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    😨
    みっちー
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    我が家は共働き家庭で小学校低学年の子がいます。私30代半ば、夫40代半ばです。
    夫の転職が落ち着かない事に悩んでいます。
    夫が転職先で働き始めて2日目で辞める事を考えていると言ってきました。理由は、1ヶ月平均5日は休みで夜勤はない、と何度も面接時に社長に確認したのに、入社1日目で早速夜勤だった事、給料の提示もまだなく、職場の人は『うちは休みほとんどないよ』と言ったそうで、不安しかないそうです。
    実は夫はこの前の仕事も半年で辞めていて、結婚して9年弱の間に、4回転職を繰り返しています。それぞれ辞めた理由は人間関係や、職場が遠すぎるなどでした。なんとか定着出来る仕事を探してほしいと思い、夫に頼まれたら一緒にハローワークに付き合うなど色々サポートもしてきました。でも長く続きません。我が家は私の年収が夫の1.7倍ぐらいあるので、私が夫に言っている転職の条件は、手取り23万ぐらいあるという事だけで、それ以外は好きに決めてください、と言っています。私の職場は外資系なので年間休日150日ぐらいあって、役職にも付かせて頂いています。ストレスフルで難聴になったりしましたが、条件的にはとても恵まれていると思います。夫はそんな私と自分の環境を比較して余計に仕事するのが嫌になったりしているのかもしれません。でも私も仕事でかなり努力していて、いつ降格するかも分からないのに、夫に仕事を簡単に辞められたりするのは困ります。なによりも、転職活動中は何度もどうしたら良い?と聞かれ、こちらがノイローゼになりそうです。自分で考えられないなら辞めないでほしい。私が仕事しないなら辞めないで我慢するそうですが、怖すぎて私は仕事辞める気ありません。夫の希望は近場で楽な仕事だそうで、手取り18万のところならありました。その分私が昇給する様に頑張るしかないのでしょうか。今の会社も辞めないでと言った方が良いのでしょうか。

    トピ内ID:4587073805

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    何故手取り23万でないといけないの?

    しおりをつける
    🙂
    koko
    休みもない、職場環境最悪の勤務先で手取り23万円、近場でゆとりを持って働けて手取り18万円。
    私だったら夫には手取り18万でも無理しないで欲しいです。
    共働きでトピ主さんも収入あるのでしょう?
    なんでご主人にそんなに無理させるのか分かりません。
    世帯で手取り40万以上になるのなら普通に生活できないですか?
    トピ主さんが無理を言うから転職を繰り返してしまうとは思わないのでしょうか?

    トピ内ID:3552559155

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    転職癖ですね。

    しおりをつける
    トレジャー
    主さんに稼ぎがあるのでご主人はちょっとした事が嫌でも辞めてしまう感じになってそうですね。
    40代半ばではもうそろそろ転職もきつくなると思いますよ。

    雇用側もご主人の職歴を見て良い印象は持たないし、確固たる資格を持ってる訳でもないとなれば雇用されても条件はどんどん悪くなると思いますから。

    やはり資格、実績がないと難しいですよ。

    トピ内ID:3353056315

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    怖い

    しおりをつける
    🙂
    あらら
    怖すぎて仕事辞める気ありません、ですか。
    私ならその状態なら、結婚生活を続けることそのものが怖すぎます。
    私なら早く別れて家計を別にして安心したいと考えます。

    ご主人の条件で好条件の転職はもう難しいでしょう。
    さらに楽な仕事を望んでいる時点でやる気も無しでしょう。

    想像ですがご主人が望んでいるのはパート主婦程度のお仕事なのではないでしょうか。

    妻の収入で安泰なうちは楽な仕事に執着するのではないでしょうか。

    このご時世で「近場で楽な仕事」を望んでいる限りパートかバイト程度の仕事しかできないと思います。
    その危機感の無さは「妻が稼いでいるから安泰」という気持ちから来ているのかもしれません。

    かといってその状態でトピ主が仕事や辞める(収入を減らす)のは怖すぎますが。

    私の周りにも「妻が稼いでいるから安泰」と40代でも(20代からほとんど昇給せず)年収300万程度の人が数人いますが、そういう人は主夫業もちゃんとやっています。
    トピの状態なら手取り18万で手を打ってそのぶん家事育児を負担してもらうのもありかもしれません。

    トピ内ID:1733042431

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