてはいけなかったのですよ。

    『仕事を最優先し、仕事が終わってから話をする』
    これがトピ主さんの取るべき態度でした。

    同僚の言葉がけに振り回されて結果的に仕事が出来なかったのは、トピ主さんの未熟さ故の失敗だったと思われます。

    トピ内ID:9627612103

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    え?

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    たま
    仕事の締め切りと同僚の機嫌取りとどちらが大事?

    貴方が優先順位をちゃんと付けられなかっただけでしょう。

    貴方が要領が悪いとしか思えませんけど。

    トピ内ID:7874008675

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    まず…

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    blank
    むろっち
    仕事が間に合わなかった。
    結果、上司に怒られたというのは、同期の責任ではなく自分に責任のあることですよ。

    同期との揉め事云々やその原因はともかく、そこは職場であり、1時間後に締め切りが迫っているのを分かっていたなら、あなたが優先すべきことは同期とのやり取りではなく、仕事だったのです。

    隣席なら、いちいちチャットで入力する時間など取らずに「締め切りに間に合わないから後で話そう」と言って、それに気を取られなければ良かったのです。

    >〆切ギリギリで他人の迷惑になる行動に出るのはどうかと思う
    >恐い上司が近くにいるからみえないやり取りをする卑怯さ
    >自分が人を傷つけたことが無いとでも思っている傲慢さ

    何が原因でも揉めたのか知りませんが、あなたが同期に対してそう思うことだって「言動を常日頃悪い方に捉えてる」のではありませんか。

    自分と似ている所があるから嫌い。
    同期を見ていると、自分の嫌な所を思い知らされているよう。

    そんな感じなのではないでしょうか。
    どっちもどっちですよ。

    トピ内ID:6076934747

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    チャットねえ

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    🐱
    minon
    隣の子なんですよね。
    チャットで返事してないで「締め切り1時間前だし、仕事中だから終わってからにしてもらえるかな」と直接いってチャット切りますけど。切れなくて読まなきゃ仕事ができない設定なんでしょうか。

    仕事中に何プライベートな話でチャットしてるのかしら、が第一印象。
    私もむかし、締め切りのある仕事してましたが、締め切り前とか何か話しかけられても全部シャットアウトしてましたよ。「何時にどこそこにこの原稿持ってかなきゃいけないからまたにしてもらっていいですか?」と「いいですか?」といいながらその後の会話は一切しません。「仕事中です!」で追い出します。

    トピ内ID:7144309262

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    そうですね…

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    blank
    黒旋風
    客観的に見れば、トピ主も隣の同僚も同じレベルですし
    仕事の〆切に間に合っていない分、トピ主がダメっぽいかな。

    もう、傷つけたのつけてないの、傷ついたのついてないのって子供じゃないんだからさ。

    トピ主の立場なら、隣に「後で話をしよう」と声を掛けて、チャット切りますよ。
    (システム上、そういう機能が無いのなら、見ないor止めろと言う)
    そして1時間〆切に間に合うように仕事をしてから、話をします。
    それが出来ないトピ主さんにはトラブル回避能力が欠けているとしか思えません。

    別に同僚を嫌おうが嫌われようが構いませんし、卑怯とか傲慢とか会社で
    考える事でもない。淡々と仕事をすればいいだけでしょうに。
    (そういう面倒な状況ならね)

    トピ主は心が狭い…というより、自分のミス(〆切間に合わず)を人のせいに
    する所が、幼いだけなのでは?と思いました。

    トピ内ID:1593836130

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    そもそも

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    blank
    コーヒーより紅茶

    「〆切前なので、仕事が終わってから話し合いましょう。」でチャット終了。

    以後、無視して仕事すればよかったのに。

    トピ内ID:6104454529

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    けれど主様のご意見の大半が八つ当たりに思います。

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    🐱
    neko
    確かに同僚にも問題があるでしょう。
    けれど主様のご意見の大半が
    締切に遅れたことへの八つ当たりに思います。

