職場の同僚（女）のふるまいについて

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1児の母

2006年02月14日 22:52

仕事

官公庁の臨時職です。
同じ立場の同僚は３つ年下の女性（未婚）とあとは正職員の男性のみ。

今日バレンタインでしたが女性同士で事前に打ち合わせして「何もナシ」という事になっていたのですが・・
彼女は３時のお茶の時に皆さんに「私の手作りのマドレーヌです」と言いながらお菓子を配りだしたのです。
彼女は男性職員たちの賞賛を浴びてましたが私は立場がなく居づらかった。

彼女は職員に気を使うのですが私に対しては軽く扱う事がよくあります。
といっても私に気安くしてるわけではなく半年経った今でも彼女からはよそよそしい敬語が返ってきます。（私が親しく話し掛けても）
私にはそっけない彼女ですが職員の方たちには自ら話し掛けよく笑っています。

共通の仕事（お茶くみ）も彼女が忙しい時は時間になっても何もせず、逆に暇なときは私の持ってるお盆を取り上げ「私がしますから」とすっと一言。

今日の一件もあり気になって目障りになって彼女の声が聞こえると不快になります。
あと１ヶ月半だし何とか辞めないで頑張りたい。

嫌いな人ほど気になりますが、気にしない為にはどう心をもったらいいのでしょうか。

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当たり前・・・

0327

2006年02月17日 11:41

忙しいときにお茶は出せない・・・そこまでして、みんな出して欲しいと思いませんよ。暇な時は、私のお盆を取り上げて・・・だって暇なんだもの・・・雑用するわよ。よそよそしい・・・当たり前。あなたが年上の先輩だから、敬語を使うのは当然。他の人には笑顔で・・・当たり前。異性と同性とは違います・・・。彼女のしている事は、ごくごく一般的な事だと思います。そういう女が結構もてたりするんですよねぇ・・・まぁ私もそういう女が目障りって思ってしまう性格なんですけどね。自分にできないから嫉妬してるのかもしれません。

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どっちもどっちかもね

まい

2006年02月17日 11:56

確かに私も「ヌケガケする女性」は嫌いですが、本人にしてみれば「これが私の人生を歩く方法よ」なのかも。確かに私も「職場で敬語を使わない女性」は嫌いですが、本人にしてみれば「親しくなりたいのよ」なのかも。私からみればどっちもどっち。価値観が違う人と一生懸命合わせようとしても無理・無駄です。あまり思い詰めないように、ほどよく無視なさったら？

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あまり理解できない・・・

やじろべえ

2006年02月17日 16:17

何故バレンタインデーにお菓子をあげることが悪いのでしょう？事前に打ち合わせっていっても結局は個人の自由なわけだし、みんな喜んでくれるわけだから。かといって特に何もしない人に対して変に思うわけでもないですよ。そりゃあくれたらその時はうれしいけど、お返しを考えるとねえ。立場が無いわけではないです。共通の仕事だって、お互いが守れるルールを作ればいいだけの話で、守らなかったらその場できちんと指摘すればいいわけです。忙しいと守れないっていうのもあるかもですしね。貴方が嫌うからあっちがそっけないのです。そっけないから嫌う。目障りになる。嫌い嫌いと思うからいけないと思う。どうしても感情が抜けないなら、大根か人参がそこにいると思えばいいんじゃないでしょうか？きつい口調になってしまいましたが、これを機にそういう人との付き合い方を学ぶ良い機会かもしれません。

