交通費の変更についての常識

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😡

リープ

2014年03月04日 11:07

仕事

35歳、夫あり、子供1人のリープです。

みなさん、聞いてください！

パートで務めている会社なのですが、
この度、子供の小学校入学に伴い、
通勤ルートが、「保育園→会社」から「自宅→会社」に変更されます。
これまでは保育園まで自転車で子供を送ってから、出勤していました。

4月以降で、最寄駅が変更されるので、
これを会社に申請したところ、通常では認められないと言われてしまいました。

交通費は保育園時代の方が安く、よかれと思って
会社に申請していたのに、まるでこちらが悪いみたいです。

差額分（2000円×24か月）を請求した方がいいのでしょうか？

その話を上司にしたら、明らかに「パートのくせにメンドクサイやつ」
みたいな顔をされたので、これも頭にきています！

トピ内ID：1163290032

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普通…

みー

2014年03月04日 23:28

普通、｢保育園→会社｣では申請しないですよ。会社は保育園とは関係ないですからね。あくまで、申請は｢自宅→会社｣です。最初を間違えたのですよ。

トピ内ID：3948631699

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事前に伝えて承認もらっとけば良かったのに

あるば

2014年03月04日 23:28

引越以外で交通費の変更？確かに違和感あります。保育園の間だけこのルートで等といった申告もしていなければ、承認されたわけじゃないでしょ？それを怠ったのはトピ主さんなのに逆ギレするのってどうなんでしょう。ところで旦那さんはなんとおっしゃってますか？旦那さんの会社では同じ理由で通勤ルートの変更を認められますか？それが答えなんだと思います。

トピ内ID：6129788396

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なぜ、差額を請求するの？

ゆきうさぎ

2014年03月04日 23:28

「よかれと思ってやってやった」態度が、会社側にカチンときたのでは？変更手続きは仕事なのに面倒なんでしょうかね。通常は認められないけれど、結局やってくれるなら、問題ないんじゃないでしょうか。そんなにカッカしなくても。

トピ内ID：9005211832

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おかしくないですか

🙂

おっちゃん

2014年03月04日 23:28

お子さんを保育園に送って行く経路の交通費を請求していたんですよね。それ自体、おかしくないですか。

トピ内ID：7155013424

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めんどくさい人ですから

アイアンマン

2014年03月04日 23:28

常識的にも会社側は自宅の最寄りじゃない駅から申請されてるなんて思いもしないです。保育園に寄るのはトピ主さんの勝手ですが会社の交通費とは、あくまで自宅と会社の間の通勤のためのものです。トピ主さんの頭の中では「会社で働くには、保育園に預けなければ行けないのだからそれで当然でしょ、プンプン」くらいなんでしょうけど(笑) 会社側が計算を間違えていたのなら過去の差額請求も当然ですけどこのケースでは無理かもしれません。上司にしてみれば「面倒くさい奴だな、こいつ」と思うでしょう。上司に同情します。通勤中は何かあれば労災適用になる場合もあります。もちろん、個人の事情で違う所をとおていた場合は適用されません。本来の最寄り駅で元々申請をすべきでした。そして保育園に寄ることについては自己責任ということで。

トピ内ID：9545555441

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常識的対応

🐷

空飛ぶ豚

2014年03月04日 23:28

当方男性です。 > 交通費は保育園時代の方が安く、よかれと思って > 会社に申請していたのに、まるでこちらが悪いみたいですトピ主さんが悪いと思いますよ？当初の会社への申請した時に「保育園」から通うと明記しているのでしょうか？最寄駅（もしくは利用駅）を自転車で移動した際のもので申請していたのでしょう？でしたら、最初の > 4月以降で、最寄駅が変更されるについても、虚偽なのではないかと考えます。通常では認められない、という会社側の反応は当然だと思いますよ。上司にしても面倒事を引き起こしてくれて迷惑だ、と感じてしまうのも致し方ないでしょう。トピタイトルの「常識」については、・過去自転車で移動していた差額は求めない・最寄駅の変更、というタイトルではなく、通勤経路の変更として届けるとなると考えます。

