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これって悪口、陰口になるの?

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(トピ主 1
😨
chika
仕事
私はつい最近、担当の仕事が変わりました。
その担当のところに2人、年上ですが、後輩がいて、1人が
2ヶ月半の新人さんが仕事をしてます。

その新人さんの作業が遅いので、ある人から、新人さん遅いから
早く終わらせるようにと私が言われました。
もう一人の後輩と比べるとやはり遅いので、
同じことをやっている、
もう一人の後輩の人に○○さんから、仕事時間過ぎているから
切り上げるようにと言われたんで、
どういう段取りで作業をしているのかとか、
自分から見て、どこが遅くなる原因だと思うか?とか
聞きました。
私が移ってくる前にも何時までに終われるようにと
本人に言ったらしいので、原因もわからずにただ遅いとか
早く終わるようにとか言うのもいけないので、言うのは控えたいと
思います。
ただそれを家族に言ってみたら、それって陰口じゃないの?
といわれて、直接本人に言うべきだといわれました。
直接本人にアドバイスできればという気持ちから、もう一人の
後輩に作業の仕方とか聞いたつもりなんで、
悪口、陰口のつもりで言ったわけではないのに、
○○さんに言われたから、ともう一人の人に言ったことって、
これって悪口になるのでしょうか?

トピ内ID:0282016381

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何故、Aと話さないのですか?

041
泉のほとり
年上の後輩A,Bが居る。 Aは二か月目の新人。 ある人Cが「Aの仕事が遅いから何とかしろ」と言われた。 BにCからAの仕事が遅いと言われたがどういう段取りなのか、Aの何処が悪いのかと尋ねた。 でも、Bからはイマイチ原因が分からなかったので、Aの事は放置しようと思います。 という話なので、傍から見ると、トピ主さんはAさんの改善指導をしろと言われたのに職務放棄で、Bさんと「CさんがAさんが仕事出来ないって言ってた」とAさんの悪口言っただけに見えてしまうのです。 ご家族は「悪口・陰口言うな」ではなく「後輩Aの指導から逃げるな」と言っているのだと思います。 トピ主さんも担当が変わったばかりで未だ詳細が分からないのだとしても、同じ分からない同士で考えたって良いと思いますよ。 頑張って。

トピ内ID:0082501875

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悪口になるんですか。

041
chika トピ主
返事ありがとうございます。お礼おそくなりすいません。 新人さんに言う前に、どういうふうに作業をしているかを 同じことをしている人に聞いてから、まだ新人なので、 早くしてほしいと言うよりは、「こういう風にしたらいいんじゃないか」と アドバイスしたほうが、いいのではないかと、ヒントをもらいたいと 思って、Bさんに言ってみたのですが、 でも、やはり悪口になるのかな?Bさんも新人さんの作業について こういうことがあったと教えてくれたので、ちょっとゆっくりやっている ようです。 そういう場合は早くしてというより、急いだほうがいいよとかの 言い方のほうがいいのかなあ。 なんかむずかしいです。

トピ内ID:0282016381

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年上の後輩は難しいですよね

041
泉のほとり
私も、年上の後輩と仕事をする事が多かったので、お気持ちは分からないでもないです。 その人が既に出来ている事を幾つか伝え評価し、ここを少し改善するともっと良い!みたいな感じで伝えたら良いんじゃないでしょうか。

トピ内ID:0082501875

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