辞めるか悩み中

一刻も早く辞めて下さい。悩むところではありません。色々な会社で働きましたがそんな非情な人たちは世の中の一握りです。そんな人達と一緒にいる時間は人生でもったいないです。 今後入って来る人のために詳細な記録を付けて辞める際にしかるべき人に告発して下さいませんか？

トピ主さんが、派遣会社から派遣されてる方なら　派遣会社へ、 ＞バカ、失敗するななど は、ハラスメントなので　スタッフに言わないように注意して欲しい、と直接言うか、言えなければ、手書きのメモにでもして渡して下さい もしも派遣会社を通してなく働いてるのでしたら 今の職場の　その悪口を言うスタッフより上の立場の人達に 「スタッフからハラスメントを受けてます、悪口を言われてつらいです、改善して貰えるようにスタッフに注意して下さい」などと伝えてみたら良いと思います できれば　スマホの機能などを使って、バカなど実際言ってる所を録音録画できれば　証拠になるので　使ってみると良いかもしれませんが なくても大丈夫です せっかく頑張って働いてるのですから気持ち良く働きたいですよね 身体を大事にして　どうか負けないで下さい

トピ主さんが、転職がすぐに決まるなら辞めてしまった方が良い。もし難しいなら、その人道に反する人達の所業を録画や録音して然るべき場所に訴えましょう。 障害をもっていると、仕事できる場所が限られ我慢してしまうことが多いと思います。 ですが働きやすい職場を望むのは我儘ではありません。 トピ主さんが退職されるとしても、可能なら他の方の為に内部告発して欲しいですが……これは無理なさいませんよう。

トピ主さんの職場が、一般企業の障害者雇用枠なのか福祉作業所なのかによって、相談する先がハローワークだったり、福祉事務所だったり　いくつかあるかと思います。 就労するにあたり、ハローワークかケースワーカーさんだったり、支援して下さる機関を通してなら相談出来る方がいたら良いのにと思います。 地域によって、差があるみたいなので、お住まいの地域に障害者雇用のサポート体制があれば、今後の再雇用先を探したり　相談する事が出来て 役立つかもしれません。 色々とお住まいの地域の情報を、トピ主さんが得られると良いのですが。 職場が、リーダーさん以外で話しやすい方や上司の方がいれば、相談出来るかなとは思いますが、辞めようかと迷っておられるなら、相談出来る雰囲気ではないのでしょうか。 親子さんや卒業した学校　どんな繋がりでも良いので、自分の状況をまずは相談出来る人が居たら相談して下さい。 本来なら、サポートする側として職場として有り得ない行為だと思いますし、怒りを覚えますが、 トピ主さんが今後の生活や就労に希望を見出せる道がある事を願います。