トピ内ID：5315085374

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普通は

あい

2014年03月05日 12:12

自宅から会社までの申請でしょう。仮に保育園から会社までの運賃のほうが高かったら大問題でしたよ。事前に相談しなかったのでしょうか。勝手に判断して、保育園からの申請をしたあなたが悪いです。なのでご面倒をおかけして申し訳ないです、というスタンスでいたほうがいいと思いますよ。

トピ内ID：5165829311

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あきらかにめんどくさい。

✨

とおりすがり

2014年03月05日 13:00

トピ主さん変わってますね。引越などで住所が変わったから変更ならよくある話ですが、寄り道しなくて済むようになったから交通費の増額？それは、担当者も上司も怒りますよ。おいおいルールを勝手に解釈するなよ、わからなかったら聞けよ！！って。もし保育園から会社までの方の金額の方が高かったらと考えてみてください、不正請求と同レベルですよ。会社には交通費支払規定とか就業規則とかがあります。トピ主さんが「そんなの読んだことない見せてもらったことない」と言っても会社は規定にそって交通費を支給しています。特別な申請をするなら上司の判断を仰ぐべき。仕事中もルールを勝手に解釈ちゃんでまわりから浮いてませんか？

トピ内ID：4204512531

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無理です

😉

ロード

2014年03月05日 15:56

引っ越してもいないのに、個人的な事情で通勤経路を変更すること自体が、許容されるものではないのです。通勤交通費の変更申請とは・自宅の住所が変わった・勤務場所が変わった・運賃やダイヤが改定された・路線が改編されたのような理由を付けて出すものでしょう。

トピ内ID：9493706933

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普通は認められませんよ

大福

2014年03月05日 16:40

だって、最初の申請書類に「自宅の最寄り駅からの交通経路」となっていたのではありませんか？それをトピ主が最寄り駅を保育園がある駅にしてしまったのですから、普通は認められませんし、いままでの差額請求なんて通るはずもありません。こちらが悪いみたいって、虚偽の申告ですから悪いですよ。

トピ内ID：8392472273

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誰の判断？

はるか

2014年03月05日 16:40

交通費が支給されるということは、労災の基準になるのです交通費の基本は自宅から職場までですたとえ、とぴ主の好意であったとしても今までがおかしかったはず労災のことも踏まえ、もう一度職場に掛け合ってみたらどうでしょうか

トピ内ID：0432638523

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人事・経理経験の立場から・・・

海風人

2014年03月05日 17:30

人事・経理担当の経験者です。そのセクションの立場の人だったら… 通常、通勤手当の変更がある場合、通勤経路が変更します。そして、通勤経路が変更になる場合は、そのほとんどが転居によるものです。会社によって異なりますが、その場合は通勤経路の変更の申請と、あわせて住民票を提出します。会社にとって給与や手当の支払いは、そんなに簡単なものではありません。この場合、何の客観的事実をもって通勤経路の変更が発生したと確認すべきでしょうか。ましてや今回は増額になるんですよね。自分がその申請を受け取っても、なかなか判断が難しいところです。そもそも、自宅から保育園までが通勤経路に入るか？という問題もあります。一部の方は、そこからおかしかったという方もいらっしゃいますが、あながち間違いでもないと思います。自宅から保育園までは、本来通勤とは別目的ですから。手続きについては、結構難しいです。上司とよく相談してください。ちなみに差額請求はあなたの申請に基づいていますから無理でしょう。あくまでも、あなたの申請におけるミスという姿勢なら、可能性はあります。

トピ内ID：7676009106

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自宅が同じなら

Ｍｒ．ますりん

2014年03月06日 16:37

多くの会社では、交通費は最も経済的な経路の実費や定期代で支給する規定を設けていると思います。自宅が変わっていなくて、電車の新線や廃止がないのであれば、現在の経済的（安いということ）な交通費を、高額に支給する理由がありません。

トピ内ID：4600933381

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