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    パート応募書類作成
    仕事
    先日、ある求人サイトからとても好条件な仕事があったため(事務(未経験)・扶養内・平日週2~3日の8時半~17時・通勤バスで10分程度で徒歩でも40分くらい)に夜の10時近くに思い切ってWEB応募した企業から翌日の午前11時前にメールで返信があり、「当企業に御応募いただきありがとうございます。お手数ではございますが書類選考のために履歴書(写真貼付)をご持参ください。通過者には面接日を連絡いたします。」との返信がありました。

    今までの経験からこんなに早く返事が頂けると思ってもみなかったために、いざ履歴書を保存ファイルから引っ張り出してみて、これで大丈夫か?と不安になったり、また、履歴書の写真を撮影しなくては?と思いスーツを引っ張りだしたものの、大分前のスーツは、恥ずかしながら体型がだいぶ変わっており新調する必要があり、急いで購入しても補正があるため最低1週間は必要。また、そろそろ美容院にも予約しなくてはいけないとおもっていた矢先だったために、これでは写真が間に合わないなど思い、悩んだ末に翌日、諸事情により応募の辞退の旨を返信し、すぐに、「残念ではありますが承知しました。」との返事を頂けました。

    それと、応募書類の郵送に関しては日常的ですが、「持参」ともなれば、持参時から選考が始まっているということになりますので、スーツで持参するべきか、持参する時間帯など特に指定のない場合、今後の事も踏まえて、どのようにしたら良いでしょうか?
    もちろん、こんなおいしい条件の求人に書類選考が通過するとは思っていませんが、転職経験がないため、ブランクがあるために最低限社会人として、40代前半の年齢として恥をかかないためにもアドバイスをお願いします。

    また、職歴書や添え状など、いざとなって自信をもてなかったりという面もあります。
    まだまだ準備が不足している状態が痛感しました。

    トピ内ID:2209882784

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    綺麗めな私服は?

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    🙂
    mika
    昨年事務職に転職しましたが、スーツではなく綺麗めな黒のワンピースで行きました。
    ギリギリ普段も着れる感じの。
    正社員ではなくパート募集でしたので。
    スーツは着慣れないと就活生のような印象になってしまうので逆に印象が悪くなると聞きました。
    持参する時間帯などは、先方に確認すれば良いと思います。

    トピ内ID:8210890916

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    う~ん

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    わかめ
    準備不足でしたね。

    職種にもよりますが、事務と言ってもパートですからそこまできっちりとしたスーツでなくても大丈夫だと思いますが。

    私は、白いブラウスと紺のスカート、紺のカーディガン、スカートは手持ちの物で、ブラウスとカーディガンはファストファッションですが準備して、写真も白いブラウスで撮影しました。

    ただ、今は寒いので、それだけでは難しい季節なので上着も必要ですね。

    うちは転勤族なので私はずっと専業主婦でしたが、息子が高校生になった年(ぎりぎり30代)にパートに出ました。
    その時は私もいろいろ迷って、ネットで調べまくりました。

    でも、すぐに応募できるように準備はしていたので、ここだ!と思ったところにすぐに応募し、採用して頂きました。

    その時は20~30は落ちる覚悟でパート探しに入ったので、主さんもその覚悟は持った方が良いです。
    主さんが良いと思った事務は、他の人も良いと思うでしょうから。

    はい、もう働こうと思ったなら準備をしましょう。
    美容室に行くなら行って、写真を準備、履歴書も書いて。
    頑張ってください。

    トピ内ID:0142356611

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    PTAに参加する程度のキレイ目の服で大丈夫

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    🙂
    チャト
    大企業だったり、キレイ目の私服でも浮くような職場ならスーツの方が無難ですが、一般的なパートなら私服で大丈夫だと思います。
    むしろ、派遣の顔合わせですらスーツで行ったらびっくりされました(受かりましたが)。
    今のパート先もキレイ目の私服で行きましたが、倍率は高かったようですが受かりましたよ。

    常識のある受け答えと、相手の求めるスキルがあれば、大丈夫だったとおもいますよ。
    自分でハードルを上げていかず、受かったらラッキー程度にポジティブに行きましょう。

    トピ内ID:9624885792

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