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いますよねーおいしいとこもっていく女。

ねねこ

2006年02月17日 17:03

男性はそう言う女性のほうが好きだし、評判上がっちゃうし、決めていたことを反故にされるのは誰でもムカつきますよ。お茶も、あなたが裏で用意したものを配るのなら…イヤな女度倍増。とりあえず意趣返しする案ですが、３月末に契約期限日終了時間近くに「お世話になりました～」と、靴下１足かハンカチ１枚ずつ配りながら「バレンタインは何もできなくてすいませんでした。あのとき子供が熱を出してて、仕事もあって準備も何もできなくて」と、さりげなく言い訳をする。で、彼女にも安物のハンカチでも渡しながら「あのときはごめんね。あなたにだけ負担させちゃって。私はできないって言ったからあんな風に一人で気を使ってもらったのかしらって、すごく申し訳なかったわ～」かな。約束を反故にしたなんて人前でバラし追及したら、今度は「ごめんなさいーやっぱり渡したほうがいいと思ってぇー」とか言いながら泣き出す可能性があるので、あえて一言も触れません。ニコニコ笑顔で「あの時はよくもやってくれたわね」オーラだけだすのです。次の日から会わないのなら、彼女はもうあなたに何もできないし。

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難しい・・・

いちこ

2006年02月17日 17:45

私だったらどうするかなあ・・・で考えました。トピ主さん、既婚・子持ちですよね。だったら、同じ既婚の男性と、仲良く話してみませんか？彼女に聞こえるような声で。「子供ってすごくかわいいですよね～。」「昨日旦那に、＊＊作ったんですよ。そしたら、いまいちっていわれてへこんじゃったの」とか。どうですか？あるいみ、出し抜いたりしてまでして、ちやほやされない彼女はかわいそうな女です。いっぱい弱点があるはず。がんばれ。

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いますね

せいら

2006年02月18日 01:09

そういう女。私もかつて市役所でアルバイトをしていた時にそういう女に出くわしました。幸い彼女は私の後任として来たので私自身は実害はなく、実際被害に会ったのはもう一人の同僚（アルバイト）でしたが。それでも引き継ぎで私が色々教えている時も上の空でキョロキョロと部署内を物色。挙句に「今聞いても全部覚えられないから引継ぎノートでも作っといて下さい」ときました。その後の彼女の仕事ぶりは案の定で、仕事そっちのけで男性に色目を使うのに忙しかったようで、同僚は激怒してました。トピ主さんはあと１ヶ月半なんですよね。終わりが見えているならその日に向かってカウントダウンです。その同僚にムカついても「後○日、後○日でこいつとオサラバー」と念仏のように心で唱え、やり過ごしてはどうでしょう？

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超ラッキー

午前の紅茶

2006年02月18日 17:54

あと１ヶ月半で辞められるんですからラッキーとしか言い様がないです。人はぬけがけしたりわざとらしくお茶入れアピールしてることなんか解るものですよ。人は世の中に与えたものしか受け取れないしくみになっています。その彼女はそうやって人を不快にさせた分あとでちゃ～んとその「不快」を受け取るしくみになっています。負けないで誰にでも笑顔で明るく振る舞って下さい。変な人に付き合って「不快」な表情でいると運気が下がります。心でラッキーラッキーとつぶやいて下さい。次の職場では皆に愛されてニコニコしている自分をイメージトレーニングしながら通勤しましょう。必ずそうなります。

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仕事ができればいいんじゃない？

アロエヨーグルト

2006年02月18日 19:21

私も官公庁につとめる正職員です。バレンタインはする人はすればいいし、しない人はしません。私はしません。バレンタインの事前うちあわせなんてものも存在しませんよ。そういう仕事以外の評価を気にしすぎではありませんか？仕事で評価をだせば認めてもらえますよ。職場だから、なれなれしい言葉遣いってのも問題あると思いますから、その相手のかたがあなたに敬語を使うのはごく普通のことだとおもいます。

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それで普通だと思います。

ミーちゃんのママ

2006年02月18日 20:14

だって、私も、臨時職で勤めていた時は、「ここで、イイ男を捕まえるぞ！」と意気込んでましたもの。周囲もそう思っていたのか、相当熾烈な争いでした。「何も無し」と言い合っても、「チョコは無しだけど、クッキーだもん」という私がいれば、「私の母が、職場の皆さんにって…」と、ゴディバを出す人もいました。コーヒータイムも、「この人！」と決めている相手のためなら、率先してコーヒーを入れ、アピールしましたよ。「計算高いオンナ」と言われようが、気にもしませんでした。だって、私が結婚するのは男性であって、同性の批判なんて、関係ありませんから。私を批判していた女性達とは、退職して以来、一度も会っていませんが、手作り攻勢で堕とした彼と結婚したため、部署内の男性職員とは、今も交流があります。「愛妻弁当って良いなぁ、羨ましがられてるんだ」と言われる専業主婦として、幸せな毎日を送っています。

