トピを開いて頂きありがとうございます。
現在育休中で0歳児を育てている28歳女性です。
一つ年下の夫と一緒に子育てを頑張っているのですが、夫の体調がよくありません。
夫の職場はかなりブラックな所で、次々と鬱病の方が出ており、穴埋めを派遣の人でしているような所です。
子供を出産した頃から、とうとう夫も体調崩しがちになってしまい、現在も不眠や頭痛などの諸症状に悩まされながらなんとか通っていますが、鬱病になるのではないかと不安で仕方ないです。
夫に一旦退職してもらい、私が早く仕事復帰するのが一番なのですが、私は持病があり、出産によって悪化してしまった為、現在入院するかギリギリのラインにあるので、主治医からはしばらく復職は難しいと言われてしまいました。
そのため、職場との話し合いが上手くまとまらなければ退職になる可能性があります。(私は契約社員の為、社員の人ほどの条件はありません)
お恥ずかしい話ですが、子供が出来たのがわかった為結婚を早めた経緯があり、引っ越し等お金もかかった為貯金もすずめの涙ほどしかありません。
辞めるとしてもボーナスをもらってからと考えているようで、なんとか12月までは頑張ると本人は言っておりますが、今日もかなり体調が悪そうなまま出て行き、とても心配です。
未熟なまま結婚、出産した事に対して重々反省はしているのですが、たらればを言っても始まらないので、今後どのようにしていくべきかアドバイス頂ければと思います。
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