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    派遣の契約更新に伴う条件変更

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    🐤
    ヌヌ
    仕事
    週5フルタイムの派遣で働いています。
    更新期間は3ヶ月で、6月末で契約終了となります。
    5月の中旬に派遣会社より「派遣先が更新(3ヶ月、週5)を希望されていますが、どうされますか」と聞かれたので更新すると答えました。
    ところが、今日になって「予算が厳しいので7月から週3日の1ヶ月更新に変えて契約して欲しいと派遣先から言われたのでどうするか早急回答して欲しい」と言われました。
    余りにも急な事だったので回答は保留しました。
    今までこのような事を経験したことがないので、6月末で辞めるか、7月から週3日の1ヶ月更新を受けるか迷っています。
    収入が半分近く減ることを考えると辞めるという選択しかないと思うのですが、次の職場を探しながら、週3日働くのもありですよと言われ迷っています。
    30代のシングルです。よろしければ皆さんの意見をお聞かせ頂ければと思います。よろしくお願いします。

    トピ内ID:6926339775

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    1ヶ月あれば次の派遣先あると思う

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    😨
    きのこ
    いくらなんでも条件変わりすぎですよ。
    30歳、独身でフルタイムで働く事に支障がなければ、今から活動始めれば見つかると思いますよ。
    正社員で探してもよいのでは。

    トピ内ID:0251088573

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    んー ちょっとなぁ

    しおりをつける
    😨
    派遣歴15年超
    ヌヌさんは、一人暮らし(つまり自分の食い扶持は自分で確保しないといけない)でしょうか?
    だったら、週3、しかも超不安定な1か月更新は論外ですね。

    もし、実家暮らしで、そこそこの収入があればいいのであれば、
    その働き方もアリかも。


    でも、私はあとから週3・1か月更新っていってきた
    その派遣先は要注意だと思います。
    続けたとしても、不愉快な展開の予感も……


    私は10年前に、フルタイム・1か月更新の仕事をしていましたけど、
    とにかく落ち着いて仕事できないですよ。
    次の更新があるかないか気になって、
    大きな買い物や旅行はもちろん、
    遊びの予定も妙にたてづらかったです。

    トピ内ID:2001320916

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    腰かけ

    しおりをつける
    🐱
    nana美
    >次の職場を探しながら、週3日働くのもあり
    有りと思います。
    腰かけ、生活費の足し程度と考えて、働いてはどうですか?

    トピ内ID:1798410335

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    え~っ!!

    しおりをつける
    🐶
    ブルートパーズ
    1ヶ月更新はまぁありとしても、週5から週3に減らされるってよっぽど資金繰りに困ってる会社でしょうか?そもそも週3でこなせてしまう仕事量なんですか?私もそんな契約変更は聞いた事がありません。

    主さんが自宅通勤ならなんとかやっていけると思いますが、一人暮らしだったら週3の給料じゃ絶対生活出来ないな~。
    まぁ無収入になるよりは週2日は就活出来るんですから、働きながら見つけるのもありじゃないですか?しかも1ヶ月更新ですから、次が決まったら更新しなければいいんだし。

    早く次の仕事が見つかるといいですね。

    トピ内ID:5967027724

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    自分ならやめます。

    しおりをつける
    🎂
    スイーツ好き
    お疲れ様です。
    自分も週5フルの派遣で働いています。
    単身世帯なので、そんな恐ろしい条件ではとても食べていけません。
    しかも1ヶ月更新だなんて、会社の経営が相当苦しいのでは?と疑ってしまいます。
    働きながら次を探すって手も確かにありだと思いますが
    そんなことも長くは続けていられませんものね。
    自分ならその条件を飲んでも1ヶ月~2ヶ月だと思いますねー。
    経営が怪しい会社ならば早く逃げた方がいいかもしれませんよ

    トピ内ID:4360893704

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    ん~。

    しおりをつける
    blank
    ライオン
    週3日勤務でやっていけるのであれば、良しかなぁとは思います。

    同じく派遣で働いている私が引っ掛かったのは、「1ヶ月更新」です。
    以前に1ヶ月更新で働いた事があるのですが、半月毎に更新しますか?の話になります。
    私の場合は自分から更新しない事にしたのですが、残りが当然半月しかないので、就業先の会社側から急過ぎると言われました。
    ヌヌさんの就業中の会社は予算がないとの事なので、逆に切られる事になったら、それを半月前に知る事になります。

    それを考えると、週3日分の稼ぎしかない上に、切られた後のリスクが大きい気がします。
    派遣会社が次の仕事をすぐに用意してくれるのであれば、話は別ですが。

    1ヶ月だけ働く事にして、派遣会社側には次の仕事を探してくれるように言った方が良いと思います。

    トピ内ID:9300063443

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    それはヒドイ!

    しおりをつける
    🐱
    ウミ
    1ヶ月更新、しかも週3日ってことは、社会保険も脱退になるのでは?

    あまりにも条件が変わりすぎてますよね。


    提案を受けたように、次を探しながら週3日で働くのもアリっちゃアリですね。

    お住まいの地域にもよるでしょうが、30代シングル女性は需要あるはずです。
    私だったら現職場は更新せず、7月初旬から働ける職場を探すかなーと思います。



    最後に、ちょっと気になった点が。

    1ヶ月更新とは言ってますが、ようは「1ヶ月間の短期派遣」を更新の可能性ありっていう条件で打診されてるんですよね?

    7月や8月は31日間あるからセーフですが、例えば9月や11月は30日間しかないため、派遣法の定める「日雇い派遣」に該当するんじゃなかったでしょうか。

    トピ主さんは日雇い派遣に就くことができる条件に該当していますか?


    9月まで残る気はない、ってことであれば杞憂ですが、ふと思い至ったので念のため記載させて頂きました。

    トピ内ID:5690175550

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    その条件で更新すれば

    しおりをつける
    🐧
    さくらんぼ
    派遣会社は真剣に次を探してくれません。
    6月までとして通告して次を探してもらうのが正解です。
    派遣先は足元をみていますから、更新は賢い選択ではありません。

    トピ内ID:8326304480

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    足元見られ過ぎ

    しおりをつける
    blank
    黒猫
    派遣先ではなく派遣会社に舐められてます。ケトばしましょう。

    トピ内ID:7682054005

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    会社都合で辞める

    しおりをつける
    blank
    ふぅ子
    収入が半額近く減るのなら、退職理由は会社都合に出来るはず。
    派遣元に相談してみて下さい。

    週3働きながら転職活動するくらいなら、失業保険もらいながら就職活動した方がいいのでは。

    会社都合での失業なら住民税とか減免もあるし。


    今は売り手市場だから、案外早く6月中に次の仕事が見つかったりするかも。
    転職活動頑張って!

    トピ内ID:3359072587

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