空気を読まない人への対応

金融機関で、パート・内勤のまる子と申します。
私の部署では、私を含め３人のパートがいます。勤務年数、年齢ともに、私が一番若いです。
このうちの１人のパートさんに、イライラしています。
お昼休みは、３人でローテーションで交代していますが、１時間の昼休みを守らず、ほぼ１時間10分～15分取ってきます。
正社員さんに注意をされた時、他の人は、何も文句言ってないからいいじゃん。と言っておりました。
また、手すき時間をみて、雑務を３人で、協力してやるのですが、最初に私が雑務に取りかかっていると、声もかけられず勝手に、私の雑務を取っていくくせに、彼女が雑務に取り掛かっているときに、手伝いましょうかと声をかければ、いろいろ理由を付けて、雑務を分担してくれず、手を出さないで。と言わんばっかりです。
また、３時に窓口が閉まるのですが、２時５０分あたりから、みんなで使う印を、保管庫にしまい始めます。普通は、３時以降に片付けます。
通勤手段は、地方なので、車の人が多いのですが、各自、駐車場を借りて職場の近くに止めています。
しかし、彼女は、駐車場を利用せず、家の人に送ってもらうかしていて、どうしても車が必要な時は、お客様駐車場に止めているのです。
私は、自分の性分上、イライラしてしまいます。
周りは、自分にさほど影響がないのか、注意してくれません。
お昼休みの時間も、注意しても聞かないので、言われなくなりました。注意した職員さんは、彼女よりも年齢の若い男性社員で、管理職ではないです。

職場環境は、悪くしたくないのなら、我慢すべきでしょうか？
職場に１人はいそうな、空気を読まない人への対応を、みなさんはどうされてますか？