従業員のこと

トピ主さん、もう少しわかりやすく書いて下さい。 いったいどんな職種なのですか？ パソコン教室か陶芸教室か何かでしょうか？ 何かの教室で知り合った人と3名で 仕事をしておられるのですね？ また、トピ主さんの年齢は？　お若いのですか？ なめられているような感じもするのですが。 > 二人はインストの仕事はしっかりやっています。 やっぱり、パソコン教室か何か？　 （インストって、「インストラクター」ですよね？） でも > 接客がストレスで「辞めたい」と。 では、違うのかな。 > 休憩5分の為、 これがよくわからない。 労働基準法では、労働時間が6時間を越える場合は45分、 だったと思います。 5分の休憩って？？？ > 「以前は趣味だったけど、 > ここは仕事と考えているからズレがあった」と。 これもわかりません。 二人には「仕事」として報酬を出していたのでしょう？ それなら、多少のことは割り切ってもらわなければ。 補足レスをお待ちしております。

パートは時給が安いです。時給なりの仕事をしてくれればいいと割り切った方がいいです。

もっと詳しい内容を教えてください。

思い悩んで書き込みをしましたが、ご返信有り難うございました。数日拝見していたのですが、反映されていなかったので、仕事が忙しくて遅くなりました。パソコンスクールで2名のインストを使っています。雇用した側の責任があると思ったので、前回のまま働いて頂いています。1時間半の授業の内、生徒さんに休憩5分とってもらって、担当インストが話し相手をします。それがストレスになるといって辞めたいと申し出たので、私が生徒さんの相手をしています。15年前程に小さな会社勤めをしていた方なので、組織や仕事のあり方に慣れていないのかもしれません。書き込みをしたのは何もかも一人でやっていた時期で、開業する際手伝ってくれると言っていたので、会社を手伝ってくれると言う意味に私も周囲もとっていたため、他の仕事の依頼をして断られたからです。私自身に魅力がないのかと。今は二人は趣味できていると、当てにせずに一人でやっています。私に魅力がなくても今の私でやっていくしかないかと思います。 追伸 お忙しいところ皆さんご意見有り難うございました。