退職前の有休

５月１５日で職場を退職する者です。
私は今の会社に今まで５年程勤めて来ましたが、有休を一度も取ったことがありませんでした。
この前、上司に５月１０～１５日まで有休を使って９日までの出勤で良いと言われました。当初は１５日までという約束で、職員の皆さんにもそのように伝わっています。

このお言葉に甘えさせて頂くか、断るか迷っています。
迷っているのは、他の職員にきっとよく思われないと思うから嫌なのと、有休を一度も取らずに辞めるのはもったいないという考えがあるからです。
どうしたら良いでしょうか？アドバイス宜しくお願いいたします。