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扶養範囲内（103万以下）の事務パート
今は最低賃金も上がってますから、油断すると103万すぐ越えちゃいますからね。
面接で夫の勤め先の確認はされてませんが、採用後に会社に渡す書類に、夫の会社名と電話番号は書きました。
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家族手当について
年収103万以内で働いています。
来年から下の子も受験生になるにあたり、今の収入では不安なので、扶養から外れて、稼ぎを増やすことを考えたりもしております。
ただ、扶養から外れると保険料や年金を払う必要もあるし、家族手当もなくなるので、今のままのほうがいいような気もします。
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扶養内で働くには
旦那の会社で聞いてもらったら103万と言われました。なので副業は辞めるように旦那に言われてます。これだと扶養内の人はみんな103万までしか儲けられないということですか？生活苦の人はどうなる？いろいろ調べましたが私は130万までは大丈夫だと思ってます。
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卒園式ビデオを記録して残したい
私のMacの構成
Mac OSX 10.8.5
CPU 2.4GHz×2コア×６＝計12コア
メモリ 32GB DDR3
GPU ATI Radeon HD 1024MB ×2
SSD 1TB×1
HDD 4TB×3
１．素人にとっては・・・
30分間という動画は、非常に
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何時に予約しても一番最後なのは何故…
(私が102だとすると101、103て感じで)
結局番号が110番まできてから表示されましたが、なんかわざと最後に回されてるのでは？と思ってしまいました。
今日は特に緊急とか入ってないのに何故飛ばされるのか分かりません。
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高校無償化にならなくて
私は103万以内で扶養内で働いています。思い当たるとすれば、5年前にかけた保険を解約したことと、（100万円預けて105万円を達成）学資保険で40万お祝い金がでたことです。
実は昨年末、パート先に年末調整するのを忘れました。確定申告もしていません。
無知な自分に腹ただしく、情けなく思います。
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源泉徴収票ミス、扶養内パートのはずが課税
昨年2社（A社・B社）で働き、扶養内103万円以内のパート勤務をしました。
・A社退職後の源泉徴収票１をB社に提出
・B社にてまとめて年末調整、B社年収額＋１の合計が95万円の源泉徴収票2を頂く
↑
以上で完了だと思っていました。
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一番オトクなパートの仕方
よく、103万、130万の壁とか言われますが、そういったことを意識した方がいいのか、やれるだけやれば頑張る甲斐がでるのか、よくわかりません。
正職員にも希望すればなれますが、
そこまで頑張らなくてもいいかな…と思っています。
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家計管理を夫に任せることに
承諾しましたが、今後働き方を変えるとき、160万以上まで増やしたほうがいいのか、やはり103万のままのほうがいいのか、正職がいいか、悩みます。
また、主婦のみなさまは、パート代をどうつかっていますか？夫から小遣いはもらっていますか？
私の夫の考えはどう思いますか？
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主婦のパート収入 増やしてOK？
このままでは、いわゆる年収103万円を超えてしまうことに・・・。
自分なりに色々調べたのですが、以下の認識であっていますでしょうか？
１．ダブルワークの場合でも、年収130万円以上となることが予想された場合、自分で自治体の国民健康保険・国民年金の手続きをしなければならない。
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