パート退職の時期

退職の意向はすでに伝えてあります。 15日締めの給料支払いなので、退職は15日が区切りであると言われました。 私の希望は2月15日ですし、直属の上司にのみ12月頭あたりから転職の意思を伝えて向こうからお誘いがあったのでいこうと思います、と確定に近いことをお話しして、かなり事前には知らせていました。しかし12月半ばに、数ヶ月前に入った新人さんが2人辞めてしまい（1人は旦那さんの転勤、1人は上の人と折り合いが悪く）もう少し残らないのかと言われてしまい、困っています。15日は気にしなくて良いそうなんです。でも残りたくないんです。2人辞めたため募集をかけて、今のところ1人は決まっているそうですが、私の代わりが決まっているわけではありません。代わりが決まるまでと言われないだけ良いのでしょうか。 私は次のパートが四月からで決まっていますが、入社前にもちょくちょくきてもらうことになると言われているので、そちらを優先したい。早めに三月からとりあえず来てもらって、研修受けながらでもいいよ？と言ってくださっているので、本当は早めに新しいところに行って早く仕事を覚えたい。 これは私のわがままでしょうが、ギリギリ2月いっぱいまで現職場での勤務を伸ばして三月から新しいところになるよりも、少し家でゆっくりする時間も欲しいんです。 ただ、私が1人抜けることで現職場が手が足りなくなり、とても大変になることは目に見えています。現場の方々のためには長く残るべきでしょうが、自分のことを考えると早く行きたい‥今はとてもせわしい職場なので、正直新しいところに行く前にホッと一息つきたい。 二か月以上前に伝えてあるのに、上の方とうまくいかず辞めた人の後をなぜ私が長く残って仕事しなければいけないのか‥不満です、、他にも山ほど現職場には不満があるので早く立ち去りたい。 みなさんなら、どうしますか？