    「さっきの言葉ひどくない?傷ついたんだけど」
    私の感覚では『あ、マズイ…、長そうな話だわ』ですね。
    これから何故傷ついたか延々聞かせれることになります。
    謝って済む問題なら「これからはやめてね」ぐらいですよね。

    となりの席ならチャットで返事をぜずに、すぐに口頭で
    「ごめんなさい。締切が近いの、後でゆっくり聞くね」
    これで間に合わなかったなんて事はなくなる筈です。

    公然と仕事を持ち出した人間に、
    「その前に私の『私事』の方が先よ」
    なんて誰もいいませんよね?

    締め切り前の大切な時間を私事にかまけた言い訳に
    彼女を責めているように思えてしまいます。

    ちゃんと仕事を第一優先にしていれば
    主様がトピをあげるまでもないような問題に感じます。
    後でゆっくり話をきき、丁寧に誤解を解き
    誠意を持って謝れば済んだ話ではないでしょうか?

    トピ内ID:0072283772

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    チャットに付き合うトピ主にも非あり

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    blank
    へたれ管理職
    windows comunicatorですか? チャット機能アプリって、「OFFにする」ことができますよね。仕事の〆切があるからまた後で。と言ってなぜ切らなかったのでしょう。仕事優先でしょう。そこが1つトピ主のミスです。

    チャットの良さは話し言葉感覚で離れた人とコミュニケーションが取れることですが、デメリットとして、送信内容を推敲せず、思ったことがそのまま字として送られてしまうので、攻撃的な内容は当人が思ったより攻撃的に、過激な内容はより過激に相手方に受け取られてしまうことがあるのです。電話と違って言った言わないがないから、相手に対して当たりがきつくなります。基本的にネガティブな内容には向きません。チャットを使って喧嘩するからこうなったのです。これがトピ主のミス2つ目。

    トピ主さんにも非があります。相手だけを責められません。

    トピ内ID:0048111102

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    うん

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    blank
    コメ
    ごめん今締め切り前だから後でお願いとやめれば良かったんじゃ?
    横にいるなら、「本当今ギリギリだからごめん。後で話すから待って」と一言お願いすれば良かったのに。
    締め切りギリギリのタイミングでわざと~とか悪意に取りすぎなんじゃ?
    いくらでも対応出来たと思うし。

    だいたい最初のイザコザがわからないので何とも言えません。
    「悪気はなかった」と言ったら許されるのか?ってくらい、あなたが酷い事していたら、彼女に同情します。
    悪気はなかった、私だったて傷ついた事はある、その度に非難などしていられない…
    って開き直る人はだいたい非常識なケースも多い。
    あなた、大丈夫?
    最初の出来事聞かないと、あなたの味方はできませんかね。

    トピ内ID:6648572192

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    広くはない、という感じかな

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    blank
    まあ
    まず同期とのやり取りがショックで仕事が間に合わなかった。
    職業人として、コレはダメでしょ。
    どう感じるのかは自由だけど、仕事は仕事。
    出来なかった事実の理由として、上司が認めてくれる訳ないもの。
    それが現実。

    まあ、その同期も嫌な人間だけどね。
    ちょっと性格的に難アリかな。
    直接対話せずチャットでネチネチなんて。
    というか、職場のネットって管理人いないの?
    上司は見えてなくても、ログ監視してる人いると思うけど。
    そのやり取りが酷いようだったら、いずれ2人ともお説教かもね。

    一方、トピ主は思った事をハッキリ言ったり直接行動するタイプかな。
    キッチリかたをつけたいのは分かるけど、そういうのが苦手な人も
    一定数いる事は分かるよね?
    「サバサバ系女子」って、思った以上に敬遠されるものだよ。
    20~30代位の人かな?
    一度、人との温度差や付き合い方を見つめ直した方がいい。