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心に境界線を

こころ

2006年02月18日 20:38

事前にあげないことにしようと決めていたのに約束を守らない彼女は良識のない人ですね。友人にはならない方が良いと思われます。しかしながら、好き嫌い抜きで付き合わなければいけないのが職場です。心の中に境界線を作りましょう。そして、同僚として礼儀をわきまえたおつきあいをするしかないでしょう。その人を嫌って無視したり、いじわるするなどの行動にでると、あなたの周りからの評価をさげるとともに、自分自身の中でも自分自身を低めることになります。あと少しです。一種の修行だと思って笑顔で過ごして下さい。分かっている人は分かっています。大人の女性を目指して下さい。

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まあまあ

でび

2006年02月18日 21:17

思うに、その女性は男探しに職場に来てるんだと思います。職場の独身男性でもいいし、「うちの息子の嫁に」みたいな話があってもいいわけだし。売り込みに一生懸命なんだと思いますよ。あなたも独身なら張り合ったっていいわけだし、そうでないなら大目に見てあげればいいんじゃないですか？

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だいじょうぶ！

こわにちゃん

2006年02月18日 22:00

わかるわかる、ウマの合わない人っていますよね！でも大丈夫ですよ、あと一ヶ月半でしょ？私も派遣であちこちの職場に行っていて、中にはどうしてもウマの合わない人がいることもあるけれど、そのたびに「正社員じゃなくて良かった！」って思います。派遣なら契約期間だけ我慢していればいいんですもの。これが「一生ここで働こう」っていう正社員で相手もそうなら悲劇ですよね。あと一ヶ月半ならもうあっという間ですよ～♪

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トピ主です（その後）

１児の母

2006年02月18日 22:17

みなさん、意見ありがとうございました。ご指摘にもありました嫉妬心も確かにありました。で経過報告です。彼女に対して変に気を使うのを止めにして色んな事を実行してみました。１．頑なにならずに他の職員とも交流をもつ２．お茶くみ等当番制に決めたそっけなく感じていた言葉遣いはこちらの思い違いもあったのでガラリと考え方を変えて同じスタンスで接しています。明るいものの見方をするようになって私のかたくなな雰囲気が変わったのか皆さん結構話し掛けてくれるようになりました。私自身、彼女に対して悶々としていた気持ちが軽くなりました。

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花を持たせてあげたら？

ころたん

2006年02月18日 23:14

トピ主さんのＨＮは「一児の母」。彼女についてはわざわざ（未婚）と記述。トピ主さんが、ご自分で彼女との境界線を引いているような気がします。彼女は男性（あるいは正職員）に媚びを売っているのかもしれません。でも、若くて独身なら、その程度は許してあげればいかがでしょう？暇な時にお茶だしをしてくれるのなら助かりますし、バレンタインなどに彼女がお菓子をくばってくれれば、助かりますし。男性は独身女性から何かもらえれば、やはり嬉しいと思います。トピ主さんはデーンと笑顔で構えていれば良いのです。別にあなたの評価が低くなるわけではないのですから。

