妊娠１０ヶ月で現在も働いています。残業が多く悩んでいます。

はじめまして。まもなく妊娠１０ヶ月に入る２６歳の事務職員のmumuといいます。 現在も働いており、出産予定日の３週間前まで働く予定でいます。 雇用形態は、期限付き（３年）の契約社員で、今年４月から働いています。 （その前は、同じ職場のアルバイトとして２年ほど働いていました。） 職場の人の勧めで、契約社員の採用試験を受けましたが、採用試験の通知が来るまでに、妊娠している事が判明しました。 不採用になることは承知で正直にその旨を報告をしましたが、無事に採用して頂けることになり、現在に至っています。 （但し、色々問題に上がったようで、即戦力として働いてもらいたいのに、ましてや正社員として雇用するわけではないのに、 妊婦を雇うことに芳しく思わない・不採用の案も出たそうです） 現在は、正社員と同じ仕事内容を任されています。しんどさもありますが、アルバイトの時以上にやりがいも感じています。 私の中では、出来るだけ若いうちに仕事のスキルを上げておきたいとの思いと、今後も社会に出て働き続けたいという気持ちがあるので、妊婦であっても頑張ろうという気持ちでいます。 仕事の内容はやはり、仕事の質や量ともにかなり多く、毎日残業をしています。 また、どうしても自身の抱えている仕事の担当から朝９時から夜１０時まで働くこともあります。 （同じ雇用形態の人でも、担当が異なることから定時の１７時３０分には帰宅する人もいます） 上司にもその勤務時間帯になることは伝えていて、承知していますがそれに対する対応などはありません。 【続きます→】