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    餞別のお礼をしなかったら陰口を言われた

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    😒
    みえこえみ
    仕事
    46歳女性です。
    10年程勤めた会社を退職しました。
    社員50名ほどの中小企業です。
    退職したのが8月末、有休の関係で7月上旬から出勤はしていませんでした。(有休消化)
    7月の最終出勤日に、互助会から退職の餞別を一万円ほど、
    社内の有志の方達から餞別として一律二千円かける20人分を頂きました。
    有休消化に入ってからも会社行事(暑気払いの会)で一度、職場の方と顔を合わせています。
    また今回バツイチだったのですが入籍したので結婚の報告で八月中旬に一度、
    9月1日に保険証の返却でもう一度、会社へ行っています。
    9月に保険証を返却した時は、互助会から結婚祝い金として一万円頂きました。
    その際、餞別のお礼は不要とインターネットにもかいてあったので、
    お礼などは一切していません。
    互助会からの餞別は私も今まで勤めてきた中で毎月積み立ててきたものだから、
    積み立ててきたものを返却してもらっただけだし、有志からの餞別も有志の人の
    心配りなので、ありがたく頂戴しただけです。
    9月に入ってから一部の人が主体となって私の送別会を行ってくれました。
    たくさんの人が集まってくれると期待していたのに、正直10人くらいしか
    集まっていなくてがっかりしました。さらに最近になって一部の人から餞別を渡したのに
    お礼を言わないどころか菓子折りの一つも持ってこないないなんて、
    と陰口を言われているのを知りました。ショックでした。
    菓子折りが欲しいなら最初から餞別なんてくれなくていいのに!
    なんで私がこんな目にあっているのか、理解できません!

    トピ内ID:9754285537

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    お礼くらい言えるでしょ

    しおりをつける
    🙂
    もなむーる
    世話になった職場に菓子折りくらい持っていくのはマナーだとは思いますが、すべての人がそんなマナーを持ってるわけではないので期待はしません。

    が、お礼くらい言えるでしょ。
    いただいた時に無言で受け取ったの?
    そちらの方が不思議だわ。

    送別会もトピ主の風に言えば、
    人数に文句言うならそれなりの人間関係を作っとけよ、
    文句があるなら送別会不要っていえよ、
    って感じですね。

    >なんで私がこんな目にあっているのか、理解できません!
    本当に理解できないの?
    驚きー。

    トピ内ID:6293538981

    ...本文を表示

    その会社の慣習として

    しおりをつける
    🙂
    まんじゅう
    最終日に、お菓子を配って挨拶に回るというのは、ないのでしょうか?

    今まで辞めていった人は、どうでしたか?

    餞別のお礼ではなく、お世話になったお礼をしても良かったかもしれませんね。

    とりあえず、辞めた会社の人とは、誰とも合わないのであれば、このままでいいと思いますが、今回のように教えてくれる人がいるんですよね。

    今からでも、何か菓子折りを送っておいた方が、無難かもしれません。

    トピ内ID:6690469466

    ...本文を表示

    まあまあ、落ち着いて!

    しおりをつける
    🙂
    ぽん太
    相手もあなたがそこまで常識知らずで図太い性格だとは思わなかったんですよ。
    しょうがないじゃないですか、あなたは常識を持ち合わせていないんだから。
    図太く生きるのならこういう事はこれから起こりますよ。

    トピ内ID:7765682651

    ...本文を表示

    たいした目にはあっていない

    しおりをつける
    blank
    アラカン
    >菓子折りが欲しいなら最初から餞別なんてくれなくていいのに!

    菓子折り一つ持って行きたくなかったのなら、
    餞別なんて辞退したら良かったのに
    送別会なんて辞退したら良かったのに

    陰口でイライラするくらいなら
    一人500円位・・・いやもっと安くても良いけれど
    御菓子位渡せばいいのに
    それが嫌なら、陰口くらい我慢したら良いのに

    トピ内ID:4892174807

    ...本文を表示

    あぁ

    しおりをつける
    blank
    らまんぼう
    何故バツ1なのかよく理解できると同時に、バツ2になる日も近いと確信できる、非常にわかりやすいトピですね。

    送別会10人も来てくれたんだ、こんな人間の為に。
    なんだかんだ理由をつけて中止しちゃえば良かったのに。
    参加した人は偉いなぁ、きっとボランティア精神旺盛な方々なんだろうな。

    トピ内ID:3164340618

    ...本文を表示

    気は心

    しおりをつける
    🐱
    ヘムレン
    額の高低じゃないんです。皆さんが意地汚いわけでも、菓子折りの菓子が食べたいわけでもないんです。

    菓子折りは単に感謝の気持ちの表れ。餞別のお礼は不要というのは、形として何か返す必要はないという程度の事。お礼の言葉を言うなってことじゃないんですよ。

    結婚祝いや送別会開いていただいて嬉しいなって気持ちなかったんですか?あったのなら、いや、もしなくても、社会人としてお礼の言葉は言ってしかるべきなのですよ。

    わかんないかな。

    トピ内ID:0859772569

    ...本文を表示

    トピ主さんにびっくり

    しおりをつける
    まりこ
    46歳にもなって、一般常識も知らないのですね。

    言い方を変えれば、菓子折りを持っていくどころか、お礼のひとつも言えない46歳っているんだ。
    それを指摘されるだけでも恥ずかしいのに、
    陰口たたかれて当然ですよ。

    まあ辞めちゃった会社の人に何言われてもいいんじゃないですか?
    再婚相手のご主人が会社の関係者じゃなければ、もう縁も切れますよ。

    トピ内ID:1984315603

    ...本文を表示

    人間関係に有りがちな礼儀

    しおりをつける
    blank
    ええっ
    46歳なのだから、餞別をもらったなら、菓子折りぐらい持ってお礼に行くものでしょう。

    トピ主って、再婚したのですよね。

    相手方の親戚付き合いとかもあるでしょうし、こんなんで大丈夫ですかね?

    菓子折りのお礼も無いって言うなら、餞別なんていらないって子供か?

    うーん……

    46歳でしょう。
    今まで何をやってきたの?

    トピ内ID:0381221745

    ...本文を表示

    驚き!

    しおりをつける
    🙂
    ガブリエル
    菓子折りが欲しいのではなく、感謝の気持ちさえ言ってない事が問題なんですよ。
    何度もチャンスがあったのに 皆さんに一言もお礼を言わなかった神経が普通ではありません。
    今後の結婚生活も心配ですね。

    トピ内ID:5466494704

    ...本文を表示

    餞別のお礼以前に

    しおりをつける
    osora
    退職する時って餞別貰っているとか貰ってないとか関係なく、職場にお世話になりましたってお菓子折りの一つや二つ置いてくるものなのでは?

    送別会の参加人数が少なかったのは 日頃の行いの結果だと思いますよ。
    人徳が無かっただけ。

    私は退職時には 同じ部署の子には個別にプレゼントを送別会には持参しましたよ。

    いい年なのに、きちんとした挨拶(もちろんいい大人が手ぶらはありえない)も出来ずに・・ご結婚されたらご主人が苦労するかもしれませんね。

    トピ内ID:4582645751

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