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お気の毒です

経験者です

2006年02月18日 23:30

なんだか批判的な意見が多いので・・。トピ主さんの感じるなんとなく軽く扱われてる感があるっていうの、私にはものすごくわかります。そういう人います。自分が一番でなきゃすまないタイプ。何もなしにしようと言っておきながら、お菓子作ってきましたって配るなんて、わかりやすすぎ。それを抜け駆けって言わないでなんというんだろう。それは単なる彼女のやり方生き方？まあ、それでも結構なんですけど。単に合わないって処理できたらいいけれど、かかわらないわけにはいかないからやっかいですよね。こういっちゃなんですけど、彼女は多分満たされてない人だと思いますよ。幸せじゃないんでしょう。そういう人人に優しくないもの。無視して気の利かない人間演じて、彼女の自尊心を満たしてあげてればいいと思いますよ。大根や人参と思うのもいいでしょうが、可哀想な人ね、で心の中で見下してやればいい。結婚して子供のいる貴方がうらやましいんではないですか？辞める時に「貴方はいい奥さんになるわね。私なんか全然駄目で主人と子供に申し訳なくて～。お仕事頑張ってね」って言ってやれば？言えなくても言ってやろうと思ってれば我慢できるかも。頑張ってください。

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引きずられてる・…

テリー

2006年02月19日 00:12

トピ主さんは、彼女のペースに引きずられすぎですよ。マドレース配った彼女の陰で居づらいと思う自分を肯定してどうするんですか?配りたくないから配らなかったんでしょ?ならば､自分の決断の通りに行動している自分自身を肯定しましょうよ。自分を肯定する気持ちがあれば、ムダに他人を否定することはなくなります。意味もなく他人を否定する感情を抑えられないのは､余裕のない人間のすることです。自分自身を肯定できず、自分に余裕が持てないから、必死になって相対的に自分が肯定されるような比較対象を創ろうとするのです。今のあなたは、彼女を否定して自分の方が…と思っている余裕のない状態。なぜかはわかりませんが。

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わぁ...

かめにゃん

2006年02月19日 00:36

トピ主さんに厳しいですねぇ... 私は「いるいる！そういう女っ！」って思いっきり思いますけど？「手作りです」なんて言って配る必要ないですしね。笑えます。私は女性が結構多い職場や、女性だけの団体にいたことがあり、上司職もしくは長職で、離れて見る立場にいました。必ずいますよ、異性や、職場で権限がある人の前でだけ、態度がいいっていう人。でもね、見る人はちゃんと見てます。賞賛を浴びせてる人の中にだって、ちゃんといます。私がいた会社の男性も陰で言ってましたし、女性だけの団体は、同性だけに、すぐに気づいてました。あと少し、放っておきましょう。もし、誰も気づかないなら、そんな職場なんです。嫌いな人とは関わらない。「見る人が見れば、解かってくれてる」の精神で！いっそ、わざと自分をおとしめて、「えっ！バレンタイン何もしないって打ち合わせしたのにぃ。皆さん、ごめんなさ～い、ぜひ、近いうちにっ！」とか笑いながら皆の前で言っちゃえばよかった？でも、そういう女性と同じレペルに堕ちることないですよっ！職場で本当に必要な人は、仕事をする人。そこを今までどおり頑張ればいいと思います。

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気にかけましょう

も

2006年02月19日 00:36

マドレーヌはバレンタインではないと思いますが。そのほかの件についても、私も他のレスと同様に思います。学生時代の雰囲気で、同僚＝級友の感覚で、対等を意識しすぎると、自分が辛くなるだけです。年上として、同僚でもちょっと大人ぶっておけばいかがでしょうか。むしろ、彼女の忙しさがわかっていながら、共同の仕事であるお茶くみは私が今はやってあげよう、との発想がない方が気になります。私も居すわっている年数の分だけ、雑用を共同で行う後輩やパートの方に囲まれていますが、彼らの仕事の緩急は常に把握し、自分が忙しくないときは率先して雑用をやりますが、自分が忙しいときはほっておいたり、自分の当番でも彼らに頼んだりします。私一人が進行に責任をもつべき担当がある以上は、やむをえないことです。（計画的に普段から仕事をしてなるべく頼らないのは当然ですが）役割分担を厳密にするより、お互いの状況を把握して助け合う方が、対等で節度をもって仲良くなれる方策だと思います。あと１ヶ月ですから、めげないでがんばってください。

