会社に妊娠の報告＋重いもの

妊娠6ヶ月ですが、上司には妊娠してすぐに報告しました。 私は一般事務なので、重い物をもったりはないですが、 やっぱり体調が悪くなったり、何かあったときのためですね。 ただ上司には「まだ内緒でお願いします」と言っておきましたよ。 その後、妊娠4ヶ月の時にみんなに公表し、 上司も取締役会で役員に報告していました。 （産休の件もあったので） 直上司だけには報告しておいた方が良いですよ。 特に重たい物＆脚立は危険ですからね。

トピ主さん、妊娠おめでとうございます 私の職場も、重いものをよく運ぶ上、 あまり体によくない薬品（揮発性溶剤など）を 使う職場なので、妊娠した先輩は心配だったそうです でも、上司が独身男性だったので、 妊娠だけ報告しても、具体的にどうしてほしいのか 伝わらないんじゃないか、と考えたそうで… 彼女は、お医者さんと相談して、 「こういうことはしないほうがいい」 「こういうことはできる」 というリストを診断書という形でつくってもらって 直属の上司と一緒に仕事してる同僚数人にだけ それを伝え、妊娠自体は5ヶ月目くらいまでは 他の人には知らせないようにしてました 妊娠している女性本人の希望というより、 お医者さんの診断って形のほうが周囲には うけいれられやすいかもしれませんね お体大切にしてください

「体に負担がかかりやすい環境」なら、「まだ安定しない時期」にこそ話をして配慮してもらう必要があるのではないでしょうか？ 「安定しない時期」こそ「身体に負担が掛かることを避ける必要」があるのでは？ お元気で安産をお祈りしています！

ご懐妊おめでとうございます。 直属の上司にだけでも先に報告した方がいいと思いますよ。 仕事上の便宜を図ってもらう必要があるだけでなく、初期は急にお休みを取ったりすることも考えられるからです。 身体への負担が少ない仕事に変えてもらえると一番いいですが、例えばしばらく今の業務内容が続くにしても、 ・制服があるなら、寒さ対策に重ね着させてもらったり、パンツで作業させてもらう。 ・自宅でPCで作業する必要がないのなら、鍵のかかるロッカーを貸してもらう。 など、工夫できる余地があるかも知れません。 私は薬品関係の作業がありましたが、上司に言ってそこだけ他の人に替わってもらいました。 安定期に入るまで、お大事にお過ごし下さいね。

ご返答いただきましてありがとうございました。 心拍確認ができた５週目の終わりの時点でまず自分の会社に報告しました。 本社のマネージャから内勤のほうがいいでしょうとお話があり今月末には戻ることになりました。 クライアントの方の反応はわりと淡々としてますが肉体作業系は他の方にやっていただいております。 引継ぎなどもすることになったのでむしろ報告前より帰りはおそかったりするのですが最終日までしっかりがんばろうと思います。どうもありがとうございました。