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    就活ってやっぱり顔!?

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    🐷
    Reikan-nai
    仕事
    はじめまして。大学2年の女です。
    突然ですが質問です。あなたは就活で大切なのは顔・内面のどちらだと思いますか?

    先日就活セミナーというのがありまして、そこで内定が決まった先輩方のお話を聞くという企画がありました。先輩方は10人くらいいて、内定先は銀行、証券会社、大手通信会社...正直頭がいいとは言えないうちの学校から、よくこんなところから内定もらえたな~と尊敬しました。

    そして、顔を見ると...どの方も綺麗!もちろん身だしなみもそうですが、整った顔の方ばかりでした。

    やっぱり就活って顔だと思いますか?容姿の劣った私みたいな人がいくら自己分析や企業分析をしようと無駄なんでしょうか?正直就活セミナーのモチベーションが下がっています!

    トピ内ID:5084560665

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    売り込むポイント

    しおりをつける
    🙂
    おまわり
    お店に入る時には外観で判断するしかないのと同じ。
    でも、キレイならなんでもいい訳ではありませんよね。
    トピ主さんなりのアピールポイントを作りましょう。
    自分を売り込む工夫をするのも、ルックスを磨くのも、実力のうちです。

    トピ内ID:8788872994

    ...本文を表示

    そりゃそうよ

    しおりをつける
    blank
    mimi
    でも、その人たちもトピ主さんと同じぐらいは
    自己分析や企業分析をしてると思いますよ。
    ただ、同じくらいのラインの人がいたら
    キレイな人を取るでしょうね

    ちなみに私は接客業で就職しましたが
    就職先は、みんなすごく地味で背格好の似た人ばかりでした。
    親ですら売り場にいる子供に気づかないほど。
    そういうセンで売っていこうという企業だったのだと思います。

    トピ内ID:2864559418

    ...本文を表示

    顔が綺麗か、体力ガッツ系、圧倒的知性派が有利かな

    しおりをつける
    🐤
    真澄
    私の周りでいい会社に決まった子の特徴です。

    綺麗な子、可愛い子。
    目がくりくりしたかわいい小動物系から、色素薄い外国人風の子など、それぞれの可愛さ、美しさがある子。
    パッと見て、可愛いなと思えるレベルはある。
    大学はいまひとつだったり、高卒、短大もいる。

    体力派
    ガッチリした体格、大柄など、根性ありそうで強そうな女。代わりに深夜まで仕事したり、ハードな仕事に耐え抜く人が多く、なかなかきつそうな印象。

    知性派
    早稲田、慶応、その他難関国公立など、エリート、頭がいいタイプ。まぁまぁ綺麗だとなお強し。

    私に至っては、新卒の時は総合職で働きたくて、活動的に見えるようにショートにしたけれど、男性陣からはおばさんくさく見えると不評。面接もおじさんが多いし、ショートが災いしたのか苦戦。

    何とか大手総合職に就職するも、雲行きがあやしく転職。

    同期の男性に、髪伸ばした方がおじさん受けいいから伸ばせ!と言われて、素直に伸ばして、デートみたいなピンクメイクで就活したら引く手数多で、これが世間の反応かと思いました。

    今は大手の正社員、事務職です。

    トピ内ID:4392318146

    ...本文を表示

    顔と手

    しおりをつける
    🐶
    けんもほろろいちころ
    第一印象、見た目が悪いと受からない。
    顔と手が決め手になる。
    そういうものよ。
    互角、五分五分で内面、ハートの熱いほう。
    言葉に冷淡を感じたり、思いやりがない印象だとアウト。
    やはり顔が決め手。正直にいうと。笑

    トピ内ID:1768719297

    ...本文を表示

    縁故もあるんじゃない?

    しおりをつける
    blank
    mike
    容姿もそうですけど、縁故もあるのでは?
    自分の努力だけではどうにもならないことってありますよね。それが世の中。平等じゃないんだから。

    でも能力や成績があれば、つかみ取るチャンスは人より多いわけだから頑張れ。

    トピ内ID:2900640528

    ...本文を表示

    顔は大事よ~

    しおりをつける
    blank
    匿名
    顔がよくて性格悪いのと、顔が悪くて性格も悪いのとは、顔がいいだけマシじゃない?