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わかりますよおお

ぴよ

2006年02月19日 01:30

同じ立場でした。私は職員さんとも相談して、バレンタインはみんなで共同購入でしたよ。安上がり♪何もしない。って決めたら、何もしないのが相手への思いやり、、、だと思います。するなら、するっていえばいいのに、ってまあその人は絶対言わない人、だと思います。同じ臨職同士でも、違う仕事教えておいて、職員さんには、「もうー。あの子仕事また間違えてー。困るんですよねー。全然覚えてくれなくてー。」彼女は、バイトもしてて、つかれててイライラしてて、臨職でなめてる人には、いつも喧嘩腰です。彼女いわく、年上でも、むかついたら、突然、ため口きいてみる。それで相手はびびる。苦笑だそうです。人間関係に勝ち負けがあるそうです、。人の失敗は、猛烈に怒り、でも結局彼女の勘違いってことが多くて、逆切れ、、、、アーそうですかー。とずっと理不尽な事に耐えてきましたが、あほらしかったあー。けど、攻撃されるよりましかなー。

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わかりますよおお

ぴよ

2006年02月19日 01:37

上の続きです。職員さん、特に偉い人からの受けは良かった。けど。「そんな、仕事なんていくらでも手ー抜けるじゃん。ほかの子におしつければさあ。」が彼女の本音。と、目立ついい仕事は、彼女の役目で、テレビにもお茶くみで何度もでたって自慢でした。苦笑思ってる気持ちが顔に出てて、相手のあら捜しや、自分が自分がって意気込みで、醜いかった。トピ主さん。誰かは見てます。特に同じ臨職さんが。あと、一ヶ月じゃないですかどうかがんばってください。当事者でないとあの異様な人間の様子はわからないかも。。。。私は、相手にならないのが一番だとおもいます。でもー私もむかついて、超めざわりでしたね。私の分までがんばって。応援してますよ。次のチャンスまであと一ヶ月とか思って。。おとなしくしてたら、次がもらえると思うので。次は、いい人と仕事できますよ。相手に付け入らせないように、仕事は間違いなくやってくださいね。できれば、職員さんに、確認をとって進めてね。　

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お気持、非常に理解できます

きみこ

2006年02月19日 01:54

読ませていただきました。私事ですが、少し似た状態なのかなぁと思います。私にも、扱いづらい同僚がいます。（といっても、立場的には、私が正社員で、同僚の友達が契約社員といった感じです）もともと友達だっただけに、一緒に仕事をするとなると悩むことが多いです。年の近い男性がボスなのですが、そのボスに対する態度と私に対するのが、明らかに違いますし、ボスがいるとき、いないときも明らかに違います。同じ頼みごとをしても、ボスが言うきと、私が言うときは、反応が全く違います。（ボスの場合は、何があっても、優先しますくらいな勢いで。私が言うときは、「あとでいい？」といったように・・・）半年以上も同じ職場なので、もう慣れてしまいましたが、そういう彼女の態度に苛立ちをおぼえることはまだあります。

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私はわかるな～

もも

2006年02月19日 10:35

批判っぽいレスもあるけど、私はトピ主さんの気持ちわかるな～。私も女性が少ない職場で働いた経験ありです。バレンタインデーのこと相談した時、「チョコじゃなくて、手作りのお菓子でもあげようと思ってます」と自分なら言うかな。お茶出しは、当番制だとしたら、「ちょっと忙しくて、後から手が空いた時でいいかな～」と声を掛けるかな。私が臨時職員の時は、職員へのお茶出しは臨時職員の仕事でした。（１０年以上前）４回あるお茶出しを女２人で２回ずつ。時間決まってました。そんな状況の時は、女同士のコミュニケーションが大事だと思います。トピ主さんの同僚は、悪気はないと思いますが、同僚（トピ主さん）への配慮もないと感じました。

