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姪を叱るとき（たくさんのご意見をお願いします）
姉には８才と４才の女の子がいます。遊園地が大好きな姪たちですが、義兄は仕事が多忙なため姉一人では子供2人を連れて行けません。そこで、助っ人して私が登場します。
姪っ子たちは私のことを慕ってくれ、特に上の子（Aちゃん）は私と一緒に行動したがります。
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とても嫌な思いをしました
去年の夏にボランティアで知り合い、仲良くなった人達が８人ほど居ます。
複雑なのですが、聞いて下さい。
【登場人物】
Ａ男…旅行会社社員。ボランティアの企画があると私たちに声をかけてくれます
Ｚ子…２３歳。私と同じ年齢。
Ｙ子…２７歳。
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私は甘えすぎですか？
幹事の女性（Aさん）から連絡を頂いた際、正直に「昔のいじめが原因で、今も対人関係をうまく築けないでいる。同窓会に参加するのが怖い。でも参加して今の自分を変えたいという気持ちもある」と伝えました。Aさんは「では、同窓会前に何人か少ない人数で会ってみる？
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そんなに他人の寝室を見てみたいの？（愚痴です）
1年ほど前にお子さんをご出産なさった知り合い（以下Aさん）より、ひと月ほど前に「うちで使わなくなった頂き物のベビーベッドを差し上げますので使いませんか？」と連絡を頂きました。
私達家族に取りましても出費も抑えられるし、とてもありがたい話でしたので是非お願いしたいと言う旨の返事を差し上げました。
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働かない後輩
Ａ子とします。
Ａ子は笑顔で「はい。」と仕事をしていましたが、私が産休中に入ると態度が豹変したそうです。
営業が仕事を頼んでもメモ取らず忘れる、発注ミスはする（しかも返品不可な商品ばかり）発注書を渡すと「それわからないからできません」と横柄な態度に変わったそうです。
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パートを辞めるか悩んでいます。
今は社員が４人（全て一般職）、パートが私を入れて３人（全て専門職）、社長（専門職）の８人です。先月末で専門職の社員が一人退社しました。
4月から会社に新しいシステムを一つ導入することになりました。導入時には、先月退社した社員（Ａさん）と一般職の何人かが新システムの担当になるという話でした。
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パワハラの被害者はどう対応する？
入社当時からある女性上司Aにモラハラのようなパワハラを受けて8年以上になります。内容は中学生のイジメのようなことです。
最近その度合いが酷くなったので、我慢と忍耐の限界が近いと感じ、おもいきってその上の上司に相談しました。
今のところ、私が別部署に異動して一件落着させるつもりの向きがあります。
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ゴルフ旅行に家族同伴？
メンバーの男女比は、男性８：女性２くらいです。平均年齢は35歳程、既婚者が多いです。
今回、今年のゴルフ旅行の幹事になりましたが、
あるメンバー（Aさん）とその奥様（Bさん）について困っています。
今年の旅行は、いわゆる避暑地にある名門コースの付属ホテルに1泊する予定です。
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損はしてません・・・が
目的地までは高速道路利用で二時間ほどで、車は８人乗りで家族は４人です。
息子（小学六年生）に友だちを誘いたいなら親の許可があれば一緒に連れて行っても良いよと伝えたところ、よく我が家に遊びに来ているＡ君が一緒に行くことになりました。
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要注意だと教えるべきでしょうか？
５～８人程でいつも食べています。しゃべる内容は、どこにでも
ある内容です。天気、テレビ、仕事、など。一応、職場という事も
あるので、恋愛や結婚などの話は極力しないようにしています。
私自身は恋愛の話などをされれば楽しいので聞きます。
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