    綺麗な女性は特に決まりやすいですね。面接官が男性のことが多く、自分の部署に綺麗な子を置きたかったりしますし、後々結婚したりしますからね。
    面接官と結婚するって多いですよ。

    以前めっちゃイケメンが会社に入ってきたんですが、面接官が女性でした(笑)
    イケメンが来るまで「あ~、早く会いたい~」ってずっと言ってましたよ。好みだから押したって普通に言ってました。そんなものです。

    内面なんたら~は・・・顔がイマイチで救いようがない人に同情した言葉ですよね。
    トピ主さんだって、イケメンと不細工の知らない人なら、イケメンの方を選びませんか?

    トピ内ID:7307244631

    ...本文を表示

    内面なんて完璧にわかるわけない

    しおりをつける
    blank
    人事担当
    就活程度の短時間で内面まで完璧に把握なんてできませんよ。
    一定水準に到達している学力や履歴書があれば、あとは面接して好印象の方を選ぶしかありません。
    だからこそ、採用してから「失敗した」というケースもあるのです。
    トピ主様だって初対面の人間の内面まで見抜くことができないでしょう?
    お弁当だって、新聞紙に包んだものと清潔で小奇麗なナプキンで包んだものでは、どちらが好印象ですか?
    誤解しているのは、美人かどうかじゃありません。
    話し方や清潔感です。
    まず、トピ主様は髪形は本当に自分に合っていますか?
    好きな髪形と就活にふさわしい似合う髪形は違いますよ。
    化粧はどうですか?
    化粧品の美容部員さんも親切です。学生らしい清潔感のある化粧を教えてもらいましょう。
    スーツはどうですか?きちんとアドバイスをもらって体に合ったものを着ましょう。
    顔の造形ではなく、相手に好印象を与えることはいくらでもできます。
    頑固でアドバイスを受け入れないタイプは面接をすればわかります。
    自己分析や企業分析だけではなく、相手に学生らしい清潔感のある好印象を与える努力も大切です。

    トピ内ID:6730530964

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    容姿は大事です

    しおりをつける
    💍
    コンシェルジュ
    他人がトピ主さんを評価する判断基準は、会ったときの第一印象として容姿と体形です。
    仮に接客の仕事であれば、お客様に良い印象をもたれるための重要なファクターです。

    女性は化粧の仕方によって劇的に変わります。
    説明会に出席した先輩たちの素顔を見たことがないでしょう。

    自分のためにお金をかけても、投資と思えば損はありません。

    トピ内ID:6499278349

    ...本文を表示

    容姿だけで採用すると会社つぶれるよ。

    しおりをつける
    💰
    ありゃ
    就活時にはあれやこれや情報が策そうしますが、周囲に惑わされないことです。
    顔採用があるかどうかはわかりません。
    しかし、最近の人は男女ともにみんなきれい人が多いのも確かですね。

    会社が顔だけで採用するのは芸能人くらいでしょう。モデルだって美人とはいえない人が多い、しかし立ち姿、スタイルは抜群によく、顔はお化粧で何とでもなるでしょう。


    霊感無いさんが疑問に思っている事ですが、そうでもないよと断言できます。娘はお世辞にも美人とは言えない、娘曰くちびデブブスだと。親の私は家の中では「私の会心の作に文句つけるな」と言ってますがね、娘は都心大手金融総合職で勤務しています。部署メンバーの写真を見せてもらいましたが確かに顔採用と思うくらい美男美女のオンパレード。しかし、顔より立ち姿、全体の雰囲気が綺麗です、どの方も。

    そんな娘が最近、周囲に同化してきました。雰囲気が出てきているのです。
    仕事、人間関係など環境が人に及ぼす影響は計り知れません。
    くだらない事に惑わされる時間があるなら、自分の思う道を開拓するのが先です。

    トピ内ID:0540257862

    ...本文を表示

    所さんの番組で見ました

    しおりをつける
    🐴
    美貌より貧乏
    トピ主様の言うとおりで、面接対象者の中にモデルのような美人を一人れておくと100%その美人が選ばれるという実も蓋もない結果が得られていました。

    残念です。

    トピ内ID:7469845373

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