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気持ちはわかるかも

たらこきゅぴ

2006年02月19日 11:13

うちの会社でも「バレンタイン何もしないでおこう」って決めて先輩たちは何もしませんでした。でも当日後輩の一人が手作りチョコを配ったんです。先輩たちから「あの子抜け駆けで点数稼ぎして～」って悪口を聞かされました。お茶くみもみんなが忙しくて誰がお茶を入れてるかとか気にしない時には見てみぬふりして入れず、時間的に余裕があって「お茶いれてくれてる」ってみんながわかる時にだけ入れてるんじゃないんですか？要領がいいんでしょうね。うちの会社にもいますよ。心情的にひっかかるんですよね？なんとなくわまります。私は、お茶くみに関していい格好しようとして「私がやります」って言われても「いえ、私がしますからいいです」と言って私がやります。そんなとこだけいい格好されたら普段忙しい中やってる私がバカみたいですから。「忙しい時になんか手伝ってらんない」っていうレスもありましたが、みんなその忙しい中でも必要なら雑用に時間を割いているんじゃないですか？したいときだけするなら誰でもできますよ。

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お気持ち解ります

私も1児の母

2006年02月19日 13:51

私も某国立大学で非常勤としてパートをしていました。少し違うかもしれませんが、トピ主さんの置かれてる状況と似ていたので、トピ主さんを支持させてください。こういうところの未婚女性は、ここで結婚相手を見つけたかったりしますので男性職員には良い顔をします。抜け駆けも平気。私も同じく年下未婚女性から表面上｢敬語は使っているのに｣軽く扱われた事がありました。やはり同じように(男性職員の前で)仕事を取り上げられたりしました。事務職なのにExcelのオートサムすら出来ない位のスキルでしたが、私が文房具の入ってる引出しの1段目か2段目かを開け間違えただけで、男性職員の前で｢そんなことも覚えてないんですかぁ｣って大声で言われましたよ。用もないのに近くへ来て間違ったら言ってやりたいんです。結局そうやって他人を貶めて自分のほうへ目を向けようという浅知恵なんだと思います。つまらない事でも塵の様に静かに降り積もって…ストレスが溜まってるんでしょうね。くだらない女だと思って、面と向かって鼻で笑ってやってください

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あきらめましょう

きなこ

2006年02月19日 14:02

私ももしトピ主さんの立場なら同じように悩むと思います。まず、ぬけがけの件。これは明らかに女性同士では100％ルール違反だと思います。バレンタインデーにチョコをあげるのがいいか悪いかの問題ではありません。ぬけがけイコール裏切りなのですから。この方の行為によって結果的にトピ主さんの立場がなくなったわけですし。しかしながら、こういう女性って世の中にはいます。私の想像によると、おそらく本人には全く悪気がないのだと思います。そうして、このような人に限って男性にウケがよく、往々にして女性に嫌われ、女友達が少ないのだと思います。もしも職場にもうひとりでも女性がいたならば、その人と一緒に彼女のぬけがけされたくやしさを共有することによりウサも晴れたと思いますが、女性ふたりきりというのがよけいトピ主さんを辛くさせましたね。トピ主さん、女性ふたりきりの職場でこの人と一緒になってしまったのが不運だと思ってもうあきらめましょう。しょせん仕事上のつきあいなのだし、あと1ヶ月半なんでしょ？だったら我慢してうわべだけうまくやっておきましょう。

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がんばれ

きーこ

2006年02月19日 14:06

１児の母さん　私は母さんの気持ちわかりますよ～。みんな　ちょっと厳しいトピだなって思いました。でもそういう女性　職場には絶対一人はいるタイプですよね。私もずっとOLしてんたんで、いろいろ経験あります。あと１ヶ月半なら、その女性の行動のことなど、気にせず、仕事と割り切り、明るく乗り切ればいいと思いますよ。。。その仕事も臨時ですよね。やめれば一生　あわないんだし。私なら性格悪いんで最後、やめるとき、お世話になった人の挨拶周りとかするじゃないですか？そのときその女性にだけ　何もあげないかも。。か、一言いってやめる。卑怯かな？でも大人の女性なら、割り切って仕事してる方　多いんじゃないかなって思いますよ。がんばってくださいね～

