夫の転職に不安になってます。

上司の八つ当たりに関しては、いちいち本気に捉えないでスルーできればいいのですが、きっとそういうレベルではないのでしょうね。 500万円から300万円への減収だと、手取りベースで毎月13万円ほど減りそうです。本当に受け入れ可能でしょうか。お金の問題はそれはそれでストレスになります。 夫の収入が下がっても世帯年収は700万円あるようなので、家族4人が暮らすには困窮するようなことはないと思いますが基準は人それぞれ。これまでできていたことができなくなるのは辛いですよ。 減収に備えてトピ主がやるべきはただ一つ。手取りが13万円減ったとして、その予算内で黒字を確保できるのかをシミュレーションすることです。世帯ごとに家計状況は違います。他人の経験はあまり当てになりません。 家計簿をつけていますか？どの出費を減らし、どう黒字を確保しますか？貯金はこれまでのようなペースでできなくなるとして、将来に備えた準備をどうするか計画を再考できますか？可能であれば、月の可処分所得が13万円減ったと仮定して、その予算内で試しに1ヶ月間生活してみてください。どうすべきかより具体的に考えられるようになります。 心をむしばんでまで今の仕事ににしがみつく必要はないので、転職そのものは構わないと思います。でも幅広く仕事を探し、減収幅を少しでも抑える努力をすべきです。現職を離れたい一心で逃げるように仕事を決めるより、一旦冷静になり、その上で他の可能性も模索することをお勧めします。 現状維持や昇給ができない転職は極力避けるべきですが、お金よりも大切なこともあります。ただし年収を一度下げると、再び上げるのはとても大変です。だからこそ減収幅をもう少し抑える努力は、ダメ元でもしていただきたいです。