40歳男性とリーダーの狭間で

仕事をして下さい。 誰が機嫌が悪いとか関係なく、ご自分が出来るペースでなさって下さい。 仕事は、他人の為にするのではなく、自分の生活の為、何が評価に繋がるか分かりませんよ。

男が上だ思っている馬鹿相手に悩む必要なし。

「同じ速度でやる」のは無理でしょうか？ まあ、４０代男性よりほんの少し遅くやる というのが理想かもしれません。 あるいは、２倍くらい早くやって実力の差を いやというほど見せつけ、 立ち直れないほどプライドを叩き潰すとか。 面倒なのが多くてご苦労様です。

リーダーの対応が悪いみたいですね。 リーダーは4人で仕事をしているのだから、誰が問題なのかはわかっているはずです。 つまり、一番問題なのは、40歳男性であり、二番目に問題なのは「リーダー」です。 もしかすれば、その逆かもしれません。 リーダーは「4人をまとめる」役目を果たしていない。 リーダーの上司に言えばよいと思います。 会社にとって、何をすれば、よいのかを上司がわかっていれば、リーダーと40歳男性は叱られるでしょう。

なんで ＞男性優位はまだまだ当たり前 そういう結論になるかな。 単にトピ主が嫌われてるだけじゃないの。 気に入らないことがあると男女問題と考える人だったら、 だから女は・・・と嫌われて仕方ない気がします。

皆様、ご意見ありがとうございました。 会社の中にいると、よくわからない事が多くて対応に苦労してしまいます。 私もコミュニケーションが下手で意図と違う風に捉えられて誤解されてしまう時もあります。 40歳の男性は、普段はとても優しいです。少し神経質な性格かもしれません。 私の職場は2交代勤務で夜中働いている時に40歳の男性が突然、「明日休みたい」と、リーダーに言い、リーダーはその日4時間半の残業、 私達の班は40歳男性のために翌日2時間早く出勤になりました。 「明日何か用事があるんですか？」と同僚がききましたが、特にないと言っていました。 送迎も夜中の3時に運転手に電話をかけて全て変更し、反対番の人達の勤務時間も変更しました。

翌日、2時間早く出勤すると普通に40歳男性がいました。 誰も何も言わずに何事もなかったようにしていました。 私はリーダーに「40歳男性は休みではなかったのですか？」とききましたが、 「来れない予定だったけど、来れるようになった。内緒で話す内容ですか？」とキレられました。 2時間早く出勤するために、起床時間や普段している用事をしないで頑張ってきたのに。 誰にでも遅刻や欠勤をする事はありえます。 普通、謝りませんか？ または、普通は謝らないのですか？

＞＞4人それぞれが部品を作り、一つの製品を完成させますが、その中の40歳男性より早く仕事をすると怒りを露わにしてきます。 ゆっくり仕事をすると、リーダーが私に嫌みを言い不機嫌になります。 その男性が私より早く仕事を進めている時は、優越感？のような表情や態度で誰かとおしゃべりしています。＜＜ これをリーダーの上司である係長とか課長が信頼に値する人物なら、進言なさったら、いかがですか？ 御社では「企業コンプライアンス」はないのですか？ あれば、そちらに伝えてもいいですね。 企業は仕事の生産性が落ちるのを嫌がります。 リーダーや４０男がしていることは、ほかの仕事仲間の生産性を落とすことだと思います。 トピ主様も仕事仲間もストレスがたまるでしょう。 言うのが苦手なら、あなたがここに書いたことをそのまま文章にして、信頼のできる上司に渡せばよい。 あなたの書いてあることが事実なら、リーダーや４０男はあなたに頭があがらなくなります。 それでリーダーや40男が嫌がらせをしてきたら、それを報告すればよい。

トピ主です。ありがとうございます。 私の職場は田舎にあるためか普通の職場よりのんびりしているようです。 リーダーより40歳男性の方が歳上でリーダーは自分で決めず40歳男性に相談して物事を決めます。 そしてその意見を100%通して40歳男性の実効支配です。 リーダーは自分の彼女に夢中で特別仕事に思い入れはない様子です。彼女中心で合間に思い出したように仕事する感じです。 最近、40歳の機械が不調でペースがかなり遅くなりました。 リーダーと機械をなおしてました。 「機械壊れたんですか？」と質問しましたが、「壊れてない。」と言い会話終了。 翌日、反対番の人がここ何日か壊れているから遅いと言っていました。 何で嘘つくのでしょうか？ 40歳のご機嫌取りしながら仕事して、リーダーに嫌味を言われるのも馬鹿らしくなり、 PKZ様のご意見のように2倍速で仕事しました。 悪意があるわけではなく、急いだわけでもありません。 ただ、2倍速で仕事しました。 私だけ早く仕事が終わってしまい私だけ残業なしの日が続いています。 リーダーは認めてくれましたが、40歳ともう1人の女の子が怒っています。

もう、誰も読んでいないかもしれませんが、ご報告させていただきます。 今日ブロック長と偶然話す機会があり、こちらから話す前に、40歳男性が私に悪態をついていないか心配していたと言われました。 40歳より早く仕事をすすめると怒るのは昔からだそうです。 リーダーも注意出来なくて、リーダーとしておかしい事はわかっているそうです。 話を聞いて、気分が楽になりました。 相変わらず、40歳は嫌がらせをしてきますが、私は何も間違った事はしていないので、仕事に集中します。 ありがとうございました。