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いますよー、そんな人

鬼お局

2006年02月19日 16:05

どこにでもいるのではないでしょうか。ただ一番側にいると、何かと気に障ることもあるでしょうね。以前の職場の同僚は臨時（私は正社員）で、とても人当たりが良く笑顔の女性でした。その代わりたまったストレスは陰口として、横にいた私が聞かされていました。彼女の中では計算されてることなんですよね。嫌いでも上司によくしておかないと仕事がなくなる。害のない私にはどうでもいい態度にでる。それが彼女の生きのこる手段なんですよ。バレンタインも「チョコレートは○○さんだけでいいじゃない。３人で渡しましょうよ」と提案、直属の上司に渡し、それ以外の部署に一人で、こっそりくばってるのを毎年見てました。ただ悲しいかな仕事の能力もなくやる気もない人でしたので（だから愛想で乗り切ってる）スパーンとクビにしてもらいました。私にクビにされるなんて彼女の計算違いでしょうね。世の中そんなに甘くない。トピ主さん、彼女と同じ立場なら尚更、彼女に負けないようお愛想以外で自分を高める努力をしてくださいね。

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以前の職場でありました。

マリモ

2006年02月19日 16:42

バレンタインの一件は、問題の彼女がちょっとズルイなぁと思います。ちゃっかり点数稼ぎというか。なんていうか、男性にはきゃぴきゃぴなのに女性に対しては素っ気無い女っているんですよねぇ。私には、トピ主さんの気持ち分からなくもないです。以前の職場でも同じようなことがありましたので。その時は相手のことが大嫌いでしたね。でも、やじろべえさんの言う通り「この人、嫌い！」という感情が出ていたから、よそよそしい関係で終わってしまったのだと思います。会社にはウマが合う人ばかりではないし、嫌な人だなーと思うことは多々あるけれど、とりあえず「この人は、これさえなければ良い人なんだけど」程度でとどめておくことにしています。あんまり、その人のことばかりに集中しないというか。うまく言えないけど…。

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トピ主さんの気持ちわかります。

てけてけ

2006年02月19日 18:46

うちは、課内でチョコを揚げるときは、女性全員から男性全員へという習慣のあるところなのですが、今いる課は、バレンタインデーにチョコはあげないというところなんです。ところが、同じ係の女性が、普段お世話なっているからということで、仕事中に一人一人配ってまわりました。ただし、男性のみ、女性にはなしでした。他の皆様のおっしゃるとおり、気にしなきゃいいんですけど、気になるんですよね。もともと、マイペースというか、悪気はないと思うんですけど、自分とは気の使いどころが違っていて、結構いらいらすることが多かったりして、余計気になっちゃうのかもです。せめて一言いってくれてもいんじゃないかな～とか。私の場合は、他の女性職員に「私だけ感じてるのかもしれないけど・・・」とﾁｮｺのことも含めて、話してみたら、みんな彼女のマイペースぶりは、ちょっと変と思ってたってことで、すっきりしました。あいかわらず、いらいらすることもありますが、後１ヶ月ちょっとだし、見てる人は見てるしねっと呪文のように唱えることにしてます（いらいらが解消されるわけじゃないですが（苦笑））

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あ～なんかわかります

ぽぽ

2006年02月19日 19:09

同僚の彼女、トピ主さんのことあまり良くは思ってないようですね。（そっけないところや、今でも敬語で話す等で）単純に男性陣の評価が１番になっていなきゃ嫌なタイプで、トピ主さんにライバル心もってるんじゃないでしょうか？（トピ主さんが実は影で男性陣に人気がある可能性あり）私も同僚の女性みたいなタイプ、嫌いですね～。別にマドレーヌをぬけがけで作ってきてもいいんです。男性陣に評価が高くてちやほやされててもいいんですけど、自分に対しては態度を変えるってところがむかつきますよね。気にしない方法、もしもうすぐその職場をやめるなら、その女性にどう思われてもいいですよね。仕事以外は完全無視、ってのはどうでしょう。姿をなるべく見ないようにするが、万が一目が合ったら挨拶くらいはする。あっちだってそっけない態度なんだし、こっちだって嫌いなんだからいい人になることはないのでは？

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