    お互い相手を嫌ってるようだから、もう最低限の対応で。
    次また仕事中しつこくやるようだったら、皆の前で「仕事の話以外は
    別の時間にして」とハッキリ言おう。
    それをきっかけに、席がえの可能性あるかも知れないし。

    トピ内ID:2838764806

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    優先順位の問題でしょ。

    しおりをつける
    🐴
    あ~あ。
    同期の発言は気になる所です。

    でも
    >仕事の〆切一時間前
    この状態なんだったら私は仕事を優先します。

    悪いけど〆切が迫ってるから終わってからで、って返事して
    ごちゃごちゃ言ってきても仕事が終わるまでスルーします。

    ウチの事務所にもいますよ。
    総合職で入社何年も経ってるのに〆切を守れない人達が。

    じゃぁ何をやってたかってトピ主みたいに〆切に関係ない事を先にやってたりします。

    同期の話がその〆切の仕事に関係あるならスルーは出来ませんが
    関係なかったんでしょ?

    上司に怒られたから矛先が全て同期に向かってますが
    仕事の〆切を守れなかったのはトピ主さんの力量の問題だと思います。

    まぁ、その同期も性格良くないとは思いますけどね。

    トピ内ID:0220229717

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    チャットってあのメッセンジャーみたいなやつ?

    しおりをつける
    💋
    サンタナ
    それとも掲示板みたいに連続するもの?

    ハッキリ言えば・・・
    無視すればいいのに。

    >その後イライラとショックから全く仕事が進まず
    >〆切が来てしまい、上司にバカにされ、怒られました。

    くだらない事に気を取られてないで仕事しなよ。

    トピ内ID:1046569247

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    後でね

    しおりをつける
    ぼぼ
    単なる逆恨みでしょう。
    締め切りまでに仕事が終えられなかったのは優先順位付けを誤ったトピ主のミス。同僚の責任ではありません。
    的確な状況判断を行い、今やらないといけないことを明確にしましょう。同僚の横槍くらいで納期をやぶるなんて、ありえませんから。

    トピ内ID:7641773881

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    仕事しましょうよ

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    blank
    30代
    仕事中にチャットってまずいと思いますよ。
    せめて期限があるから作業終わってからチャットするって言うべきだったと思いますよ。
    仕事間に合わなかったのはトピ主さんがチャットをやめなかったせいです。
    同期が邪魔をしてって言い訳になりません。
    何しに会社にきてるんでしょうか?
    仕事中にチャットしてるトピ主さんが悪いです。
    人のせいにするんじゃないよ。

    トピ内ID:8432397391

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    トピ主です

    しおりをつける
    🐤
    あからん
    皆さん、ご意見本当にありがとうございました。

    共感しつつ意見を述べてくださる方にホッとしたり
    手厳しい意見でエグられたりしましたが、笑
    「イイワケでしかない」「仕事との向き合い方が未熟」「直接伝えればよかった」
    等々、たしかにな~と思いました。
    気にしいな性質をなおしたい自分にとっては
    「覚悟」のある皆さんが強くて、眩しいです。
    まずは、優先順位をより強く考えることを目標にしつつ
    同期については、もう考えないことにしようかなと思います。笑
    腐らないよう、頑張っていきます。

    ちなみに、事の発端は
    その子が直前に上司に怒られていて、
    その感じをみてて「もしかしてあれを知らないのかも…」
    と思い、後で助けるつもりで「~分かる?」と小声で聞いたのが
    良くなかったそうです。
    その子曰く「知ってて当たり前の事を聞くなんて」
    らしいですが、正直結構「知ってて当たり前」を「知らない」ことが多いので~
    って、この辺でやめときます。笑
    親切心が仇になるって、結構くるものがありました。
    でも、文書にすると些細なイザコザ感がすごい…。

    なにはともあれ、ありがとうございました!

    トピ内ID:5468233117

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